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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から家賃補助がなくなり、基本給に一定額上乗せのみとなった。その為、映画や観光地などのクーポンがもらえるもの...続きを読む(全93文字)
マルハニチロ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マルハニチロ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にマルハニチロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から家賃補助がなくなり、基本給に一定額上乗せのみとなった。その為、映画や観光地などのクーポンがもらえるもの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
テレワークが認められ、制限されづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当はない、ランチ手当もない、出張手当も少ないかなくなったか。続きを読む(全78文字)
自分達の食品を食べて健康になろう、well-Bチャレンジ、歩数バトルなどがあると、2024/5/25(土)あさがくナビLIVE型・合同企業セミナー 「We...続きを読む(全147文字)
在宅勤務制度、コアタイムなしのフレックス勤務(工場部門を除く)を導入しており、働き方の柔軟化が進んでいる。 続きを読む(全55文字)
3,5年で異動となることが多い模様。全国転勤はもちろん部署によっては海外への調達など世界中飛び回る可能性もあるとのこと。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
教育系の制度は充実している。 海外トレーニ、各種研修など、割りと手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には福利厚生は薄め。続きを読む(全79文字)
大手企業として福利厚生は充実している。特に、住宅関連の寮・社宅、家賃補助が手厚い。続きを読む(全41文字)
各種手当や退職金などが備わっているため、長く勤めやすい会社だと思う。続きを読む(全34文字)
出張手当はあるが、住宅補助は廃止された模様続きを読む(全21文字)
健康診断や保健指導、社内研修が充実しており、日常の仕事やキャリア形成に活かせる環境が整っている。続きを読む(全48文字)
独身寮、借り上げ社宅共に家賃の9割分を会社が負担してくれる点が非常に魅力的です。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
昔に比べると名目の手取りが増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し住宅補助が減らされるのとセットになっています。それ故に...続きを読む(全138文字)
転勤がある。また総合職のみ家賃補助がある。続きを読む(全21文字)
全国転勤多め。製造職はアクセスの悪い地方が多い。福利厚生は充実している。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
単身赴任制度や在宅勤務制度、産休育休も取りやすく、男性の育児休暇も推進しているため、子育てや介護などの両立はしやすい
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
寮に入らないと東京では補助が出ない。他県は斡旋物件。続きを読む(全26文字)
26年から本社が新しくなるので、就労環境はかなり改善されると思います。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
福利厚生である住宅補助がなくなりました。
出張手当があることですかね。それでも昔よりは改悪化
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全88文字)
福利厚生が最近改悪したらしいのでそこは気をつけて!続きを読む(全25文字)
福利厚生についてもしっかりしており、住宅手当やカフェテリアプランなど魅力的なものが多く感じた。続きを読む(全47文字)
海に関連する福利厚生が多いらしい。(客船旅行など)。船舶会社との繋がりがあることが理由のようだ。続きを読む(全48文字)
数年前に家賃補助の制度がカットされた。安い寮が東京にはあるが、部屋にキッチンがないタイプであり、個人的には現実的ではない。続きを読む(全61文字)
家賃補助がないという話を聞いた。福利厚生の悪さは入社を考える上でネックであると感じている。続きを読む(全45文字)
総合職の住宅補助等の福利厚生はかなり手厚いが、エリア職の方はあまり良いとはいえない。続きを読む(全42文字)
年次有給休暇の取得も推奨されており、取得率は比較的高いとのことです。福利厚生については全体的に大手企業らしい水準だと感じました。しかし入社後3年目までは家...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
小さい部署であれば、一定の裁量はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい挑戦を推進すると言いながら、リソースの補填はなく、構想...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休取得者も多く、特に女性の働きにくさを感じたことはない。女性管理職もおり、性別に関係なく昇格のチャンスはあり。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
フレックス勤務制度が整っており、業務状況に応じて始業・終業時間を柔軟に調整できる環境がある。また、有給休暇も比較的取得しやすい風土があり、上...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
入社5年目くらいまでフォローアップ研修あり。その後は個人の評価により、選抜研修や、昇格時に研修あり。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最近は特に新しい発想視点を大切にする社風。部署次第かもしれないが、風通しは非常に良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
総合職であれば賞与は年2回合計6ヶ月分もらえる。担当事業の業績評価によって増減はあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職相当の...続きを読む(全313文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カルチャー改革や組織改革を進めているが現場感覚との乖離が大きく、人によってモチベーションの差が大きい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
水産資源調達力があり、原料サプライヤーとしては業界でもトップクラスの力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
原料の販売は強いが、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給休暇は申請したら却下されることは基本的にないし、むしろ目標でも日数を決めるなど、有給休暇をとることが推奨かつ義務になっている。フレックス...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事的には海外と関わることができ、輸入から加工、販売まで一気通貫して関わることのできるダイナミックなところにやりがいを感じている。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒の人は会社の借り上げマンションに入居する場合は毎月の家賃が2000円で、非常に手厚いです。プライベートで新幹線を使う場合は、年間5000...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女子の独身寮の立地がとても良く、なかなか寮を出たがらないくらいだった
【気になること・改善したほうがいい点】
寮に格安で住めるのはありがたい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給湯スペースにコーヒーメーカーやウォーターサーバーもあり、自由に飲めました。誕生日にはカタログギフトもいただけました。社内にマッサージ師さん...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当時は予算がたくさんあったので、チームで旅行や飲み会などに回してくれるお金があったもよう。3時のおやつ制度もあり、若手女子社員がお菓子を買い...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅手当。かなり高額な住宅手当があり、生活は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段ない。が、求めれば、より高いレベルの福利厚生が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
住宅補助・外勤手当など製薬企業はかなり福利厚生は手厚い。逆に異業種に行った際には、ギャップに悩むのではないかと感じる。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業をするのが禁止。
古い会社のなごりが残っていて、新しい制度はあまり取り入れられない。
在宅勤務も禁止。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生制度は、同業、同業外の他社比で充実している。住宅手当は廃止されているが、実質手当総統が基本給に組み入れられている。退職金制度は、手厚...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は網羅されていて問題ないかと思います。
社宅もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる組合費(共済費)な...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大企業で非常に良い、給与待遇、働き方ともに問題無し
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業で特に改善点は無し
しいていえば、残業時間...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | マルハニチロ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マルハニチロ |
| 設立日 | 1943年3月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 12,454人 |
| 売上高 | 1兆786億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池見 賢 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 768万円 |
| 電話番号 | 03-6833-0696 |
| URL | https://www.maruha-nichiro.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.maruha-nichiro.co.jp/saiyo/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。