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株式会社オオバ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オオバの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オオバの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オオバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オオバの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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オオバの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オオバの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

住民・行政・事業者をつなぎ、都市の未来に形として残る計画に携われる点が大きな魅力。続きを読む(全41文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

部署によっては、住民の方とお話する機会があり、感謝の言葉を直接受け取ることができ、やりがいを感じられる。続きを読む(全52文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模開発が多い。他社では経験できない業務が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模開発は花形だが、大変すぎる。他社がやりたが...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

都市計画分野ではトップクラスの業績を誇る
計画系に加えて事業開発を担っている点が同業他社にはない強み続きを読む(全51文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先とのやり取りを若いうちから任されるので、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は選べないので、与えられた仕事...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁発注の業務が多く、社会インフラへの貢献に関してやりがいはあった。様々な関係者と調整しながら業務を進めるため、コミュニケーション能力や調...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年6月8日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 設計 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分たちが設計した内容が実際出来上がっていくので、完成した現場に赴くと達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大小かかわらず...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署で1人だけアルバイトでしたが、皆親切で居やすい環境でした。
きれいなオフィスで過ごしやすいです。

基本的はアシスタント業務なので、責任...続きを読む(全204文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事自体は面白いものが多く、自分が設計したものが実際に形になる唯一無二の仕事内容と言えると感じているため、満足しているが、やはりワークバラン...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他職種 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術士を取得すると出世できる。
とくに複数取得すると取得数で評価される。
特定の部門を取得すると多額の報奨金がもらえる。若くして技術士を取得...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な分野で社会貢献ができます。
大きな案件に関わるチャンスがたくさんあり、やりがいは感じられると思います。
セミナーなどへの参加も可能で...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 サーバ運用・保守 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイトカラーでは、万年人手不足であるため、財務部以外は必要最低人数も確保されていないので、本当にやりたい仕事があり必要性を訴えることができ...続きを読む(全202文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 測量 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しは比較的いいほうだと感じる。
意見は通るし、やりたいように仕事ができる。
馬鹿でも座ってりゃ給料もらえるのでいい会社では?

【気にな...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ビジネスコンサルタント 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界に入ってそれなりに経験も積ませていただきましたが、様々なマンションを検討され多くの営業マンと商談なさったお客様が、私に対して信頼を寄せ契約してく...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年9月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 クリエイティブディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいあります。
人間関係良好で上下の風通しも良いので、逆にそこがあだとなる場合もあるかと思います。
研修がしっかり受けられ、最初に...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年4月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

建設コンサルタント業全体に共通して言えることとして、仕事自身に興味が無いと勤まらない業種。多くの社員は学生時代の研究の延長線上に仕事があることが多く、よ...続きを読む(全252文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入社し二年間つとめて退職した男子です。やりがいは正直なところありますが、仕事が忙しくて残業も多いので、やりがいはあってもなかなか自分の時間がもてな...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 測量 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

支店、部署によってスキルの差が歴然としています。
チームワークで業務を捌いていというよりは、どちらかというと個人プレーなイメージです。そのため、他の部...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オオバの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オオバの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の頃から、業務を一任してもらえるので、業務全体の流れや進め方を若手の時代に学ぶことができる。
他社ではこの経験はなかなか出来ないと考...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

人口減少・老朽化・防災など都市課題の増大で需要は安定。一方、人材不足が課題。続きを読む(全38文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

若手から専門性を磨け、資格取得支援も充実。成果と姿勢が評価される制度。続きを読む(全35文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

繁忙期は多忙だが、プロジェクトごとの裁量が大きく調整しやすい環境。続きを読む(全33文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

穏やかで誠実。住民や行政に寄り添う姿勢が強く、地道な努力を大切にする文化。続きを読む(全37文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

資格取得のための講習があったり、資格手当があったりと充実している。続きを読む(全33文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

管理職や幹部の方々は男性が多いが、若手社員は女性の方も多く見られた。続きを読む(全34文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンで先輩社員と気軽に話す機会があり、風通しが良さそうだと思った。続きを読む(全36文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

基本給にプラスで資格手当があり、該当する資格を取得すれば、1万円程度上乗せされる。続きを読む(全41文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めても補充されないため、残った人にさらに重くのしかかる。それに耐えられず、さらに離職、という悪循環が起こっ...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サービス(その他)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社ヴィ企画の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くてもやる気があればなんでも挑戦させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい挑戦に対してもっとフォローをした方がいい
人...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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グローブシップ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会インフラを支える実感: 誰もが知る有名ビルや大型施設の設備管理・清掃に携わることができるため、建物という社会インフラを守っているという使...続きを読む(全441文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ALSOK宮崎株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場ごとに異なる警備システムを最適に運用し、技術で地域の安全を支える実感が持てる点にやりがいがある。。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがしっかりあり、業務に慣れないうちは確認しながらできたので良かったです。基本業務のやり方に加え、ビジネスマナーや接客マナーについて...続きを読む(全361文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業なので、最低限のマナーを学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多いのに教えて貰えないことが多い。初めに1日...続きを読む(全238文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社銀座山形屋の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
満足できるところは、正直ここだけだと思う。責任感を持ってお客さまに提案、接客できるやりがいは非常に感じると思う。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社バーンリペアの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム感覚でできる点。処理件数を増やすゲームとおもえればおもしろいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しであり...続きを読む(全147文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ラックランドの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
地方の施工管理職であったが、本社の設計部門の圧が強すぎて毎回強権を発動され、言うことを聞かない訳にはいかない雰囲...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ベイカレントの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カウンターパートとなるのは名だたる企業の部長層になるため、要求レベルも高く、やりがいになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エンパワーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 1年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リユース業界で、大吉を知らない人がいないくらいネームバリューは確固たる地位を築けているとおもいます。なので、他のお店と比べると集客に苦労はし...続きを読む(全256文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

オオバの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オオバ
フリガナ オオバ
設立日 1947年10月
資本金 21億3173万円
従業員数 531人
売上高 180億9600万円
決算月 5月
代表者 辻本 茂
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目7番1号
平均年齢 39.8歳
平均給与 760万円
電話番号 03-5931-5888
URL http://www.k-ohba.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136946

オオバの 選考対策

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(証券コード:7047)
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