日鉄物産の評判・口コミ一覧（全410件） 11ページ目

【良い点】
正社員としてならいい会社。他社と比べてもかなり良く、契約社員2人分はもらえる。契約社員はあくまで調整といった印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
昨今の労働問題を受け会社も相当に力を入れており、残業代は非管理職であれば100%つく。
部長級 1500万円前後
課長級 1200万円前後
参...続きを読む(全149文字)

【良い点】
グローバルな大きなプロジェクトに関わることができ、とても面白い。また優秀な社員が多いため、自分にとっても刺激になる。
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)

【良い点】
鉄鋼事業部が牽引しており、環境要因による浮き沈みもあるが、基本的には安定していると感じる。繊維、食料、産機インフラ事業部もそれぞれが業界でプレ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
働き方改革を社の最重要課題として制度の制定に取り組んでいる。副社長や役員クラスが現場と一緒になって話し合う会議体もあり、風通しの良い会社になろ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
住宅手当等福利厚生は手厚いと感じる。またカフェテリアプランといって年間4万円を使って社員の自己研鑽や私生活の充実をサポートする制度もある。女性...続きを読む(全193文字)

【良い点】
会社として一般的な福利厚生制度に登録しているので、全社員登録があり、社適宜割引制度など利用することができる。加えて「カフェテリアプラン」が存在...続きを読む(全166文字)

【良い点】
制度は整備されているので、仕事内容に不満がない限りは安定して仕事を続けられる。
産休育休も問題なく取得可能。時短勤務も小学校就学前まで可能。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
人事部や人事制度が整っているため、社会人として大抵がぶち当たる壁に対して、真剣に研修制度を活用すればするだけスキルアップが期待できる。
また、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
研修や講習など受けたい！と言えばそのような機会はあります。ですが、基本的には即戦力採用がほとんどだと思うので、研修や講習は専門的なものが多く自...続きを読む(全192文字)

【良い点】
色んなメーカー、ブランドを担当出来ます。自分の希望に沿った担当には叶えられないかもしれないですが、担当した商品が世に出て街中で目にすると誇らし...続きを読む(全193文字)

【良い点】
業界柄、基本的な残業は付いてきます。もちろん繁忙期やそうでない時の差はありますが、だいたい皆さん基本残業があります。ただ自分自身でコントロール...続きを読む(全245文字)

【良い点】
上層部は親会社からの出向方がやはり多く、プロパーの管理職は狭き門だと感じています。もちろん子会社の元々のオーナー系の場合は出向していく場合もあ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
資格に関しては、関連会社含め、ISOなどで必要なものはかならず取得するようになっており、会社からも援助して頂けるので、大手ならではとおおいます...続きを読む(全159文字)

【良い点】
親会社含め、業界の国内の再編がほぼ終わり、国内では人口減少にともないパイの奪い合いはなく、すみわけはできつつあると思われますが。国外では再編が...続きを読む(全214文字)

【良い点】
正社員には入社時から教育体制が整っており、育てていこうという会社の意思を感じる。昇級試験が設けられており、合格すると職位があがっていく。
【気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入ったときの年収が高ければ、そのまま高い水準の年収を保っていられる。チームとして大幅に予算を達成した場合には、高い評価をつけてくれる場合もある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員は人柄のいい人が多く、尊敬できる人も多い。女性が多い職場だが、ネチネチとした雰囲気等なく、皆助け合う精神を持っている。人間関係はとても良い...続きを読む(全211文字)

【良い点】
定期的に研修会があります。またExcel等の講習会もあります。
支店単位なので、割と参加率高いように思います。
またｅラーニングも定期的にあり...続きを読む(全196文字)

【良い点】
事務方は割と提示で帰れます。残業もさほど多いとは感じませんでした。
また、少人数で協力するのでお互いの休みには寛容です。
ただし有給が取れやす...続きを読む(全178文字)

【良い点】
鉄鋼なので、建物が完成すると手配したものが外からは見えないけれど、
基盤となるものなので、出来上がった時は嬉しかったです。
新しい物件は発表前...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な若手社員、特に新入社員を含む6年目以下の離職率が高かった。
英語堪能だったり営業力のある人、優秀な人ほど、合...続きを読む(全307文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は給料が低い。
結婚するまでは毎月の生活がギリギリだった。
評価制度は、指導員になったり、かを取りまとめるリ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の教育体制が整っていない。
習うより慣れろを行き過ぎて解釈している社員がおり、やり方や業務の意味を教えてもら...続きを読む(全350文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列で上昇していく。2013年に会社統合があったが、その際にあったギャップも現在はない。
評価は直属の部課長での評価を経たあと...続きを読む(全209文字)