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社会福祉法人武蔵野会

【全領域経験、共に働く】【23卒】社会福祉法人武蔵野会の生活支援員の本選考体験記 No.20819(日本女子大学/女性)(2022/3/28公開)

社会福祉法人武蔵野会の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒社会福祉法人武蔵野会のレポート

公開日:2022年3月28日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 生活支援員

投稿者

大学
  • 日本女子大学
インターン
  • ベネッセスタイルケア
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

対面ですが、学生1人です。
希望すればオンラインも可能です。

企業研究

福祉業界の中でなぜ社会福祉法人武蔵野会が良いのか、何に他と比べて魅力を感じたのかということを話せるようにすることは必須です。よく理念に惹かれたからや共感したからという理由は挙げられるし働く上で同じ思いを抱くことは大切だと思うが、武蔵野会の理念である自分を愛するように隣人を愛せよを自分はどう考えどう行動に反映させるのかということまで考え、言語化できると説得力があると思います。更に、自分が法人で何をしたいのか、何を目指しているのかを自分の言葉で伝えられることが大切です。
ホームページは新卒情報や概要だけでなく春夏秋冬という報告なども載っているため出来る限り目を通しておくと良いと思います。また、現場体験は自分が興味のある施設に何ヶ所でも行けるのでさまざまなところに行き、違いを見るといいと思います。日程は一人ひとり合わせて頂けます。

志望動機

私が社会福祉法人武蔵野会様を志望する理由は、2つあります。1つ目は、児童・障害・高齢と多事業を展開しており、全ての領域で経験を積むことができるからです。私は専門を狭めずに全ての領域に通ずるソーシャルワーカーになりたいということが目標です。多事業を展開している武蔵野会様ではこの目標の実現が可能であると考えました。2つ目は、理念の自分を愛するように隣人を愛せよという理念を大切にし働かれている職員の一員となり共に働かせて頂きたいと考えたからです。大学で学んできた社会福祉の知識、これから受験を目指す社会福祉士と精神保健福祉士の専門的知識を活かし、複雑化するニーズに応えられるソーシャルワーカーになりたいと考えております。

インターン

実施時期
2021年07月 下旬

インターン

実施時期
2021年09月 下旬

筆記試験 通過

実施時期
2021年12月 上旬
実施場所
本社
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

筆記試験対策で行ったこと

独自の一般教養テスト、適性検査
教養テストは独自のものであるためあまり対策はしていないが、漢字の読みなどはチェックしといた。

筆記試験の内容・科目

漢字の読みや意味、歴史、地理が数問
法人の理念、施設、地域
時事問題数問(sdgsでした)

筆記試験の各科目の問題数と制限時間

50分間

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2021年12月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
施設長
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

到着→部屋に入りテスト受験→別の部屋で面接→終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

感染対策の関係で少し距離があるため、はっきりということや柔らかい表情で応えることが良かったと感じる。

面接の雰囲気

落ち着いており、緊張はするが良い緊張感で肩の力を抜いて受けることが出来た。堅苦しくなく、丁寧に聞いていただける。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

1次面接で聞かれた質問と回答

サークルでの活動はどのようなものでしたか?

私が参加していたサークルは、子どもたちを月に2回程遊びに連れていくという活動をしておりました。どこにいくのか、何をするのか、どの交通機関を使ってどのようなルートで行くのかということなど全て大学生で決めて実行していました。子どもたちが安心して楽しめるように、事前にマニュアルを作って試作日を設けて、危険なところはないかということや改善した方が良いものはないかということを確認する過程を通していました。この試作日で収穫した改善点を修正したマニュアルを新しく作成し、メンバーで共有し、本番の当日を迎えるよう準備しました。子どもたちを遊びに連れていく当日を楽しむだけでなく、そこに向けてメンバーで協力する過程は非常に貴重な経験となりました。

なぜ3年生で受けるのか。

私が早い時期に選考を受ける理由は2つあります。1つ目は、私の今後のスケジュールを考えると早く動く必要があったからです。私は社会福祉士と精神保健福祉士のダブル受験を目指している関係で国家試験の勉強と卒業論文、精神保健福祉士過程の実習が4年生で行わなければならず、国家試験の勉強に力を入れるためにも早く動きたいと考えました。2つ目は、入職まで一年間の期間があるためより自分が働く場所について理解することが出来ると考えたことです。このことによって、施設と利用者の方について知ることでより良い関わり方が出来らのではないかということや配属後に円滑に引き継ぎが出来るのではないかと考えました。また、職員の皆様と信頼関係を築く期間になると考えます。

最終面接 通過

実施時期
2021年12月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
理事長、人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

