この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独特な社員階級があり、準社員、技術社員、正社員(このランクに主任課長部長などの役職がつく)、役員。などに分かれている。正社員からはボーナスもあ...続きを読む(全254文字)
株式会社プロトソリューション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プロトソリューションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロトソリューションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独特な社員階級があり、準社員、技術社員、正社員(このランクに主任課長部長などの役職がつく)、役員。などに分かれている。正社員からはボーナスもあ...続きを読む(全254文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士はとても関係がよかった。
連携や協力もできており、人間関係が良すぎて、なかなか辞める踏ん切りがつかなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の上司が多い。男女ともにキャリアアップの機会があるのは良いことだと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上に行くにつれ...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職メンバーはパワハラやセクハラに対して気にしていて、行動している。全体的に心優しい人が多い。多くの場面で改善しようと試みる動きはしてはする...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルがあれば女性でも出世できる。若い女性上司が自部署、多部署にも多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員陣に気に入られないと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
まだまだ比較的ベンチャー気質なので、本社とのやりとりを比較的早い段階でまかせて貰えるので、早い段階でやりがいは感じられる。
【気になること・改...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
働いている人も若手が多い職場なので、他社よりも若くから管理職になれるチャンスがあると思います。
上の人に好かれている人がポジションも上がってい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
みんな年齢があまり高くないので相談しやすく、親身に話を聞いてくれる方が多かった。
粘り強い方が多かった気がします。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員クラスが主にクライアントと業務調整やインフラ関連の手配も行うため、新規案件が入ると毎日深夜近くまでの残業が当た...続きを読む(全214文字)
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教育育成事業で入社しましたが、
OJT期間で、配属された部署と合わなくて辞めることにしました。
全体としては良い会社だと思います。
ただ、僕の配属され...続きを読む(全157文字)
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私の部署の責任者はとてもいいです。歳は20代なのに、いろいろ気遣いも上手でみんなに好かれています。私もいつかあんな風になりたいなと感じています。話すことも...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
シャインスター制度という、他社員のいいところや感謝したいことを投稿して表彰する制度がある。毎月は正直面倒くさいがきちんと評価にもつながるのでい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
チームや配属部署にもよるが、土日祝日お休みで、有休もとりやすかった。
時短勤務などもある。
準社員だと7時間勤務。残業代は8時間以降。
1分単...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
20代から30代くらいの社員が中心で、意思疎通は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎる。
正社員に仕事が集中...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
キャリアアップについても、面談等で本人の意思を尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員だと時給。最近入社の方は技術社員...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかりある。
時短勤務の方もいた。
管理職にも女性がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはやる気次第。
意志...続きを読む(全100文字)
「データとテクノロジーで人々に感動を届け、地域・社会に貢献する」という理念のもと、常に高い価値を創造し、社会に貢献している。若手にも多くのチャンスがある。続きを読む(全77文字)
基本給だけを聞くとそんなに高くはないのかなと感じた。続きを読む(全26文字)
キャリアを重ねていくと、グループメディアのプロジェクトマネージャーなどを担うこともできる。続きを読む(全45文字)
完全週休2日制といっていたが、年間休日は110日であまり多いとは考えられないのかなと感じた。お昼になると大体の人が社外にランチに行くらしい。続きを読む(全70文字)
文系でSEとして活躍されている女性のお話を聞いて、最初は大変なこともあったけど今はキャリアアップを考えて働けていて女性でも、若手でも多くのチャンスを得られ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人当たりがよく、お人好しで優しい人が多かった。
1人で黙々と働いてプライベートも関わらないという人もいれば、毎週のように飲みに行っている人も居...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
全体の3割がキャリア採用による入社でハンデもなく、管理職への道も開かれている。若手からベテランまで厳しい上下関係もないフラットな人間関係。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
素晴らしい企業文化でした。営業やりながら、副業でモデル活動をしている先輩などもいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
個性的な人も確かに多いが、総じていい人が多かった。他社も経験してからここはいい会社だと感じることも多いようで、退職したが、また再入社した人も数...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いところは全くない。星1も付ける価値なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・賞与の評価が不明です。管理職の人はどういう評価をし...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が多く正直そこまで魅力に感じない。もしかしたら給料が多いかもしれないが割に合わないと思う。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人ではないが、管理職は多くが親会社からの出向社員で、いわゆる生え抜きやプロパーは少ない。そのため、結局は親会社...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は何個も兼任で部下を見る余裕はほとんどない
GM・部長になるレベルの人は転職してしまうので何とかしてほしい続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ部長もいます。人が見えるチャットで部下への批判が恐ろしかった。自分も将来こうなるんじゃないかと不安を抱える...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署やチームによるが、フルリモートのチームの場合、ほぼ会ったことないです。ですが、通話などを頻繁にするため、仕事のしずらさとかはないです。
【...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社プロトソリューション |
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フリガナ | プロトソリューション |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 455人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白木享 |
本社所在地 | 〒901-2223 沖縄県宜野湾市大山7丁目10番25号 |
電話番号 | 098-890-2400 |
URL | https://www.protosolution.co.jp/ |
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