オオバの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
業務が多く、常にマルチタスクであるため、性別に関係なく業務経験が得られます。そのため、性別による区別はほとんどありません。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ホワイトカラーなら、繁忙期を除けば、ほぼ残業時間は月20時間以内で終わると思います。時間を上手くつかえば、キャリアアップのための資格試験の勉...続きを読む(全218文字)

【良い点】
ホワイトカラーでは、万年人手不足であるため、財務部以外は必要最低人数も確保されていないので、本当にやりたい仕事があり必要性を訴えることができ...続きを読む(全202文字)

この業界は管理職といえどもプレイングマネージャーであることが多く、マネージメントの中心は自身の業務管理が中心。また、一般社員時には残業代が満額支払われて...続きを読む(全221文字)

公共事業中心であることから、自民党政権復権、東京オリンピック開催は非常に大きな追い風。加えて東日本大震災後の防災対策や都市計画等、オオバの得意とする分野...続きを読む(全153文字)

建設コンサルタント業全体に共通して言えることとして、仕事自身に興味が無いと勤まらない業種。多くの社員は学生時代の研究の延長線上に仕事があることが多く、よ...続きを読む(全252文字)

とにかく残業や休日出勤が多い。
徹夜明けで納品なんてことも普通だった。
定時で帰れる会社があるなんて、想像もできなかった。
業界全体の特色でもある...続きを読む(全174文字)