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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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伊藤忠丸紅住商テクノスチールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
伊藤忠丸紅住商テクノスチールの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.2
- 年収・評価
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4.8
- スキルアップ
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4.1
- 福利厚生
-
4.8
- 成長・将来性
-
4.8
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
1.2
- 退職理由
-
2.4
伊藤忠丸紅住商テクノスチールの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.2
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伊藤忠丸紅住商テクノスチールの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
女性はほとんど事務職だが、若手や部署によっては女性総合職もいる。産育休休暇体制も整っているし、女性にとっては働きやすい職場。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休育休の取得者、復帰者も多くいて時短もとれる。
そういった制度を利用することが普通のこととしてとらえられておりはたらきやすいとおもう。
強...続きを読む(全199文字)
回答者：
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【良い点】
一般職でも責任のある業務を任せてもらえてやりがいを感じる。
時短勤務をされている女子社員の方も多かったように感じました。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
回答者：
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【良い点】
産休育休制度は整っている印象でした。時短勤務も浸透しているように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では業務の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性の総合職採用については積極的に行っているように思える。部署や支社によって異なるかもしれませんが、上司の方は部下を成長させたいと真面目に考...続きを読む(全119文字)
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産休後に復帰される方も多く、年配の社員もいる事から、女性も生涯働きやすい会社と思われる。
時短勤務や、有休の融通もきくため、子供を持ちながら働く事も、さ...続きを読む(全101文字)
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伊藤忠丸紅住商テクノスチールの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
入社8年間は独身寮に条件なしで住むことができる。
独身寮に関しては都内で広めだったので、とても満足している。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
本当に部署や人によってそれぞれ。
若手は特に仲間意識が強く助け合う文化が強い。
管理職の年代は良い人もいるが、ハズレも一定数いる。続きを読む(全71文字)
回答者：
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【良い点】
全体での研修などは普通だと思う。
若手のうちは毎年何かしら研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにより、方針は全然違...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によっては残業は少なくはないが、全然許容範囲ぐらい問題ないと思う。しかし部署によっては過酷な労働環境の部署も多かった。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
回答者：
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【良い点】
年収に関しては良いと感じた。
毎月の基本給は他企業とあまり変わらないがボーナスが多く、あまり不満に思ったことはありません。
【気になること・...続きを読む(全132文字)
回答者：
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【良い点】
定期的な上司面談や目標設定は人事制度として導入されている
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門はどうしてもやりがいや目標を定めに...続きを読む(全131文字)
商社・卸(専門商社（鉄鋼・金属）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
育休、産休はほぼ必ず取れる。途中入園より春に戻ってくる人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる社員が休んでも気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし。
結婚、出産となると大概の女性は退職する。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界で女性総合職というのは厳しいと思うので、結...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別は関係なく女性でも活躍してる方は多いです。
ただ、業界的なこともあり母数自体が少ないです。
産休は取られる方が多くいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
男女での区別などは一切なく、女性でも役員の方がいらっしゃいました。産休育休の方も多くいらっしゃいます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
現社長に変わってから、優秀な人は男女問わず適材適所で起用されている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望者がほぼいないと言うこ...続きを読む(全101文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は現場にはいませんしやめたほうが良いです
男性の育休も実績作りの為に2 3週間取らされている感じです続きを読む(全72文字)
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【良い点】
長く働いている女性は評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者は能力があれば女性も年齢が若くても評価しますという考え方...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職という方針が変わらない。管理職もこの時代で1、2人ほどしかいない。とりあえず女性は受発注を担当という...続きを読む(全94文字)
回答者：
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【良い点】
女性は割と休みやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が多い為、常に忙しそうにしている。事務作業をお願いしように...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
育児休暇などの制度が整っており休暇も取りやすい。
希望を伝えれば、勤務地の移動は容易にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社...続きを読む(全84文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
伊藤忠丸紅住商テクノスチールの 会社情報
| 会社名 | 伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウチュウマルベニスミショウテクノスチール |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 410人 |
| 売上高 | 4657億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中康博 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-6266-8221 |
| URL | https://www.imsts.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1219959
