この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
面接時違和感を感じたが将来性から入社を決意。入社後手続、待遇、説明を聞き不安が的中。表向と内情は相違。総務人事が力不足で昇給判定も怪しく就業規則も最低限で...続きを読む(全169文字)
株式会社エナリス 報酬UP
株式会社エナリスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
面接時違和感を感じたが将来性から入社を決意。入社後手続、待遇、説明を聞き不安が的中。表向と内情は相違。総務人事が力不足で昇給判定も怪しく就業規則も最低限で...続きを読む(全169文字)
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課長、部長代理、部長などが管理職としていますが権限は皆無です。
派遣の採用であっても部長が決めた採用を社長がひっくり返します。
よってラインを意識した...続きを読む(全182文字)
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どの部門であれプロジェクトマネージャー的なスキルが求められます。
但し、社内に協力者はほぼいないので、結果が伴うことは難しいです。
特に専門的な知識な...続きを読む(全168文字)
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休暇は土日もふくめて取れません。進捗が悪いのに土日に出社をしていないと罵倒されます。公的な補助は一切ありません。全て年俸に含まれているという考え方です。ま...続きを読む(全179文字)
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社長がモチベーションをあげることより、トップダウンで「やらせる」ことを旨としているので、入社後時間が経過するのと比例してやりがいは無くなります。
お客様...続きを読む(全163文字)
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とにかく変な会社です。
方針が頻繁に変わるので現場担当者は大迷惑で、達成感がほとんど得られない。ノルマも常識からかけ離れて高く設定させられるので、普通の会...続きを読む(全282文字)
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仕事の業務フローがめちゃくちゃで、よく成り立っているな、という感じでした。
どうやって処理するか決まっていない、そもそもどのくらいの処理量ならば
会社...続きを読む(全151文字)
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経営企画・営業は成果が残らないなか、終電までに帰宅すると詰められます。
土日出勤も求められます。
各フロアに監視カメラが取り付けられ常に監視されます。...続きを読む(全192文字)
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PPSをドメインとしていましたが、原発事故以来多角化を推し進めています。ただどの事業もビジネスモデルを確率しないままトップダウンではじめてしまっている状況...続きを読む(全175文字)
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経営企画は会社の中心としていろいろな部門の行う活動の監視並びに運営管理を行っている。その為、土日の休みもなくなってしまう場合が多い。出勤しても代休はもらえ...続きを読む(全180文字)
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給与レベルは上であるが、長く勤められる環境ではない。社員がみんな素人の集まりなので企業として成り立っていないので何を行うにも障害がたくさんあり昇格するには...続きを読む(全215文字)
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社長の意見が毎日変わり、重要な事業の会議を行っても事業自体の方針が毎日変わってしまい事業が進まない。自分が立ち上げた事業ではなくても責任転嫁され社長から一...続きを読む(全184文字)
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補助は一切ありません。残業代も時間に応じた給与体制でなくなり、みなし残業制となりました。つまり、40時間/月の残業を行うものとしてあらかじめ給与に含まれて...続きを読む(全238文字)
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社長のワンマンプレイです。
みんな社長の顔色を伺って仕事をしています。
社長に好かれる人は待遇が良いですが、、
嫌われると居場所がないです。
仕事はチ...続きを読む(全161文字)
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魅力はない。管理職になれば毎週怒鳴られ続ける会議が待っているだけ。決定権は全て社長が持ち、組織図上の管理職がいるだけ。同じ部署の社員同士は中がよいと思うが...続きを読む(全172文字)
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面接時違和感を感じなかったわけではないが、雰囲気もよく将来性を感じたため、入社を決意した。入社後、手続きも説明も疑問が残り、入社前というか表面はとてもよか...続きを読む(全156文字)
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ライバル企業は少ないが、成長性は疑問が残る。事業の方向性もあるようで、やることはばらばらで、あれこれ手を出すが成果が出ない。勢いがあり、決して儲からない事...続きを読む(全155文字)
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給与水準は高い方だと思う。賞与は業績による。仕事の要求レベルは無理が多く、達成できなければ徹底的に時間をかけて怒鳴られ続ける。仮に達成できても評価されるか...続きを読む(全168文字)
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基本的にワークライフバランスを調整することは出来ない。
ほぼ毎日終電。週末もメールやら資料つくりでほぼ無し。
最初は早く帰ろうと頑張るが、他の社員が一...続きを読む(全172文字)
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残業80時間以上当たり前。毎日終電ぎりぎり。
何の教育も無く、入社してすぐにでも結果を出せないと、強烈なプレッシャー。
長時間勤務と強烈なプレッシャー...続きを読む(全200文字)
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よくもわるくもベンチャー体質の企業。
体育会系で、法的にも怪しい部分が多々あるが、給料は良い方だと思われる。
能力云々よりも上から好かれることにより待...続きを読む(全181文字)
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企業としてワークライフバランスについての取り組みは一切ありません。
基本的に、昨日と今日でやらなければならない仕事の方向性、方針が変わってしまう会社です...続きを読む(全189文字)
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産休の実績があるので、出産、育児をしている方にとっては良いかもしれない。職場自体の女性比率が高いため、女性だからといってデメリットを受けるようなことは少な...続きを読む(全165文字)
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給与に関しては、金額的には比較的高い方だと思われる。ただし、トータル的な金額であり、内訳的には残業が非常に多く、残業代が多くなったためであり、基本給自体は...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社エナリス |
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フリガナ | エナリス |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 153人 |
売上高 | 1451億4400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 都築実宏 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目5番地1御茶ノ水ファーストビル |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 613万円 |
電話番号 | 03-6657-5453 |
URL | https://www.eneres.co.jp/ |
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