いちよし証券の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
女性に対しては優しく働きやすいと思う
有休や育休なども取りやすく推進されているのでその辺は問題ないかと思う続きを読む(全59文字)

【良い点】
課長職の女性もいるため難しくはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけの営業課がある、それはどうなのかと思う続きを読む(全67文字)

【良い点】
私がいた当時は男性が管理職で女性が下の地位が多いイメージです。
ですが女性は得に仕事を辛そうにしてる方は少なかったかもしれません。
女性でお子...続きを読む(全191文字)

【良い点】
時短勤務、育休など最低限の制度はあると思う。毎月、社内メールで育児休暇制度や女性の活躍についてというメールが来る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
男女関係なく数字求められる。その分ずっと頑張り続けることができればそれなりに評価される。当時は表彰で高級なレストランで食事が月１出来たり、それ...続きを読む(全291文字)

【良い点】
数字の部分で男性より詰められにくい環境であると思う。一方でお客さんからのセクハラは普通にある。年寄りを上手くあしらうスキルが必要。自ら望めばキ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
1年目は必ず定時で帰れる。
遅くても19時か20時くらいには全員帰っていると思う。
有休は取りやすい。
夏休みは連続5日間取れるので土日含める...続きを読む(全185文字)

【良い点】
子供など理由があれば、有給をとることはできる。支店によるが、温かい昔ながらな社風。ノルマを達成していなくても、やり過ごせる感じがある。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
頑張れば平等に評価してもらえる点。もちろん女性だからと言って、営業目標や帰宅時間が男性社員と変わるわけでもない。いい意味で平等。単月表彰や半期...続きを読む(全194文字)

【良い点】
支店配属の場合、支店長の采配により全然違ってくるが、理解のある支店長の場合、小さな子供さんがいる女性は定時で退社できるようです。
【気になるこ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
支店の人たちは、意地悪なお局もいますが、わりといい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局の配置をしっかり考えてしたほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性でも営業成績の良い方であれば、その後もフレックスタイム制度を利用して働ける。また、金融業なので、平日に連続して休暇が取得できる制度があり、...続きを読む(全210文字)

男性と比べ人数は少ないが、女性の管理職もいる。育休産休もきちんと取れると思う。結婚した人は前後に一週間の休みがとれるようで、先輩はその期間を使ってハネムー...続きを読む(全156文字)

会社自体は古い体質のよくある証券会社
投資信託を柱にしようとしていますが、営業の質が低く、
本当にこの人に資産運用を任せていいのか不安になります。
...続きを読む(全156文字)

出産をしても働き続けている人はほぼいないように感じます。
営業している女性は独身か、結婚しても子供なしばかり。
役職ついている人になると、働きながら育...続きを読む(全161文字)

女性は出産育児に関しても休暇は取得できる。その後の復帰は自分の努力次第や支店環境によるところも多いのでは。もともと実績が良ければ、出産以降に復帰しても実績...続きを読む(全162文字)

育児休暇等はしっかりとれていた様に記憶しています。
復帰前後の引き継ぎ等も流れがしっかり定着しており、どうすればいいのか困る事は少ないと思います。但し支...続きを読む(全171文字)

女性の管理職はいますが、ほとんどが男性社員です。女性の若手社員がとても少なく、30～40代が多いような気がします。関西圏が中心なので関東ではあまり知られて...続きを読む(全162文字)

頑張れば女性であっても課長職になれる。産休、時短制度などあり、実際に使っている方もいるが、基本的に家族の理解がないと続けていくのは難しいと思う。女性であっ...続きを読む(全179文字)

産育休暇や時短勤務の制度は整っている。時短勤務は子供が小学校を卒業するまで使える。ただ、時短勤務者の減給率は高めかもしれない。業績が厳しくなるとまず見直し...続きを読む(全303文字)

男性女性の差はあまりなかったように思う。女性営業の顧客へ提案する商品は、投資信託が主体であり、男性のベテランは株式だったため、その点は大きな違いだったと思...続きを読む(全150文字)

女性の環境としてはまずまずなのではないでしょうか。出産.育児に対する福利厚生も充実しており女性だからといって昇級出来ないということもない。成績表評価の上で...続きを読む(全212文字)

女性は非常に働きにくいです。育児休業、出産休業などの各制度は存在しているものの、それをとっている人はあまりいません!ですので結婚したらどうしようという不安...続きを読む(全151文字)

女性は基本電話での飛び込み営業。
数字はできていてもできていなくても基本6時には帰れます。有給も3ヶ月に2日を消化するように会社からすすめられます。まぁ...続きを読む(全187文字)