回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規事業については、積極的に社内公募をかけており採用された場合、提案者が旗頭となって事業を進めていく。
AI系にもっと力を入れるべきではない...続きを読む(全84文字)
NCD株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NCD株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にNCD株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新規事業については、積極的に社内公募をかけており採用された場合、提案者が旗頭となって事業を進めていく。
AI系にもっと力を入れるべきではない...続きを読む(全84文字)
金融・製造・流通など長年の取引先が多く安定性を感じる。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
駐輪事業が利益率が高くてよいと感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
IT事業に関して、特定のお客様から保守業務を請け負うことを...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
駐輪場ビジネスは毎月一定の収益を見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT事業に関して「NCDだから」と言ったような強みや独自...続きを読む(全87文字)
大手企業との付き合いが長年あることが強みだと話されていたため、将来も安定していると感じた。続きを読む(全45文字)
ただのシステムだけでなく自社で駐輪場システムを行なっており、国内トップシェアを誇っている点で他と差別ができている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
駐輪場事業で利益を得ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業として上流から下流まで対応しているが何かに特化しているわけでは...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
現状はわかりませんが、私がいたころはあまり、企業が成長する未来が見えませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が中途半端。続きを読む(全78文字)
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新しい技術やビジネスに対する意識が少し遅い。やや保守的な傾向があるため、将来の見通しに関してはやや不透明さが否めない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
IT開発、運用事業に加え、駐輪場事業がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐輪場事業については新規開拓は頭打ちが近い印象。本業の...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
今後の成長性が見込めるかどうかはSIなので経営側の方針次第かと思います。ただ、事業がITだけでなく駐輪場も行なっているので、事業の柱が複数あ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
独立系企業として、独自のソリューションをいろいろ開発しているため、将来の展望は明るいと思います。コロナ火でも採用数は減っておらず、今後に期待...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新規事業へ挑戦していく意欲はある。
しかし上手くいっていないのが現状。
新規事業の提案を会社にする事は可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
IT企業でありながら、駐輪場事業を展開しているのはユニークです。そこそこ利益も出ているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
I...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社全体的に挑戦しようという風土がある。
資格取得も会社が促してくれ、社員がやる気になればそれなりのサポートもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
IT事業の他にパーキング事業という強みを持っている。パーキング事業の強みが会社を支えているといっても過言ではない。また、最近では多方面での事...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
着眼点、お客様へのアプローチの仕方、今後の成長を考えると非常に面白く、興味を惹かれる事ばかりでした。
役職がある人達で全てを決めるのではなく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
安定的な成長は、期待できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックオプションと他社のように制度だけ真似して
あまり制度が活用...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
将来を見越した経営を試行している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとIT技術より利益を上げることを求められる。 現場で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
得意先がある程度固定されているため、仕事がなくなることがありません。アプリ系か基盤系か、など希望を伝えれば、配属先を検討してもらうことが可能...続きを読む(全212文字)
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すごくいい会社でした。下流が多いのは問題ですが、教育や賃金は同じプロジェクトの他社に比べ良かったです。自分はリーマンショックの煽りをモロに受けましたが、...続きを読む(全163文字)
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・参入市場、ライバル企業:
独立系SIと言いつつ、企業に人を送り込んで派遣的な業務に就かせるのはSI系と呼ばれる企業と同じ。
その中でも技術的に特化...続きを読む(全276文字)
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ここの、会社は、PCソフトも開発しているが、そのほかにも、最近は駐輪場事業にちからをいれている。この駐輪場事業は、最近、テレビにもとりあげられたり、各新...続きを読む(全187文字)
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駐輪場事業は以前から業界NO1であったが、最近ではライバル企業も多くなり
いろいろな場面で苦戦を強いられることもある
それでも、古くから全国で積極展...続きを読む(全156文字)
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上司の存在意義が強すぎて、戦略が古いせいか、他企業の競合負けが続いている。また、若い人の意見が通るかというと、そうでもないので、既存事業の拡大や成長も中...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
研修制度はあるが、技術的な研修よりも、ビジネスやリーダー、OJT系の研修が多いイメージ。資格取得制度は存在しており、取得時に付与される。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
現場によっては、20代のうちから顧客折衝に携わることができる。
大型案件の一次請け案件へのアサインもされる可能性あり。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性の役員は複数名いる。
また、課長職を担当している女性も多い。
全体の男女比は7:3くらい。近年女性も多いと感じる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
残業、有給消化は現場によって異なる。
コロナの収束と、現場のコミュニケーションを重んじる風潮からか、完全リモートの現場は減ってきた印象続きを読む(全73文字)
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【良い点】
あまりガツガツした雰囲気ではなく、皆おとなしい印象を受けるため、
会社内の人間関係のトラブルやストレスはない。上司のマネジメントスキルはマチ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ギャップは特にない。想定通りだった。
離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
まだ退職していないが、顧客折衝能力を高めたいと感じたのだが、
開発や維持管理メインであること、PMクラスに昇給するためにはかなり時間を要する...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業界の平均的な給料かと思う。
昇給は年一回。
評価制度は、実績評価、総合評価に分けて行う。評価者によってばらつきがあるイメージ。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社風は落ち着いた方たちが多数であり、安心して働ける職場である。仕事も一つ一つチャレンジングなものを与えてもらい、着実にステップアップしながら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自社製品は一時期売り上げが好調だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品のシェアが減少傾向にあった。
自社製品の案件は悪い意...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
事業が分散しているので、リスクヘッジができていて、経営基盤がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10→100がうまく...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTT自体がドコモの売上・利益頼みなので、ドコモがちょっと風邪を引いたら、当社は寝込んでしまいます。ドコモ依存は...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年々採用人数を増やしており、会社の規模は大きくなっている。業績もコロナ禍含め開業から黒字で未来のある会社続きを読む(全58文字)
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【良い点】
成長しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとM&Aに集中し始めている。
受託や自社開発もできるかも、と思いこの会...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ウマ娘をはじめ、自社の大ヒットIPを多数抱えているため当分は安泰だろう。国内ゲーム産業は縮小していく一方なため、今後の成長は今力を入れている...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自社コンテンツ、ライセンスコンテンツも含め多くの人気IPを保持しており、毎年度の業績も安定している。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社の強みが現場まで正しく伝わっておらず、競合優位性が殆ど見えなかった。他社と競合になった際の勝ちパターンは分か...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
知名度が高い。
複数のサービスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
横連携が全くと言っていいほどできていない点。
ラクスサービス...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
最近はDX化やSAPの大規模マイグレーションなどの分野に力を入れつつあるので、興味がある人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | NCD株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌシーディー |
| 設立日 | 1967年3月 |
| 資本金 | 4億3875万円 |
| 従業員数 | 1,523人 |
| 売上高 | 301億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 下條 治 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田4丁目32番1号 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 平均給与 | 631万円 |
| 電話番号 | 03-5437-1021 |
| URL | https://www.ncd.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。