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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年売上は更新しているので将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に原材料値上げなどで利益率が下がっている為、利...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ナガワ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナガワの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナガワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年売上は更新しているので将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に原材料値上げなどで利益率が下がっている為、利...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後公共工事や建物建築工事がなくなることはないので、今後もなくなることはない業種だと思います。今後、アジアや欧米の進出も軌道に乗ると思います...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
今後も伸びていく企業だと思うので、安心して働けると思います続きを読む(全35文字)
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【良い点】
レンタルに関しては業界でもトップシェアレベルなので安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレハブ建築の売上を取らないと全く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
潰れることはないと思う続きを読む(全17文字)
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【良い点】
ユニットハウス事業については今後無くなることは無く安定した経営を行う方が可能とだと考えております。
建設工事には必要である事務所、休憩所とし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自己資本比率が特筆して高いので会社の安定性は抜群です
最近では人事の体制が変わり採用数も増えているようで
昨今の人材不足の中社員数が増えてい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自己資本比率の高い事業スタイルを採っているため、採算性はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社の先進的な商品開発に対し、こ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
事業の強み:災害があれば仮設住宅を建てたりと、競合の企業は数えるほどしかない三共フロンティアなど潰れることはないと思います。建設現場において...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自己資本比率がとても高いのでよっぽどのことがない限り倒産しないと思う。CM放送があったり、株価も高めなので知名度はこれからどんどん上がってい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
建設現場においては今後もコンスタントに仕事を頂けると思われる。
将来性の面では安定した売上を確保でき、潰れることはない。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
プレハブ・ユニットハウス事業ではシェアは取れている方。都心部はプレハブを建てる地域やユニットを配置する地域が無いため、営業をかける先が重要に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
需要は非常に高いと思います。しかし、同業が多いことや特にこれと言った会社製品の強みが無いため営業力が試されます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自然災害などで仮設住宅というのは必ず必要なものなので、将来性はある事業だと思います。
展示場も多く、実際に足を運んでいただいてこそ、好感をも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
常に新しい事を考え改善していくのはすごいと思います。自己資本率も高いので安定した企業だと思います。成長もまだまだ期待できると思います。社員に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
取扱商品としては、色々な場面で使用される物なのでとてもいいと思います。まだまだ未進出の業界があるのでそういうところにも進出していけるととても...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
一般企業や官公庁、個人客までと需要は多岐に渡るため、この先何年かは安泰の業界と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
オリンピックが終...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の労働関係の話題にもあるが、ざんぎょうに対しては、まったく改善する気が無いように感じます。残業は当たり前、建...続きを読む(全217文字)
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震災以降は業績は良く、過去最高の売上だった模様。海外進出の行っており、ブラジルワールドカップに向けて数年前から基盤作りをしていた。またアジア各国への進出...続きを読む(全154文字)
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プレハブという位置付けじたいが建築の中で曖昧すぎる。安価なイメージでもあるが、それなりの仕様にすれば、坪単価は格安住宅並みになり、コストメリットもなくな...続きを読む(全191文字)
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同業他社が、進んだ技術を取り入れて新しい付加価値のある商品を開発している中、自社の都合ばかりを優先させた規格品のマイナーチェンジを行っている為、規格では...続きを読む(全233文字)
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成長性は全くなし。
典型的なワンマン社長で社員は全員イエスマン。
レンタル単価も下がる一方で、販売件数も減る一方。
建設現場へのレンタルが主になる...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の悩みに上司が寄り添ってくれると思わない方がいい。
同僚に女性が居る場合は多少マシだろうが、上司か理解を...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
着工から竣工まで1年かからない物件が多く、全体の流れを勉強しやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に施工管理...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
給与面
頑張れば頑張るだけ上がる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のようにパワハラが横行していた。大声で的外れな注意に、...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・セクハラ・昭和の考え・女性軽視・在宅やフレックス制度なし・風通しが悪い。
退職者が多いが、上層部は特に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ノー残業Dayがありプライベートの時間を確保しやすい。
残業時間は時期によるが、比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得手当は豊富
常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
比較的高水準である
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は評価されにくく、なかなか昇給しない。
新卒入社の場合、一定の年数立つと事務...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
配属される営業所・支店による。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは非常に悪く、意見を言えない。
改善してくれない。
人数が少な...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年でやっと育休・産休制度を利用できるようになったが、戻り口がない。
女性は結婚したら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
泥臭い会社だけど平気か・建築系だけどやっていけるか?など先に確認をされていたため、心構えできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
インフラ系なので、景気が悪くなったとしても、仕事はあるかなと感じる。
あまり景気に左右されないでもできるビジネスという点はよいとかんじる。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
オフィスコーヒー事業における全国シェアが6割弱という圧倒的な強みは、営業活動において大きな後ろ盾となっている。ストックビジネスが基盤であるた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
事業の成長性は、レンタカー需要に限ると思われる。メーカーが強いので、他のレンタカー会社よりも有利に働く場合が多い。トヨタ系の販売店との連携も...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事はありすぎるほどで将来性はある会社だとは思いました。
競合会社もたくさんありますが、それ以上に仕事がある感じで業界的にもAIやロボットに...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
コーヒーや環境美化用品のレンタルで築いた強固な顧客基盤があるため、リノベーション事業への横展開も非常にスムーズです。
既存のお客様からついで...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
熟練のノウハウでスキルの高い諸先輩方が在籍しており、心強い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネコンへの依存度が高い。
保守的な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
拠点が多く、県内異動の距離が狭い。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面を良くする傾向にない。どこもそうかもしれないが営業所、上司...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あまりないかもです。
【気になること・改善したほうがいい点】
振袖を商材としているので少子化が続いている=売上が下がる=昇給・賞与が減るとい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社と同時に研修にいき、多くの資格をいっぺんに取得することができる、他ではあまりないような体験だと思います
内地の方にいくのでアクティオグル...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
小さい会社であるが、創業者の営業力で優良顧客が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
裏を返せば、少数の優良顧客に売上の大半を頼って...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社ナガワ |
|---|---|
| フリガナ | ナガワ |
| 設立日 | 1996年7月 |
| 資本金 | 28億5500万円 |
| 従業員数 | 557人 |
| 売上高 | 352億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙橋 修 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 37.5歳 |
| 平均給与 | 600万円 |
| 電話番号 | 03-5288-8666 |
| URL | https://group.nagawa.co.jp/index.html |
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