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株式会社オオバ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オオバの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オオバの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オオバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オオバの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

オオバの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.4

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オオバの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

OGの方の話によると、女性の割合が多い部署もあり、働きやすいと聞いた。続きを読む(全35文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年11月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

管理職や幹部の方々は男性が多いが、若手社員は女性の方も多く見られた。続きを読む(全34文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休は取りやすい。管理職にも女性は見られる。役員レベルになると女性はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多く、給料面で...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を取る女性社員は多く、職場としての理解はある。業務量の調整ができていれば、急な休みも取得可能。女性の管理職も一定数在籍しており、性別...続きを読む(全262文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休はとりやすい雰囲気であった。復帰後も時短等で働くことは可能な環境であった。ただし、上司とのコミュニケーションを密にとることが重要。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性比率の方が高かったですが、女性の社員も多かったです。役職についている方は男性の方に偏っている気がしました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風遠しが良く、しっかり自分の意見を述べることが出来るのであれば活躍できると思う。上司も「女だから」とか「若手だから」と意見を聞き入れないわけ...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年2月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 サーバ運用・保守 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務が多く、常にマルチタスクであるため、性別に関係なく業務経験が得られます。そのため、性別による区別はほとんどありません。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

わたしは男ですが、投稿したいと思います。まず、この会社はおとこの比率のが多いため、少し肩身の狭い思いをするかと思います。この業界で働きたいという意志が強...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年8月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 その他の建築・土木関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には給与的にも待遇的にも仕事量的にもライフワークバランス面でもキャリアアッププラン面でも上レベルの起業であると思うが(上から目線ですみません)、唯...続きを読む(全286文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オオバの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時、女性社員が結構いて、重要な仕事を任せられていたように思う。古臭い会社だが、男尊女卑のような雰囲気は全くない。むしろ、女性社員が男性社員の面倒を見て...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オオバの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オオバの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

民間企業からの仕事も多いため、将来性は安定していると考える。続きを読む(全30文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

建設コンサルタント業界は比較的残業が多い印象だが、この会社はその中では落ち着いていると感じる。自身で仕事量を調節できるらしく、働きがいのある会社だと思う。続きを読む(全77文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

若手のうちから様々なことに挑戦できる。また、全責任を負わされるわけではなく、先輩社員の手を借りながら成長できる環境だと聞いている。続きを読む(全65文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

場所によって少し体育会気質のある場所があるが、全体としては落ち着いていて穏やかな印象である。続きを読む(全46文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の頃から、業務を一任してもらえるので、業務全体の流れや進め方を若手の時代に学ぶことができる。
他社ではこの経験はなかなか出来ないと考...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オオバの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

住民・行政・事業者をつなぎ、都市の未来に形として残る計画に携われる点が大きな魅力。続きを読む(全41文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

人口減少・老朽化・防災など都市課題の増大で需要は安定。一方、人材不足が課題。続きを読む(全38文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

若手から専門性を磨け、資格取得支援も充実。成果と姿勢が評価される制度。続きを読む(全35文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

繁忙期は多忙だが、プロジェクトごとの裁量が大きく調整しやすい環境。続きを読む(全33文字)

株式会社オオバの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

穏やかで誠実。住民や行政に寄り添う姿勢が強く、地道な努力を大切にする文化。続きを読む(全37文字)

サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社近鉄コスモスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので、休みの相談はしやすい。ただ、基本出向、派遣の形で勤務するので、就業先の状況による。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ユニシアホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の産休・男性が育休をとっているのは多少見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職後、戻るポジションがあるかどうか等は不明です。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エクシードジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく働いてたし、年齢も色んな人が居たから別に気にすることなく働ける逆に女性が多かったかも
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社豊通エレクトロニクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性アシスタントには天国のような会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって責任や仕事量が少ないように感じるこ...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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FLASH株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性ばかりの職場のため育休などは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも“女の職場”です。不用意に色々喋...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社リージェンシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他人材関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別で判断している企業ではないので、問題ないかと存じます。
ただ管理職まで昇格される女性は稀だと感じます。続きを読む(全59文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他職種 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働きやすい環境です。分け隔てなく休暇も取れるので企業努力には頭が上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
HPや面接を通した感じは女性に寄り添って来ているのはあるなと思いました。社員も女性がほとんどです
【気になること・改善したほうがいい点】
内...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年半ほどアルバイトとして勤務しました。

マニュアルがしっかりしているので、未経験でも仕事は覚えやすいです。接客や調理の基礎を学びたい人に...続きを読む(全317文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他人材関連職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育て中の女性やライフステージの変化がある女性にとって、働きやすい環境だと感じました。私自身、育児と仕事の両立を考える中で勤務していましたが...続きを読む(全475文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

オオバの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オオバ
フリガナ オオバ
設立日 1947年10月
資本金 21億3173万円
従業員数 531人
売上高 180億9600万円
決算月 5月
代表者 辻本 茂
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3丁目7番1号
平均年齢 39.8歳
平均給与 760万円
電話番号 03-5931-5888
URL http://www.k-ohba.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136946

オオバの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。