この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
a8事業部は基本的にすごく性格の悪いスタッフというのがほぼいません。
ただ部長クラ...続きを読む(全314文字)
株式会社ファンコミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ファンコミュニケーションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファンコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
a8事業部は基本的にすごく性格の悪いスタッフというのがほぼいません。
ただ部長クラ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
アフィリエイトにおいてはかなりの老舗なので、営業自体はし易い。また当時は営業であれば比較的転職のハードルは低い印象があった。
営業は常にテレア...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
部署の雰囲気がよく社員同士の横のつながり、仲がが良いことです。給与水準は他社に比べやや劣りますが、そんな些細な問題を吹き飛ばすくらいです。
【...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
上司は頭の良い方で理論的にご指導頂けたので良かった。入社を決めたのも、その方に惹かれた為である。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶...続きを読む(全207文字)
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開発部隊と企画部隊の意識の差がありすぎる。
はっきり言って企画部隊は能力も意識も低い。
新しいこと、変化すること、理解できないことを受け入れないばかりか、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署の雰囲気が合えば比較的自由に仕事ができること。
社長がとても良い方なので、会社で一丸となれること。
個人主義なので、お昼も一人で気軽...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
a8は
クライアントの数が多く、幅広い知識が付きます。
人が良いので人間関係の悩みは少ないです。
忙しくても、目標達成しようと社員が頑...続きを読む(全318文字)
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事業部により雰囲気、仕事内容が大きく変わります。
最近はスマホのADネットワークの部署が売り上げも高いようですが、
当時はまだA8のほうが売り上げが良か...続きを読む(全728文字)
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正社員になるにはマネジメントスキルと企画力が必要になります。当時は、余り興味がなく技術力が欲しかったため、専門学校へ通いたいという思いがあり、退職しました...続きを読む(全152文字)
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ネット広告という今後も需要が増える可能性がある業界ですが、広告主とそれを配信するユーザーの間を取り持つシステムを提供している割には、広告主側の立場でものを...続きを読む(全303文字)
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退職を検討する理由となったのはあまりにも激務だからです。
定時はもちろんこえますし、徹夜なんてのも全くの日常茶飯事です。
社風としてはあくまでもベンチャ...続きを読む(全164文字)
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サポート系に勤めていましたが、当時は残業が多く22時から24時くらいが平均的な退社の時間帯でした。月に一度ワイン会があり社内に残っている大体の社員、アルバ...続きを読む(全152文字)
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単純にやりたいことができたから。しかし、そのやりたいことは失敗して、直後は退職を後悔していた。今思えば、もう少し在籍していてもよかったと思う。
うわさに...続きを読む(全156文字)
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この会社に限らず、何をやりたいか明確な社員は伸びるともいます。
ルーチンの作業をこなすだけだと目標を見失い失速していきます。この会社で感じたことはITの...続きを読む(全161文字)
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ほぼ設立時のメンバーとして在籍していました。福利厚生や労働環境、人間関係には非常に満足していたのですが、会社も上場したため自分のすべきことやスキルアップを...続きを読む(全167文字)
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商品力はあるので、営業としては売り易い商材だと思う。仕事の内容に関してはやりがいを見つければ良いと思う。業績も良い。ただ、社風・待遇・労働環境・人間関係に...続きを読む(全169文字)
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社風、人間関係などは問題ないと思いますが、なにより給与の低さが一番の問題かと思います。
そこさえ、クリアになればそれ以外では問題ないと思います。
また...続きを読む(全154文字)
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退職理由は、社風と待遇です。常に人事異動か組織変更ばかりで、結果も検証できないまま、また構築。会社としてどうしていきたいのか?が見えづらく、売上は良いので...続きを読む(全174文字)
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退職する(退職を検討する)理由になった点はなんですか?
社風:営業部署は体育会系、企画部は不思議系、制作部署はマニアック系。合わない。
待遇:利益を社...続きを読む(全195文字)
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まず、薄給と激務。
退社が22時になることなんてざらだった。
営業会社にありがちな体育会系の雰囲気も合わなかった。
アフィリエイトの知識のみ身につい...続きを読む(全164文字)
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忙しいし、給料は高くないし、遅くまで残っていて・・まったく帰れそうにないし。駅からは遠いしでストレスがたまり、とてもじゃないけれど、続けられそうになく、他...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
皆さん、とてもいい人たちばかりで恵まれました。今後私もこのような素晴らしい人材になれるように成長していきたいと思っています。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
今後も安定した成長が見込めると思います。会社を信じて頑張りたい人はしっかり頑張ってください。応援しております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収は高くはありませんが、約10年前、ものすごくよい経験をさせていただきました。お金よりも経験に価値を感じましょう。評価制度はほぼ無いようでし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
10年前のことですが、営業部門でも、女性には少し甘い、優しい空気感ありました。今はもっとだと予想します。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署によりますが約10年前は、営業系は、帰りにくい雰囲気ありましたね。今はだいぶ、ゆるい雰囲気になったと聞きます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内サークル?みたいなものがありましたね。今思うと、大変素敵な思い出です。
【気になること・改善したほうがいい点】
その後は、サークル制度どう...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
大きなギャップは特にないので、それが良い点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員から、入社前とのギャップを感じるとい...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、副業も基本的には禁止(許可制?)。目立った福利厚生は特にありませんが、法的に必要なものは当然あ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特別な教育体制は特にないと思いますが、単発の外部セミナー受講などは、適宜相談すれば業務時間内でも受講可能ではないかと思います。また、1on1を...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署や時期的なものによるかもしれませんが、ワークライフバランスに懸念はありません。ただし、一部の方は忙しそうでした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が上手く行っておらず、社員を減らすために無理な異動を強いられた。事務職から営業、ないと言わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
残業がない、結果を出せばうるさく言われない事がいいと思います。給料
そこそこいいです。ボーナスはなく、基本的には絶対的にインセンティブで稼ぐし...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
経費でご飯が食べれるところ
出張が多くて結構楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さ 時間拘束の長さ。スタッフの離職率の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私の上司は転職を検討している事を伝えてもしっかりと受けとめ、転職するメリットデメリットを一緒に考えてくれた。人が良いのでそこが引きとめ要素
【...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため望まない部署に異動することとなり、退職を決意しました。毎年、人事がよく変わる点は気になりました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅というのはやりやすいですが、キャリアパートナーとして個人の転職支援をする場合は基本的に夜19時〜がゴールデンタ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
部署内や同期直近の先輩などはいい人が多かったので退職は少し後ろ髪ひかれる思い出した。
【気になること・改善したほうがいい点】
関わる人が良くて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
3年半の契約社員という制度のため、期間を決めて仕事にコミットできる。
半年に1度正社員雇用の試験があり、誰でも受験は可能続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない事がかなりモチベーションを下げる要因になっている。
若い時は、デザインの勉強代だと言い聞かせて無理矢理考...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術に詳しい社員が少ないです。
またモダン技術を扱うような案件が少ないです。
新卒が多くベテランが少ないのでいいフ...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社ファンコミュニケーションズ |
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フリガナ | ファンコミュニケーションズ |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 11億7300万円 |
従業員数 | 460人 |
売上高 | 73億9600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 二宮幸司 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目1番8号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 530万円 |
電話番号 | 03-5766-3530 |
URL | https://www.fancs.com/ |
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