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株式会社ナガワ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナガワの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全44件) 2ページ目

株式会社ナガワの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナガワの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナガワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナガワの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ナガワの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

ナガワの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
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退職理由
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ナガワの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ナガワの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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44件中26〜44件表示

株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社ですのでお給料やボーナスについては一般的、もしくは一般的より少し多いくらいは頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収の面だけで見ると良い方だと思います。基本給はそこまで高くないですが、その他の部分でかなり上乗せされていました。年功序列なので年を重ね、3...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は悪くないと思います。売上が高い人、上の人間に気に入られた人が出世する印象があります。どこの会社も同じだと思いますが。手当てがしっかりし...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が安定しており、安定してボーナスが出ます。東証1部ということもあり、法人営業でも会社説明が行いやすいです。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は新卒初任給程度で、昇格しない限り低賃金労働者です。賞与は年間80万程度で可もなく不可もなくといったところです。残業代は一律定額支給でそ...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は男性並みの給料で働けます。上司と営業成績次第では昇級も可能。最近だとスキルアップに力を入れているようなので資格取得したりすると評価はあ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年10月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入社したが、かなり安い。
    住宅手当てはでるが、基本給がかなり安いため何ともいえない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    典型的か...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収ベースで見ると女性でも稼いでる方は多いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価はあまりされません。頑張っていても結局は...続きを読む(全251文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所によっては定時で帰れる。福利厚生もまぁまぁで、休みも多く一般企業の中ではいい方。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が整...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業事務だが給料が事務にしてはいいと思います。各営業所にもよりますが、展示場を運営していくので、女性の好きなようにレイアウトしたり、ハウスの...続きを読む(全433文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性は良くも悪くも年功序列ではありません。やる気があって一生懸命でも結果がなければ評価されません。中途即戦力は評価されます
    【気になること・...続きを読む(全384文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年収は平均よりは少ないと思います。賞与は各営業所の売上などにより決められ、個人というより、営業所の評価により決まります、昇級も、営業所の売上により決定さ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年収は結婚して扶養していれば手当がつきそこそこいいです。ただ、賞与の評価制度は、曖昧です。個人の売上管理もなく、営業所全体がわるければ昇進は難しいです。...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    結婚してないと給与は増えません。独身の職位なしで400万くらいでしょうか。営業所によっては残業代が多い所もありますが上限の申告時間が決められてる為残業代...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は私の年代では平均的な金額だと思う。
    賞与は個人成績よりも主に営業所の成績が重視される。
    昇進は個人で少しでも目立った成績を残さなければ難しい模...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    よい会社です
    社風は
    明るくまじめな社員ばかりの会社です。
    昨年は東日本大震災の影響で仮設住宅の供給に従事し相当数の設置を行いました、日々使われて...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    生活するのには問題の無い給与体制だと思います。昇給も年1回定期にあるので、目標を設定し頑張れます。残業は多い方だと思いますが、休みが多いのでそれ程気には...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料の水準は低いです。満足している社員は少ないと思われます。昇進に関しては、同業他社からの転職された方が優遇されていて、それだけで入社即役職を手に入れる...続きを読む(全156文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 社員クラス 正社員

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    評価制度は上司の主観による判断が主になるかと思われる。
    一応点数評価だが、判断基準があいまいで実際は上司の感情で決まっていたかと…。
    給与は少なくは...続きを読む(全165文字)

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    44件中26〜44件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ナガワの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナガワの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ノー残業Dayがありプライベートの時間を確保しやすい。
    残業時間は時期によるが、比較的少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得手当は豊富
    常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取...続きを読む(全100文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    泥臭い会社だけど平気か・建築系だけどやっていけるか?など先に確認をされていたため、心構えできていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ・セクハラ・昭和の考え・女性軽視・在宅やフレックス制度なし・風通しが悪い。
    退職者が多いが、上層部は特に...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される営業所・支店による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しは非常に悪く、意見を言えない。
    改善してくれない。
    人数が少な...続きを読む(全91文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ数年でやっと育休・産休制度を利用できるようになったが、戻り口がない。
    女性は結婚したら...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部従業員は住宅補助あり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員がより働きやすいような仕組みつくりをしようとしない。
    売上・利益のこと...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    東証1部上場企業だったため期待して入社したが、実際は産休育休制度がまったく整っておらずとても残念だった。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これから子供を産もうと思っている女性は入社しない方がいい。子供を産んでから復帰する気のない人はいいが、復帰して長...続きを読む(全347文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ナガワの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    CADを触るので多色の技術力はついた。建設の知見はついた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客さんは建設系だからか、厳しい人が多い...続きを読む(全99文字)

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    サービス(リース・レンタル)の年収、評価制度の口コミ

    高見株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブライダル業にしては給料がよく残業代もきちんと支払われます。

    評価によってボーナスが変わっていくので自身の努力や成果がしっかりと還元される...続きを読む(全191文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ダスキンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内(主に清掃関連サービス業などの中)ではトップクラスの給与であることは良い点である。軽度の違反や不正を行って処罰を受けたとしても、一時的...続きを読む(全481文字)

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    東京センチュリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料水準は世間一般水準から考えるとかなり高い。
    ただし同業他社と比較すると、業界順位のわりにそこまでではない。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

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    株式会社共成レンテムの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はすくなくとも少しずつ上がっていきます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ年の他の人たちと比べると年収があまりにも低い
    他の同...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途入社ですが、前職の経験も考慮した上で納得のいく条件を提示してもらえました。

    年収は月々の給与と年2回の賞与で構成されていて、非常に安定...続きを読む(全193文字)

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    株式会社サニクリーン四国の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収や評価制度は実力主義の色が強く、成果や貢献度がダイレクトに反映される点が特徴です。年功序列ではなく、結果を出せば早期の昇給や昇進も期待で...続きを読む(全200文字)

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    日本カルミック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが合計約4.5ヶ月分
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休明ける度に一番下の級からリスタートでした。評価制度の仕組みはいまい...続きを読む(全84文字)

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    株式会社カナモトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    北海道の平均よりは少し多く貰える。
    評価については年功序列も含むため、それなりには上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ベスト‐アニバーサリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が四回に分けて振り分けられます。(夏:6月・9月/冬:12月・2月)個人的には少しお得感があったのでいい点とします。
    【気になること・改...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ダスキンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は変わっているかもしれないが、基本的に女性は結婚退職するもという概念があるので昇給などはなかった。
    5年働いて...続きを読む(全95文字)

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    ナガワの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナガワ
    フリガナ ナガワ
    設立日 1996年7月
    資本金 28億5500万円
    従業員数 557人
    売上高 352億9400万円
    決算月 3月
    代表者 髙橋 修
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号
    平均年齢 37.5歳
    平均給与 600万円
    電話番号 03-5288-8666
    URL https://group.nagawa.co.jp/index.html
    ナガワは1996年7月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は557人で、売上高は352億9400万円になります。平均年収は600万円で、従業員の平均年齢は37.5歳です。
    NOKIZAL ID: 1136991

    ナガワの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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