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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝デジタルソリューションズのプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全44件)

東芝デジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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3.2

東芝デジタルソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

東芝デジタルソリューションズの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 44

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
のんびりした社風なので働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によっては、積極的に部下状況確認しない方もいるの...続きを読む(全101文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良いほうかと思います。
それなりに少しずつは上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が個人評価するので、明確な評価では...続きを読む(全83文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部では成長分野も取り組んでいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な動きにした方がよいとは思います。続きを読む(全65文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助を含めた社内制度は一通りは対応しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助額が少ないかなと思います。続きを読む(全69文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりに制度はあるので、本人次第かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランが多いので、積極的に教育する環境を作った方が...続きを読む(全82文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、休暇も取りやすいです。
ほぼ在宅での勤務も可能です。
フレックスも使えますので、自由性は高いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由もきき、環境的にはかなり働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し仕事をしてもらうようにした方がよいかと思...続きを読む(全81文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業を担当すれば、やりがいのある仕事は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定客ばかりなので、新規性のある仕事は難しいかと...続きを読む(全116文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年08月23日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列。そのため、若手は比較的抑えめの給与となっている。当然ではあるが、東芝本社と比較して、賞与は低い。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年08月23日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東芝のSI部門としての安定性はあるものの、自社での営業には苦戦する。理由としては、SIer単独としてみると、業界では8位、9位など下位クラスを...続きを読む(全240文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は東芝の制度と同等になっているため、非常に恵まれていると感じます。他社に比べ、優遇されていると感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対しても仕事をどんどん任せるけいこうがあるため、やる気のある人は管理職になったり、社内の重要な仕事を行うことが可能なところは非常に良いと...続きを読む(全195文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月05日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度の高い職場で自分の裁量に合わせて仕事が行えるので、自分から希望すれば色々な経験を重ねることができるのがいいところだと思います。
【気にな...続きを読む(全204文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務率は高い。
有給休暇も取りやすく、休暇取得理由も聞かれない。
残業は厳しく管理される。
最近、自動的にパソコンがシャットダウンされるよ...続きを読む(全191文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
可も無く不可も無く。他の一般的な企業と同じ。
しかし、親会社の一部門を吸収したため、会社の中で福利厚生、給与、規程...続きを読む(全172文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の事業計画はかなり背伸びをしないと到達できそうにない。他社ですでにやってることが多く、飛び抜けてる部分が少ない。...続きを読む(全173文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今年になって急に残業が減った。やらなくてもいい仕事を選別した結果、ムダが多かったことが露呈した。
自分も昨年から見ると60%減っているので帰っ...続きを読む(全190文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会インフラ関係の受注は安定している(東芝本体が他社へ発注することがありえない為)。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会インフラや半...続きを読む(全195文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度自体はきちんとしている。残業代がきちんと支払われる。
ある一定以上の役職(部長以上)になると急激に待遇があがるところ。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年10月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に問題を起こしてもクビになりにくい社風。能力がなくとも適当なポジションをあてがい仕事を続けさせてもらえるところ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初年度から20日を超える有休休暇が付与されるため、使い切って困ったという経験は、入社以来一度もなかった。
また、各種保険をはじめとした福利厚生...続きを読む(全182文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入った部署に依る差も若干あると思われるが、やる気と裁量があれば、世間的な名の知れた顧客を相手にした大型案件を、若いころから経験することは可能。...続きを読む(全191文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・業務効率化が遅れている。旧態依然としており、内部向けに無理やり作ったと思われる仕事に忙殺される。
・開発への外部...続きを読む(全175文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はフルで出る。
親会社の経営悪化のあおりを受け、ボーナスの削減を実施。
かといって、親会社が好況の時に上がったわけではなく、不公平感が残...続きを読む(全181文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ワークライフバランスを謳い、定時退社日を週に2日設定している
【気になること・改善したほうがいい点】
・無駄な事務作業が多く、長時間勤務の原...続きを読む(全184文字)

44件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

東芝デジタルソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 東芝デジタルソリューションズ株式会社
フリガナ トウシバデジタルソリューションズ
設立日 2003年10月
資本金 235億円
従業員数 3,632人
売上高 1647億8400万円
決算月 3月
代表者 岡田俊輔
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
電話番号 044-576-6300
URL https://www.global.toshiba/jp/company/digitalsolution.html
NOKIZAL ID: 1130708

東芝デジタルソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。