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株式会社オネスト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オネストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員による株式会社オネストの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オネストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オネストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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オネストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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オネストの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が何かと周りを見下すような発言が多かった。また、何をするにも社長承認が必要で、時には根底から覆されることもあ...続きを読む(全267文字)

この投稿でわかること
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    株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度親身に対応してもらえた。
    私の場合は一度部署異動もさせてもらえたが、最終的に合わずに退社した。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全275文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年5月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすい。部署にはよるが直前でも休みが取れる。長期休暇も取得可能である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料があがる見込み...続きを読む(全89文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社としての制度はしっかりできていると思います。
    残業に関してはほぼ当たり前のようにあります。
    制度はしっかりしているのですが契約社員から正社員の登...続きを読む(全164文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に出来る人間に難しい案件を任せる社風があるため、仕事がこなせればこなせるだけ、休みも自分の時間も無くなっていく。
    逆に出来ない人間は口だけで仕事...続きを読む(全162文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    管理職の方々は、業績が上がらないのを一般職の人間がダメだからというが、
    一般職の方々は、それを下に求める前に管理職の方々の意識を改革しないとダメだと感...続きを読む(全246文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オネストの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オネストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メイン事業の医療SEになれば、技術的な知識だけでなく、病院運営や医療業界の知識が学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    医療SEの...続きを読む(全120文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    気になることに書きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも、「医療システムは金のなる木なのか?」と言う問いに対して、自信を持...続きを読む(全734文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は下記の評価制度で決まる。
    ベース:コンピテンシー評価
    賞与:MBO評価
    コンピテンシーは年1回ずつ、評価と目標設定が行われる。私の等級...続きを読む(全368文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的有休は取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトによっては、月45時間以上の残業も発生し、何ヶ月も連続して残業...続きを読む(全251文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広く携われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    進める中で社長に意向を確認したり、最終的なチェックをしてもらうため、「社長の意見を...続きを読む(全135文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からでも手当や固定残業つきで28.5万
    【気になること・改善したほうがいい点】
    MBOとコンピテンシーを用いている。高い目標設定のため...続きを読む(全119文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
    技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    記念日休暇があり好きな時に休める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当はない。資格も継続的な手当はない。技術職なら在宅勤務を取り...続きを読む(全162文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    待遇がよく、幅広い経験が積めることが魅力で入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の支店ならまた違うかもしれないが、本社の管理部門...続きを読む(全303文字)

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    株式会社オネストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児しながら活躍する社員がいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の目の届く範囲で目覚ましい活躍をすれば育児しながらでも役職につける。続きを読む(全78文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    TIS株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々な分野がありますが、部署ごとに会社が違うような雰囲気を感じます。とくに金融系はセキュリティの都合上閉鎖空間と...続きを読む(全166文字)

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    双日テックイノベーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 広報 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ここについて特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初採用された&配属された&希望した職種と全く異なる職種に数ヶ月後会社の体制が...続きを読む(全183文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    働き続けたかったが、保育園が見つからずなくなく退職となった。保育園が見つかっていればずっといたかった。続きを読む(全57文字)

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    日本事務器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    デザイナー職は正社員での募集がなく、主に派遣社員での採用が中心のようでした。ただ、もし正社員として働ける機会があれば、ぜひ継続して働きたいと...続きを読む(全173文字)

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    株式会社でらゲーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の内容が嫌になった訳ではなく、一緒に仕事していたメンバーが嫌になった訳でもなく、携わったタイトルが嫌になった訳でもないのは良かったと思い...続きを読む(全418文字)

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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自身の結果の対する評価がそれほど感じなかった為、別の所でキャリアアップしようと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理由とし...続きを読む(全171文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約1年でしたが、延期をお願いされ快く引き受けさせていただいたほどいい場所でした。クライアントとのやりとりは上司がしており大変そうでしたが、...続きを読む(全185文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    去る者は追わずのスタンスを感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中間層の比率が限りなく低いように感じる。
    社員は辞めていき、中途...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な現場に行って、さまざまな経験を積めるとされること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先ガチャである。就職において企業とのミ...続きを読む(全123文字)

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    ネットワンシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員と働き方に限界を感じた。在宅くらいしかメリットがないのに、急に出社になるかも〜と言われ、ここで働く意味は...続きを読む(全83文字)

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    オネストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オネスト
    フリガナ オネスト
    設立日 1990年3月
    資本金 7000万円
    従業員数 244人
    決算月 3月
    代表者 本間大輔
    本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号サンシャイン60
    電話番号 03-4216-2000
    URL https://www.honest.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2699602

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