セレブリックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全85件） 2ページ目

【良い点】
年収に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収決定の要因は、目標達成率だと思われる。
数字の組み立て上、期初につまづくと目...会員登録して続きを読む(全251文字)

【良い点】
制度が整えられはじめている点。
基本的に職務と職能の２軸査定が行われ、それぞれ何項目以上用件を満たしていれば昇格という具合。
ただ、査定前に...会員登録して続きを読む(全278文字)

【良い点】
インセンティブがありました。有給も取りやすくライフワークバランスに優れた会社でした。コミュニケーションはどこにも負けないほど社員が仲のいい会...会員登録して続きを読む(全217文字)

【良い点】
基本的に挑戦したいことに対して、上司からNOは出ない。失敗しても何度でもチャンスを与えてくれる為、若手が伸びやすい環境
【気になること・改善...会員登録して続きを読む(全186文字)

【良い点】
時給は高いので希望額を稼ぐことができた。そこは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。会員登録して続きを読む(全63文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料は低い会社です。
あとは上長にきにいられるかどうかなので配属次第にもよります。...会員登録して続きを読む(全250文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼありません。ボーナスは0です。フルタイム正社員だが週3のパートより給料少ないです。通...会員登録して続きを読む(全140文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
近年改悪改革をして評価制度が変更になった。今まで頑張って良い評価をもらえていた人ほど損し、...会員登録して続きを読む(全142文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり低い水準だと思います。賞与もないため、ずっと働く会社ではないと思います。いい評...会員登録して続きを読む(全116文字)

【良い点】
全体的に平均点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所が案件によって異なります。案件によってすべてが異なるので、雰囲...会員登録して続きを読む(全273文字)

【良い点】
年齢にしてはいい会員登録して続きを読む(全14文字)

業務量に対し、給料が見合っていないと口にする社員が多い印象。割り切って自己成長期間として働けるならいい環境。会員登録して続きを読む(全54文字)

メンバーレイヤーから、リーダーレイヤーに上がると、昇格するさい年収が60万円単位であがっていく仕組みです。リーダ職になるために、社内試験(営業の)を受け...会員登録して続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に、人間関係等はとてもいい会社だと思います。プロジェクトによって異なるとは思いますが、発言のし易さや、同僚、上司共にとても恵まれている...会員登録して続きを読む(全242文字)

【良い点】
時給がそこそこ良いです。
1人でティッシュ配りをするので暇だがとても気が楽。
人と関わり合いながら仕事したい人には向いてないと思います。
【...会員登録して続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の資格を取らなければ一定以上の役職には就けない。
ただその資格を取った人がどれだけのスキルがあるかで言うと懐...会員登録して続きを読む(全212文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
月収27万円から30万円程度。
成績が良くてもインセンティブなどはありません。 またメンバー...会員登録して続きを読む(全188文字)

【良い点】
給与の上がり幅はグレードが上がれば多いと5万円と大きい
しかしグレードが変わるタイミングの査定で上長が詰まると、そこから中々上がれなくなる
...会員登録して続きを読む(全188文字)

【良い点】
年棒制なので年収を12ヶ月に分けて支給される
捉え方によっては毎月給料が安定していると受け取れる
評価に関しては上司の絶対評価
何か数字や提...会員登録して続きを読む(全202文字)

【良い点】
上がる要素がない。
営業で結果を残した人が上がっていく仕組みに感じる。現場で働いている方に対しては上がる要素が見つからなかった。どれだけ現場...会員登録して続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は働いてる時間や環境の割に低い。
賞与は年1回で退職金はなし。
昇給の機会は年2回あるが評価の基準はよくわか...会員登録して続きを読む(全174文字)

【良い点】
半年に1度評価される仕組みなので、給料は上がりやすい。目標設定をし、上司が毎週、毎月面談をしてくれるので、モチベーションに繋がる。やる気と実...会員登録して続きを読む(全178文字)

【良い点】
評価に関しては項目がかなり言語化されているため納得のいく内容だと感じる。査定後のフィードバックもされるため何故この評価なのか、がしっかり見え...会員登録して続きを読む(全190文字)

【良い点】
営業結果がすべての非常にわかりやすい評価基準
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが残業がとにかく多かった。みなし残業分...会員登録して続きを読む(全180文字)

【良い点】
人手不足の時期は、アルバイトでも希望すればすぐに社員になれる仕組みだった。コンビニ派遣の部署の場合は、30代までアルバイト経験しかないような...会員登録して続きを読む(全267文字)