東芝デジタルソリューションズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
年休が業界トップの１３０日(年休充当日含む)
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が多いこともあり、全体の年休消化率は低いが所属部署...会員登録して続きを読む(全80文字)

【良い点】
月単位で実施される教育が展開される。また、Webにて全体周知必須教育や任意教育が受けられる。
基本的に自ら選択して申請し上長承認を得て受講す...会員登録して続きを読む(全322文字)

【良い点】
年収としてはハイクラスの分類と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、事業部でランクに対する人数が決まっている。
上長...会員登録して続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東芝が上場廃止して、借金もある。
サーバなどハードを作らなくなり、この先もソフトで事業拡大できるか。
東芝グルー...会員登録して続きを読む(全115文字)

【良い点】
・部署による。同じ職種でも部門（上長）によって、会社の規定となっている、ライン（４５、６０時間）をいかに潜り抜けるかに月末腐心している。
・...会員登録して続きを読む(全239文字)

【良い点】
女性比率は全社で15%程度。また、女性役職者比率は5%前後。女性社員の積極採用や女性ならではの病気セミナーなど、女性活躍推進のために様々方針...会員登録して続きを読む(全124文字)

【良い点】
賞与は①東芝グループ全体と、②デジタルソリューション領域での評価（利益率、キャッシュフロー）での評価によって、加算部分が決まる。グループ内で...会員登録して続きを読む(全285文字)

【良い点】
・東芝グループブランドがあることで、ある程度大きな仕事（社会生活に関わるシステム）ができる
・不正会計の発覚時期の入社であったが、これから変...会員登録して続きを読む(全208文字)

【良い点】
官公庁や金融機関、工場などのたくさんの業界の案件があるので多くの経験をすることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が...会員登録して続きを読む(全209文字)

【良い点】
何もしなくても定期昇給で給与があがり、そこそこの年収をもらえますので、スキルアップやキャリア構築に興味の無い人、会社から与えられた仕事をただ...会員登録して続きを読む(全174文字)

【良い点】
基本、待ちの人はある意味でしんどいでしょうね・・・
上司には恵まれていたので沿う感じたのかもしれませんが・・・会員登録して続きを読む(全61文字)

【良い点】
仕事のできる優秀な管理職が多かったという印象です。逆に言うと、仕事のできる人でないと管理職になれないです。
【気になること・改善したほうがい...会員登録して続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本的に穏やかな人が多く、大きな声で怒鳴ったりする人はほとんどいない。
銀行から出向してくる人と一緒に働くことになる。会員登録して続きを読む(全65文字)

【良い点】
体質がぬるま湯なので気楽にやれます。
キャリアアップとか能力アップを目指したい方は向いてません。
長く働くには向いてるような気がします。
変...会員登録して続きを読む(全198文字)

【良い点】
会社に、従順
【気になること・改善したほうがいい点】
転職できるほどのスキルを持つ人がいない。上の顔色ばかり伺う使えない人が多かった。イエス...会員登録して続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的に明るく優しい人が多かったです。パワハラのようなことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が好きな人が多かっ...会員登録して続きを読む(全80文字)

【良い点】
部長や役員クラスになると気さくな方も多くコミュニケーションが取りやすかったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のマネージャ...会員登録して続きを読む(全203文字)

【良い点】
管理職ですが相談にはよく乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談をしても話を聞いて終わることが多い。
結局のところ何か...会員登録して続きを読む(全97文字)

【良い点】
真面目な人が多く、また同時に変わっている人が多い。基本的に個々を尊重するので、他社に比べて個性的な人が集まっているように見える。
若手や後輩...会員登録して続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社なのでマネジメントをよく理解していない人が管理職になっているように感じた。指導も行き届いておらず、将来...会員登録して続きを読む(全89文字)