この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
転勤などが何度かありましたが、どの営業所もみな良い人が多かったような気がします。
定期的に人の入れ替えや人事異動があるため、風通しはよかったです。続きを読む(全73文字)
リコージャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リコージャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にリコージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
転勤などが何度かありましたが、どの営業所もみな良い人が多かったような気がします。
定期的に人の入れ替えや人事異動があるため、風通しはよかったです。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員は基本的に温かい人が多く、声を荒げるような人は滅多にいない。
中にはそのような人もいるが社員の母数が多いため、仕方ないかなとも感じる。続きを読む(全69文字)
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基本的に穏やかでいい人が多い。どこの企業にもあるかもしれないがSEなどの技術区が慢性的な人手不足であり営業区が案件を取ってきても連携が難しいことがある。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支社によると思う。
営業はどうしても体育会系な部分はある。
サービスやSEなどはそんなことはないかもしれない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い社風です。皆んな仲良くチームで仕事をしております。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コミュニケート多いが、飲み会も...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人柄がよく大会社なのに、冗談が言い合えるアットホームな会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい方、暇な方と仕事の負荷度に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
これも部署によるが、基本的には人柄の良い社員が多く在籍している課所は仲が良くやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が一昔...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
SDGsの取り組みは良いです。
女性社員の働きやすさや、シニアへの待遇も良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上司は冷...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
いい人は多いかと思います。
同期が全員残るのはほぼ無いと思いますので、最初から大事に関係を作っておいたほうが良いかと思います。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員間の人間関係はいいほうだと思います。ノミニュケーションもかつては活発でした。コロナ禍で最近は控えていますが、以前はよくチームのみんなで出か...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
昇進レースなど、ギスギスした関係性は全くと言っていいほどない。
そのため、人間関係は良好な状態を維持しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
良くも悪くもとにかくいろんなタイプの人間がいるため、性格の合う同僚は必ず見つかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的にみて常に人...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系な気質が多く感じる。昔は飲み会も多く、週に何日もいろんな方達と交流があり、その後の仕事がしやすい環境づくりができた。飲みに...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
最初の上司が非常に優秀で、頼り甲斐のある方でした。厳しい面もありましたが、私の営業としての指針を最初に示してくれ、私の志向も十分に考慮してくれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人にもよるが人の話を聞くひとが多い。
場所や部署によるかと思いますがプライベートに踏み込む事はないのでメリハリつけたい人は良いかも。
多少の付...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司は放任・丸投げしてくるので、自由にやれる気軽さがあります。また、上司を役職つけないで呼べるので気楽ですが、上司が役職の責任感を忘れてしまっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般職は毎年6000円から15000円増える。ランクが上がれば約30000円増える。基本的にはサービスマンより営業の方が昇給が早い。報奨金が年...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
根からいい人が多い印象です。
営業会社ですが、ほかの人を蹴落とす・・・なども見えませんし、同じ営業部でも協力やアドバイスをしながらお互いの業績...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
助け合う風土はできている。忙しくてもしっかり時間を割いてお互い納得するまで詰めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
あくまで自分がいた地域ですが、男ばかりのエンジニア職だからなのか、理不尽な人間はあまりいなかったように感じます。担当エリアごとにグループで業務...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
管理職になるとある程度の給与は見込める。部長クラスで800~1000万円の年収と聞こえて来ている。チームを細かく組む傾向にあると感じるので管理...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人間関係は非常に良かったとおもいます。
退職したあとも、定期的に連絡を取り合ったり、飲み会にお誘いいただいたりなど、現在に至っても関係性が継続...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
配属先によってかなり異なるが、私がいる営業部の社員は、残業時間には厳しい。20時間超えてくると、上司から面談がかかる。また営業なので、案件が作...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員は良い人とが多い。ただ、人に対する関心は低い人が多いので自身から声掛けをする必要がある。中の良いグループが多いが、反面陰口も多い。良くも悪...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新人の研修などが、とても充実している。研修に数ヶ月の期間を要してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安すぎる点には驚いた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社が大きいので持ち株会などもある。社員同士仲が良く、年に一度の社員旅行もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で悩み、病ん...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい環境で、休暇の届出も電子決裁を利用しているので、出しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は、やりがいのあ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒や若手のうちは年収はかなり低い。住居目当が雀の涙ほど出るが、生活がままならないレベルなので、実家暮らしでないと大変だと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
給与が安くてこの職場での将来を考えられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標の売上を達成すればボーナスにも反映されやすい。普...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも出世している方も多く、また育児の時短勤務も取りやすい環境だったと思う。女性の職場での旧姓の使用もかなり前から実施されていた印象。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若年時は、基本飛び込み営業がメイン。真夏でも容赦なく外回りをさせられ、入社2ヶ月でやめた新人もいた。
体育会系と言...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給休暇はしっかり消化できる。月1で使うことを奨励されているので、休みにくいということはない。
住宅補助はないので都内で一人暮らしすると、すこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
月収自体は、悪くは無いと思うが、住宅手当がないので、都内一人暮らしは少し厳しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はか...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の人間の高齢化が進んでいるため入社してくる社員よりも退職(定年を含む)社員が非常に多い。若手の離職率も高く、そ...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
厳しい上司が多いので、転職しても通用する強靭な精神力が身につくかな、と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に「和気あいあいと...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やたらと社内資料などに追われている印象で残業代も出ない為、係長職に戻った方が幸せなのではと思...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良いのでコミュニケーションがとりやすいが、人によってはノリに合う・合わないが顕著に表れると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会長、社長、取締役全員が特別な人間ではないが経営をされており、我々もがんばればできそうという希望が沸く。とりあえず気分良くなっていただいておれ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方で優秀な人はあまりいません。なのでその点に気づくとここで働く意味を感じなくなってしまいます。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職との隔たりはあまり感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少なく、石油業界ということもあり、男尊女卑の風潮があ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、いい意味で大学のサークルのような雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から居座るただ在籍期間の長い役職者...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
比較的従業員間の関係は良いと感じられる。
休み等は状況に応じた対応をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が旧態依然の考...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ハラスメント教育やコンプラ教育など、メールで配信されて数分で完了するクイズ形式のものが半期に一度くらいあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよいと思う。
自分の上司は頑張っている人を評価できるように目標設定の相談にも乗ってくれ、定期的に面談も実施している。
【気になる...続きを読む(全135文字)
会社名 | リコージャパン株式会社 |
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フリガナ | リコージャパン |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 25億1700万円 |
従業員数 | 18,161人 |
売上高 | 6798億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠井徹 |
本社所在地 | 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号 |
電話番号 | 03-6837-8800 |
URL | https://www.ricoh.co.jp/sales/about/?_ga=2.31241215.1312063406.1515755446-434963145.1515755446 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。