オープンアップシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
残業代は全額支給されるため、その点での信頼感は高いように感じる。また、新卒の月収も自分の代ではある程度あったので、賞与をもらう前までは満足感...続きを読む(全261文字)

【良い点】
人に関しては恵まれていた企業でした。入社してから「この人尊敬できる点が一つもないな」というような人には会ったことがなく、多少くせのある人もい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
基本給に関して、新入社員として入った時の金額は平均的であると思っている。ただ、年齢給を含め昇給額は少ないと感じている。(引くて年間2,000...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ないというのが1番の理由である。
ボーナスの額が少なく、5個上の先輩に聞いてもそこまで上昇する見込みがな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みに関してはとても寛容であること。
有給に関しても、基本的にいつでも取得が可能である。自分はどうしても翌日休みたい理由があった際に、前日の...続きを読む(全147文字)

【良い点】
文系だったので、研修がしっかりしている・サポート体制があるところに惹かれて入社しました。
社内講師は親切でしたが、情報系の同期からも教えても...続きを読む(全212文字)

【良い点】
研修ではJavaを学習し、プロジェクトもJava案件でした。エンジニアという仕事柄、自己学習や資格取得などをしていかないといけないなと少し焦...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生に不満を持ったことはないです。有休も使えています。毎年5000円分のポイントがもらえるので、スタバのカードに全額チャージして使いまし...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新卒で入った会社なので、1年目は気にしていませんでしたが、
夏ごろから全社会議や部会などで、今後の方向性や取り組みなどについて積極的に共有し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒が半数を占めるので、仲間が欲しい若手は過ごしやすいんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり向上心がある方は少...続きを読む(全236文字)

【良い点】
残業代は全額支給されるため、その点での信頼感は高いように感じる。また、新卒の月収も自分の代ではある程度あったので、賞与をもらう前までは満足感...続きを読む(全261文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境ではないかと考える。女性だから良い、悪いという陰湿な話しは特に聞いたことがない続きを読む(全58文字)

【良い点】
良い意味で性別に関係なく、純粋に成果が評価される環境でした。性別による扱いの違いは感じられず、実力や成果次第で公平に評価されるため、キャリア...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女の差別は感じないと思います。能力があればどんどん仕事も任せられるし活躍できると思います。産休や育休もとりやすいし、優遇されていると思いま...続きを読む(全279文字)

【良い点】
性別によるキャリアへの差異は感じられなかった。実力があり本人が望めば男女問わず管理職等に挑戦できるし、育休も男女問わず取得できる。プロジェク...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性社員も比較的多いため、働きやすさはあると感じる。また、子供がいる女性社員は時短勤務が選択でき、子育てと並行して仕事が出来る環境にあると思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性も昇進していますが、やはり理系な会社ということもあり、男性社会かなとも思います。また、残業もなく定時で帰ることも可能なので女性は働きやす...続きを読む(全83文字)

【良い点】
妊娠、子育て中の女性でも制度が整っておりかなり働きやすいと思う。
男性社員で一年の育休を取る方も多かった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性にはあまい職場だったので、女性には働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の意見を多く行くのはやめたほうが良...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は非常に働きやすく、ハラスメントに対する対策もしっかりしているので安心して良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い世代...続きを読む(全107文字)

【良い点】
親会社含め、現状に危機感を持っていることは現場にも伝わってきます。そのため、定期的にワークショップ等も開催されていました。改善していこうとい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境ではないかと考える。女性だから良い、悪いという陰湿な話しは特に聞いたことがない続きを読む(全58文字)