この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職から本社や開発その他のジョブに進むのはかなりハードルが高い。英語と社内ネゴが必要だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
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ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業職から本社や開発その他のジョブに進むのはかなりハードルが高い。英語と社内ネゴが必要だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事部は、一通りの基本的な研修機会は提供してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成やキャリア開発を目的とした研修は期待で...続きを読む(全143文字)
教育体制は自分でかなり勉強しないといけず、あまりシステム化されていないと感じる。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
社内異動、ジョブポスティングなどはオープンに受験することは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成という概念がずっとない 昔から...続きを読む(全109文字)
座談会でMRから学術へキャリアチェンジされた方の話を聞いた。他社と比較するとキャリアパスは豊富とのこと。続きを読む(全52文字)
外資ならではの転職や中途入社が多く、キャリアアップはしやすいと思います。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
教育研修室でも対応しているが、営業部や営業所レベルでも独自に実施してレベルを高めようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
外...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やる気のある社員で忍耐と上司への取り入り、英語や医薬系の専門知識がある人は行きたいポジションに行けるようだった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
製品研修、フィールドでの研修など、非常に充実していた。集合研修にてロープレをしたり、説明会練習でフレーズを共有したりする機会が多かったことは...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
上司と面談も設けられ、希望は言える。また、ジョブポスティング制度もあるため、希望する部署の募集があった際には手上げができる。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はない部署なので、改善はありませんが、スキルアップ、キャリア開発、教育体制は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
希望すれば色々な業務を経験することが可能で、やる気次第でいくらでも自分のスキルを高めることが可能である。必ずしもそれまでの経験は必要ではなく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若手の育成に力を入れており、現場に出てからのある程度の実績と、上長や、直接販売促進を目的としない部署(本社や営業部管轄のマーケやメディカル・...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
社内公募制であり、表向きは誰にでもチャンスがあるように見える。
自分でコネクションを作れば、そこの部署に行くチャンスが十分にあるので、やりた...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
様々なポジションが手挙げ制であり広く公募されている。
上司も基本的に手挙げに対し反対しません。
仕事に必要な資格取得に対しては補助がでます。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自由で何をしていいかわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下の成長に興味がないこと、合わせて嫌われたらイジメに似た対応...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
能力があると判断してもらえば、その後のキャリア開発も協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修は非常に雑。
現場に出てから自...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップの研修も導入され、学習意識の高い方には非常に良い会社だと思います。
キャリアにおいても、MR以外の職種にも自分からチャレンジで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、希望すれば英語のスキルを学べたり他部署の業務を経験できるクロスファンクションがある。英語の学習に関しては一定のレベル...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
外資系企業の特徴ではあるが、自分のこなした仕事が確実に評価される。成功=報酬、失敗=即減給というわけではないが、それなりの待遇が待っている。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣社員でした。入社時の研修も多くなく、早い段階から業務に取り掛かることができました。また、残業もほとんどありませんでした。
製薬業界にして...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
個人の裁量に任されているところが非常に多い。
上司により方針は大きく異なり、いい噂だけではない。やりたい事を主張すればやれる環境ではある。
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教育体制としては、ライブの勉強会が月一回あります。その他としては、3ヶ月に一回営業所ごとに集まり、アウトプット、ロールプレイ、説明会などの練習があります...続きを読む(全157文字)
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研修はかなりハードですが、大変勉強になる研修でがん領域ではトップクラスだと思いました。転職してもその会社でトップを張っている人が多いと思います。
業務...続きを読む(全155文字)
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職位、社歴、年齢等を考慮して人事が段階的に外部講師による研修を用意しています。どんな研修でもそうですが受ける側に必要性ややる気がないと意味の無い物である...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
開発品に関してはホームページに記載があるが、それなりに多いと思う。
あとは本国が日本に対して何を持ってくるかだと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
リモートワークなどを取り入れ、働きやすい環境を作っているのが良いと思う。
リモートだと子育てもしやすいのでありがたい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別や国籍を問わず、活躍できる場所で、みなさん各自の情熱があってお仕事に取り組んでおられることが印象深い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業職でのみの経験だが、人数が多くないため若くても大学や基幹病院を担当させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若いとそんなにもらえない。管理職になれば青天井である。
業界平均だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日当はありません。残...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
様々なバイオベンチャーを買収しているためグローバルで考えるとかなり事業展望はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本でのロンチが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有給はとりやすくライフのほうに寄ったバランスがとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。有給の他、様々な休暇が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く足の引っ張り合いなどはなかった。人数も少ないのでみんな顔見知りのイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
合う合...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、Directorレベルの社員の質が低い。人事権者の一存で人事が行われるため、人事権...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
変な女性優遇措置はないにもかかわらず、女性が多く管理職に登用されていることは評価できると思う。育児休暇も問題なく取れる上に、休暇中は業務を代...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員研修は充実しており、ある程度の知識は得た状態で配属されるので良いと感じる。同期達と一定期間一緒に学べるため、同期との信頼関係もある程度構...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
受けたい研修は会社の補助で受講することができスキルアップを図ることが可能。新入社員にはインストラクターがつき、細かく教えてもらえる。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
一般的なスキルはもちろん、商品企画に携わる業務を丁寧に教えていただきました。私の場合、IllustratorやPhotoshopなどの画像編...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
良い先輩にあたれば、質問も自由に出来ること。基本的にみなさん良い人。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい先輩に当たると本当に厳し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育体制は比較的考えられているが事業部により日程が取れたり取れなかったりする場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な分...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが会社で用意することはない。
毎月の教育という形で製品知識の習得はしっかりできているが、営業の手法的...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クレーンの免許やフォークリフトの免許は取得できますが、自動車整備や電気関係の実務が積めないですね、電気関係では電...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自分自身で選べて学べる教育サイトがある。幅も広く、接客以外のことも学ぶことができる。合格すれば補助金もきちんと出る。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特にスキルアップのための会社的なサポートは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員教育に力を入れると、人材育成に繋がると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
綺麗なオフィスで研修を行なってもらえる為、環境としては申し分ないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の研修の講師が周りの...続きを読む(全132文字)
会社名 | ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社 |
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フリガナ | ブリストルマイヤーズスクイブ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 113億4000万円 |
従業員数 | 1,600人 |
売上高 | 2065億9400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | スギノ・スティーブ・ケンジ |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6705-7000 |
URL | https://www.bms.com/jp |
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