この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当はある 会社としての取り組みではないが、チーム内でビジネススクールの講座を受けられるなどの取り組みがある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)
ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅手当はある 会社としての取り組みではないが、チーム内でビジネススクールの講座を受けられるなどの取り組みがある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)
地方MRはひとりで多くの病院を担当するため、かなりきついと聞いています。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
異業種に比べると福利厚生面は良いと思うが、同業種と比べると中の中ぐらい。但し今のレベルで継続すれば不満というほどではない。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
英語の社内試験を自主的に受けて、点数がある程度上がったらキャッシュバックをしてくれる。子女手当てがあり、育休も男性で取りやすい。数年前より男性...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ブリストルマイヤーズスクイブは、アメリカ系の外資系製薬会社にはめずらしく、住宅手当が支給されます。もらえる住宅手当額については、東京や、埼玉、...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日当がないのはかなり痛い。また借り上げ社宅制度はあり、家を持たない社員からするとそれなりに良い補助があるが、家賃手...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近になって持ち家手当てが減額になった。1月時点で持ち家手当ての対象になっている社員、経過措置として7月までに対象...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
住宅手当ては高くはないが各エリアに合わせて上限が設定され、その内の2割負担で住むことができる。持ち家に関しても手当てが厚いので購入するMRも多...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
外資系にしては組合があること、外部の福利厚生サービスが利用できるので、特に不満はなかった。また社員に対する社内保険もあるようなので、特に個人で...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、2割負担で済むのは良い。独身と家族持ちでは上限が異なり、地域によっても上限が設定されていた。東京が1番高く、その他首都...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
上司も気遣いのある方で、職場環境も充実していたと思う。女性は働きやすいのでは。
場所も通いやすく、パーテーションのある広いデスクで働きやすかっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生の充実に力を入れていて、特に産休、育児休暇の収得を男性社員に奨励している。
介護休暇制度についても他社と比較して遜色がなく、休暇を取る...続きを読む(全317文字)
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福利厚生に関しては、8割借り上げ社宅補助があるのでそこらへんは大変めりっとがあるのではないでしょうか。そのかわり、日当はなく年収を多く提示されたと錯覚させ...続きを読む(全154文字)
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住宅手当などの手当は必要最低限保証されていると思います。ただ、業界全体ではあまり良いとは言えないと思います。
個人的には、社用車を私用申請して、お金を払...続きを読む(全170文字)
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基本的にはみなし労働なので、個人での裁量が大きいです。日当はありませんでしたが営業手当ては多かったです。家賃補助については、他社と同等かと思います。
福...続きを読む(全155文字)
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福利厚生は悪い。自社健康保険がないので毎月の負担金額が多い。
福利厚生で定期的にメールが来るが、ネット通販の方が安いこともありほぼ使えない。
加入施設...続きを読む(全186文字)
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休暇に関しては比較的取得しやすいと思う。会社としても有給消化に関して前向きに捉えており、飛び休日がある場合は、連休になるよう有休消化を会社として働きかけて...続きを読む(全168文字)
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住宅補助は、地域によってばらつきはあるが、比較的にいい方だと思います。ただし、家族手当などがない子供が増えても手当はでない。また福利厚生倶楽部に参加してい...続きを読む(全153文字)
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各種スポーツクラブと提携しているので、特別割引きで入会できる。
住宅補助は自己負担二割と業界では平均的。
食事補助はない。
出産育児支援制度はあるが...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスには積極的に取り組んでいる。暇な部署と忙しい部署の差がある。福利厚生は特にない。福利厚生倶楽部を利用するだけである。ジョブチャレンジと...続きを読む(全153文字)
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しょうさいはわからないがそこそこ良いと聞いた事はある。
有給休暇の促進のためフレックスを用いている。
ラ・メゾン休暇もあり未使用で無効になってしまう有...続きを読む(全153文字)
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MR職の福利厚生は大変充実していると思います。
中でも、MR手当て(資格手当て)は、日当ではなく、月に約7~8万円と決まっていて、安定しています。
営...続きを読む(全153文字)
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労働環境は非常に良い。有給がとりやすく代給も取りやすい。会社がワークライフバランスを進めていることもあり、労働環境は良くなってきている。住宅補助に関しては...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
様々なバイオベンチャーを買収しているためグローバルで考えるとかなり事業展望はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本でのロンチがど...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業職でのみの経験だが、人数が多くないため若くても大学や基幹病院を担当させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるが数...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給はとりやすくライフのほうに寄ったバランスがとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。有給の他、様々な休暇が有...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く足の引っ張り合いなどはなかった。人数も少ないのでみんな顔見知りのイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
合う合わ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業職から本社や開発その他のジョブに進むのはかなりハードルが高い。英語と社内ネゴが必要だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ジ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
若いとそんなにもらえない。管理職になれば青天井である。
業界平均だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日当はありません。残業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人事部は、一通りの基本的な研修機会は提供してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成やキャリア開発を目的とした研修は期待でき...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、Directorレベルの社員の質が低い。人事権者の一存で人事が行われるため、人事権者...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
変な女性優遇措置はないにもかかわらず、女性が多く管理職に登用されていることは評価できると思う。育児休暇も問題なく取れる上に、休暇中は業務を代行...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入社前には、典型的な外資企業と聞いていたので、覚悟を決めて入社そたものの、新卒から在籍している社員もいて、日本企業的な雰囲気もあったのは意外で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
指定範囲内に住んでいれば、住宅補助として¥50,000支給される。また早退/深夜シフトの際はタクシーを手配してくれる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅補助は三万円独身には出ます。
唯一まともな、また他に特筆するものないです。
通勤手当はちゃんと出ます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
グループ内でゴルフ場や、打ちっぱなしを経営してたので、そこのお昼ごはんなどを安く食べれたりしました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社用車は月1万円払えばプライベート利用でき、ガソリン代は会社持ちという素晴らしい制度がある。医療費も3,000円を超えた分は返還される制度があ...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なので仕方がないが、有給は使えなかった。
指定休暇という制度があり、そのせいで有給休暇を使う機会が退職の時ぐらい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
非正規のため享受はしておりませんが、社員食堂を400円で利用できました。パンやコーヒーなども売っているので軽く食べたい時にもいいかと思います。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
MR認定資格が取れる。利用したことはないがどこかの宿に格安で泊まれるシステムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし。学...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生の制度としては一般的かと思うものの、社屋に診療所があったり、カフェテリアがあったり、環境的には最高。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
商品を半額で帰るのでお中元など買う際は助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別な福利厚生や研修などは無い。
たまに本社で考案され...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
自宅近辺でなければ家賃補助は8割の負担があります。
交通費負担もあり福利厚生は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全124文字)
会社名 | ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社 |
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フリガナ | ブリストルマイヤーズスクイブ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 113億4000万円 |
従業員数 | 1,600人 |
売上高 | 2065億9400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | スギノ・スティーブ・ケンジ |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6705-7000 |
URL | https://www.bms.com/jp |
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