到着→部屋に荷物置く→別室で面接→終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分の考えていることを自分の言葉で伝えることが出来たことが良かったと感じる。また、最終確認であるような雰囲気を感じた。

面接の雰囲気

一次より緊張するが、変わらず丁寧にこちらの話を聞いてくださった。また、最終確認のような場であったと感じる。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

配属の希望はありますか。

障害者福祉から始めたいという希望はあります。また、可能であれば兄が障害者である関係から実家に2時間程度でいける場所を希望したいと考えております。しかし、一人暮らしは早めにと考えているため2時間程度であれば実家から離れて一人暮らしという形も考えています。
→入所施設であっても、利用者さんの1日の流れを知ることが出来るため抵抗はありません。そのため、障害者福祉の中で生活介護や就労支援、入所施設など様々であると思いますが、どちらに配属されても障害者福祉に関われるため嬉しく思います。また、3施設ほど見学させていただきますいたましたが、どこも魅力的であったため具体的な施設の希望はなく、配属先はお任せしたく思っております。

事前に提出してもらったこの考えは誰かに教わったものですか。

はい、この考えは大学の教授から講義で教えていただき、大切にしていきたいと思った考えです。相手が障害者だからということは関係なく、人として大切なことであると考えております。自分が自分のことを目の前で勝手にこういう人だからこれは難しいや気をつけてということ、これまでの生活につあて等話されることは良い気分ではありません。そのため、人として話していいか許可を取ることや年上には敬語で敬意を持って話すことなど当たり前のことであるが、大切にしたいと考えております。また、自分に驕らず何でも利用者のことを知っているつもりにならず、利用者の方から学ぶという姿勢や学び向上し続ける姿勢を常に持っている人になりたいと思います。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年01月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手

希望していた業界で希望していた法人だったため。

内定後の課題・研修・交流会等

配属先を案内していただきます。今後アルバイトとして入職まで入らせて頂く予定です。

内定者について

内定者の人数

早期で特別に受けさせて頂いたので分かりません。

内定者の所属大学

早期で特別に受けさせて頂いたので分かりません。

内定者の属性

早期で特別に受けさせて頂いたので分かりません。

内定後の企業のスタンス

内々定を頂いたら出来るだけ就職活動を終えてほしいというニュアンスを伝えられていました。しかし、続けることも可能です。

内定に必要なことは何だと思うか

とにかくいろんな法人、施設を見て回ることをお勧めします。場所によって雰囲気もやっていることも異なるため自分の目で見ることが1番だと思います。また、同じ法人内でも施設によって雰囲気が異なったりするため特に気になる法人は数カ所見学や体験に行くことで他との違いや魅力を感じる部分が分かってくると思います。あまり固く考えすぎずに多くの場所を見てみてください。いろいろ大変なことが多いと思いますが頑張ってください。応援しています。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の考えを自分の言葉で相手に分かりやすく伝えることが出来ることやはっきりとした話し方、穏やかな人を思う心と表情が大切であると思います。福祉の世界なので特に人を思う気持ちがないと少し難しいと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

私の場合は、3か所の施設に見学や体験に行かせていただいたことで、本来は3月から本格的に選考が始まるが早く受けることが出来るという案内メールを頂いた。より法人を知れることに加えて案内もくるためできる限りいろんな施設を見るといいと思います。

内定後、社員や人事からのフォロー

メールで疑問点や不安な点を相談させていただきました。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

入社を迷った企業

株式会社ベネッセスタイルケア

迷った会社と比較して社会福祉法人武蔵野会に入社を決めた理由

株式会社ベネッセスタイルケアより社会福祉法人武蔵野会を選んだ理由は、社会福祉法人だからこそ出来る第一種社会福祉事業を経験できることや児童・障害・高齢と全ての分野で多事業を展開していることです。私はもともと分野を狭めずに全ての領域に通ずるソーシャルワーカーになりたいという目標を持っていたため、多事業を展開している武蔵野会の方が目標達成を実現できる可能性が高いと考えました。また、社会福祉士と精神保健福祉士のダブル受験を目指しているため、その知識がより活かせるのは武蔵野会だと感じました。

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社会福祉法人武蔵野会の 会社情報

基本データ
会社名 社会福祉法人武蔵野会
フリガナ ムサシノカイ
設立日 1963年6月
資本金 112億7680万円
従業員数 659人
代表者 高橋信夫
本社所在地 〒192-0083 東京都八王子市旭町12番4号日本生命八王子ビル2階201
電話番号 042-631-6341
URL https://musashinokai.jp/
NOKIZAL ID: 2698625

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