リコージャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全369件） 13ページ目

私がいた部署は派遣・派遣からの契約社員・契約社員からの正社員・新入社員での正社員がいたが、雰囲気はよかった。
ただし上司が厳しかったので他の部署より私語...続きを読む(全170文字)

2010年から、大幅な人削減を行っております。早期退職制度が2011年から出されています。会社の業績悪化により常に短期的な業績を求められており、その事で更...続きを読む(全159文字)

とにかく給料がビックリするほど低い。20代後半で手取17万。営業成績普通でボーナス30万あるかないかの程度。インセンティブは全くない。そのかわり予算が達成...続きを読む(全178文字)

これまで9年間、営業職として勤務しておりましたが、2012年3月に退職しました。
理由は、僕自身が営業職として今後やっていく自信がなくなったのが最大の理...続きを読む(全162文字)

リストラがはじまってしまいました。現在、毎月の勢いで何名かづつ切られています。仕事で結果を出してもそんなのほぼ関係なし。人の好き嫌いでのリストラが多いと思...続きを読む(全154文字)

運用は非常に成長できる機会が多い。
ただそのナレッジをいかすなどして
アプリケーションを開発を担当する部署がないため、
なかなか開発業務ができなくて...続きを読む(全154文字)

とにかく給料が安い事と、今では労働時間が非常に短いため、自分のスキルに不安を感じる。労働時間がスキルとは比例しないが、仕事内容が慣れてきたためか、入社から...続きを読む(全158文字)

正社員と契約社員の待遇は差別的。
正社員の尻ぬぐいを契約社員がさせられる。
具体的な指示がなく、教育も受けさせてもらえないから手探りでやるしかない。
...続きを読む(全168文字)

とても、働きやすく、社員の人柄や、仕事の量・質ともに満足はしているものの、やはり問題は給与面である。昇給はありません。昇進は上司へゴマをすり、2年ほど掛け...続きを読む(全157文字)

リコーグループとして3年間で1万人の人員削減に伴い、営業以外の間接部門の年配者はリストラ対象とされております。
若年セールスであっても例外ではなくグルー...続きを読む(全157文字)

待遇/現在2011年夏ころからマスコミで記事にもなった、転籍や配置転換が個人の好き嫌い(営業成績は無視)により行われていて、場合によっては退職勧告や転勤(...続きを読む(全182文字)

22年在職いたしましたが、成熟産業であり、親会社(株式会社リコー)は60%を外需に依存しているため、円高等により業績は大きく悪化いたしました。
国内販売...続きを読む(全297文字)

以前は転勤といっても県内のみという風潮だったが、ここ数年で変わってしまった。
全国的な転勤は当たり前となっており、実際に地方⇒都市部への転勤後になじめず...続きを読む(全158文字)

陰湿にかつチクチクを嫌がらせをする人がいた。というかそういう人たちの集まっている部署だったらしい・・・。まともな人が霞んでしまうような部署だった。セクハラ...続きを読む(全150文字)

会社の業績がわるいため、残業代、営業手当、家族手当がなくなり、かなり低所得になっている。
さらに、営業のインセンティブもなくなっているため、若手の営業の...続きを読む(全185文字)

1万人のリストラにより会社を早期退職致しました。
長年勤めてきた、先輩方がリストラされてゆく姿をみて、とても悲しい気持ちになりました。
また、残業も停...続きを読む(全155文字)

子会社の物流会社に強引に出向させている。労働組合が立ち上がり裁判沙汰である。
経営陣は経営努力もせず責任も取ろうとしてない。
退職金が割り増しになる今...続きを読む(全168文字)

給与が低く、社内では目標を持って会社の業績を上げていこうという人はすごく少ないと思います。部長でもある程度の予算にいけばもういいと来月の数字にまわしたり、...続きを読む(全161文字)

十数年前までは、顧客起点で活動していたが、景気の後退と共に
拝金主義に転換、また吸収合併を重ねる毎に方向性がブレ、指示
を出す者が多くまた二転三転する...続きを読む(全172文字)

まず、給料が安すぎます。高い技術を持った人材はたくさんいるのに、この会社しか知らないような、もったいない人達ばかりなので、自分の会社の給料が業界の中で最下...続きを読む(全154文字)

責任転嫁をすることが昇進へのステップのような社風
まじめな考えを持つ人には居心地が悪い会社です。
お客様との約束(契約内容)は自分達の都合の良い解釈で...続きを読む(全159文字)

営業職でしたが、とにかくルールが多く大企業病の会社だと感じました。顧客からの期待に全く応えられない会社です。社内部署間での連動が全くできておらず、横ぐしを...続きを読む(全213文字)

給料はかなり安い。残業は多いがほとんどがサービス残業、35歳位までに管理職候補になっていなければかなり厳しい事になる。実力主義とは名ばかりで上司の好き嫌い...続きを読む(全173文字)

親会社の株式会社リコーから平成23年7月1日から平成23年10月31日に実施された希望退職者募集により退職を決意いたしました。定年まで働いた場合に得られる...続きを読む(全279文字)

CEとして働いていたがとにかく激務。コールセンターからひっきりなしに修理依頼のメールが飛んできて、分単位で客先を移動。昼飯はいつも夜の19時過ぎに食べて事...続きを読む(全189文字)