ＩＤＤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間と基本給が割に合わない。よほど効率よく契約を取れる人じゃないとしんどい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアへの車等での移動時間は労働時間に含まれないと言う理由で残業代が出ないのはどうかと思う。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年末年始休暇は10日くらいあって長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日はよっぽど成績が良くないと休みが取れない。成績が良くて...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新人はみんなベテランの仕事を教育という名の放置で、ろくに仕事も教えてもらえないまま全て投げやりに任されるので、ある意味一気に実力がつく。
良く...続きを読む(全299文字)

【良い点】
営業をすべて電通に任せているので、電通に嫌われない限りは仕事はなんとかある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動の全てを電通に任...続きを読む(全268文字)

【良い点】
男女平等の名の下、違法残業時間など気にせずに長時間労働をさせられる。
ある程度年期がいくと部下に仕事を全て丸投げして、自身はさぼれる立場になる...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層がキャリアや個別のスキルに関しての理解度が著しく低いため、スキルアップをおこなえる環境や、教育体制などは全く...続きを読む(全177文字)

【良い点】
その当時は入社後、配属先が決まるまでの間、自社で運営しているパソコン教室で、エクセルやワ－ド、パワ－ポイントなどパソコンの基礎を受講していまし...続きを読む(全167文字)

【良い点】
入社してから2カ月は本業務に入らず一カ月の基礎研修と実際に配属するチームへ合流し、実業務に寄り添った研修が受けれる点
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が良く言えば丁寧ですが、学校の授業や新入社員研修のような形式で合う人合わない人がいるだろ...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現時点ではありません。技術がなくても昇進させてきた結果に繋がっています。これから改善しようとしてますが、あと10年...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修は充実している。自分から手を挙げて参加することもできる。部の方針と一致すれば、外部の研修の費用も出してもらえる。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
完全実力主義の社風で、実力があれば上に登っていけると思います。ただ、これは部署によって全然違うようで、古くから続いている部署は年功序列の傾向が...続きを読む(全215文字)

【良い点】
無し！
【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん忙しすぎて新人に構う暇がなかった。各担当ごとに機種の情報をサーバーから拾って制作を進める...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社を大きくするためかどんどん人を雇っていて急激に人数が増えているため、体制が全く整っていない。経理未経験をたくさ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
技術系の会社であり、社員教育にも注力していることから、技術力を高めたい人には大変魅力的な会社ではないかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)