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株式会社スカイシーズ

スカイシーズの本選考対策方法・選考フロー

株式会社スカイシーズの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

スカイシーズの 本選考体験記(16件)

24卒 内定入社

営業職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
「広告代理店」についての知識が浅いところがあったため、まずはその点を深く調べた。また、他社と比較し、どのように違うのかを明確にした。そして、自分の軸と照らし合わせて、何故この会社が良いのか、そして自分はこの会社で何をやり遂げたいのかを言えるようにした。 また、OG訪問も可能である限り行うべきだと思う。不安な点、疑問点などがあれば、納得するまで全て聞くべきである。実際に先輩と話すことで、より自分が働いている姿を思い描くことやや、志望理由を固めることができるとおもう。 続きを読む
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公開日:2024年1月11日

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24卒 内定

広告・マスコミ
24卒 | 名城大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業研究で行ったことは広告とはどういうものかといった広告業界に関する仕組みなどを調べ、他の広告を扱っている企業との違い明確にして面接に臨みました。広告×コンサルといった職種であるため片方だけの知識だけではなく両方の知識をもっと頭に入れてから望めば良かったと思っています。有益だった情報源は会社説明会や面接後の座談会などでわからないところや疑問に思ったことは質問することで企業への理解を深めていきました。 続きを読む
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公開日:2024年1月9日

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スカイシーズの 直近の本選考の選考フロー

スカイシーズの 志望動機

24卒 志望動機

職種: 営業職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. スカイシーズを志望する理由を教えてください。
A.
私が貴社を志望する理由は、就活の軸と合致していて、どうしても皆さんと一緒に成長したいと感じたからです。 まず、1日として同じ日がないというこの業界に対して、限りなくワクワクしました。その中でも貴社は、広告代理店、制作会社、マーケティング会社、コンサルティング会社という全ての要素を満たしており、ブランディングのエキスパートとしてクライアントと伴走できるという他社にはない魅力があります。このように、クライアントの繁栄のために全力を注げることは、自信にも繋がり、働くうえで圧倒的なモチベーションとなると感じました。 また、会社を訪問させていただいたとき、個別で相談に乗っていただいたとき、○○様と○○様と関わらせていただけました。お二人とも、話し方、考え方から入社1年目とは思えないほどのオーラがあり、私がなりたい姿そのものでした。お二人の姿に、社員を「人財として大切にする」という貴社の考え方が表れていると実感しました。私も貴社で、是非多くのことを学び、成長し続けていきたいです。 続きを読む
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公開日:2024年1月11日

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24卒 志望動機

職種: 広告・マスコミ
24卒 | 名城大学 | 男性
Q. スカイシーズを志望する理由を教えてください。
A.
私は、色々な会社説明会を聞いてきて、広告のみやコンサルティングのみの企業を知りました。その時は、広告、コンサルティングのみの会社でも企業貢献ができると思っていました。しかし、貴社の会社説明会を聞いた時に今までの考えは薄く、お客様を集めて、リピーターになっていただくには広告とコンサルティングを掛け合わせてクライアント企業に提案することが必要だと気が付きました。そこで、私は御社への入社を強く志望します。 続きを読む
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公開日:2024年1月9日

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スカイシーズの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

営業職
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 自分の長所と短所は?また、仕事でどう活かすか
A.
私の長所は、「客観的な視点で物事を捉えられること」です。周囲の意見に耳を傾けたり、周囲を観察したりして、冷静な判断ができます。この長所を活かして周囲と円滑なコミュニケーションをとり、まとめ役を担うことが多かったです。入社後も、この長所を活かせる存在になります。 私の短所は、「緊張しやすいこと」です。このことからベストを尽くせなかった経験があります。今まではそれを防ぐために、事前準備を抜かりなく行うことを心掛けていました。これは大きな安心材料となって、緊張感を軽減してくれます。しかしまだ、不安要素として大きく存在します。今後は、事前準備を徹底するだけではなく、緊張することを悪く捉えない考え方作りをしていきたいです。 続きを読む
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公開日:2024年1月11日
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24卒 1次面接

広告・マスコミ
24卒 | 名城大学 | 男性
Q. あなたの長所とそれをどのように発揮したかを教えてください。
A.
私の長所は周りを見てリスクヘッジができることです。私はファミリーレストランでアルバイトをしているのですが、お子様が走ってお客様にぶつかったり、ぶつかりそうになったりするということがありました。これを受けてお子様が走る理由として、ドリンクバーに行く時というのが多いと考えお子様が来店された際にはドリンクバーに近い席に案内をしています。そうすることでドリンクバーとの距離が近くなり、他のお客様とぶつかってしまうということをなくすことに成功しました。また、お子様をドリンクバー付近の席に案内するというのを私だけがやっても意味がないと思い、アルバイト中に必ず見る場所にメモ用紙を張っておくことで、アルバイト店員全員が常に意識できるように心がけました。その結果、お子様とお客様がぶつかってしまうということはグンと減少してお客様に安心してご飯を食べていただく空間を作ることができました。 今まではなぜそれをやってなかったと思いますか? 土日は特に忙しい日が多いためそこまで気が回らなかったのだと思います。 続きを読む
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公開日:2024年1月9日
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スカイシーズの 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 女性
職種: 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
学歴などよりも、個人の人柄を深く見て判断してくれる企業であると感じているため、自己分析を徹底し、自分の強み弱み、目標などを明確にすることが必要だと思う。また、そのためにも、OB ・OG訪問をできる限り行ったり、説明会での質問タイムを有効活用し、企業の仕事や雰囲気を理解することも大切だと感じる。このような、自分が実感した事実を志望動機に織り交ぜながらESを書いたり、面接で話したりすれば、きっと熱意が伝わると思う。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の軸がはっきりしていて、目標が定まっている人が内定をもらいやすいと思う。また、それらをうまく伝える力も必要であると感じる。そのために、自己分析がしっかりとできていて、自信を持って相手に伝えられる努力ができている人が求められていると思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
受かる人数が、毎年多くても2人くらいであるため、落ちる確率は大きいと感じる。私が受けた時はインターンが開催されていなかったため、今後もどうかるかはわからないが、OB・OG訪問や、会社の見学など、できることは全て積極的に行うべきだと感じる。 続きを読む
24卒 / 名城大学 / 男性
職種: 広告・マスコミ
1
内定に必要なことは何だと思うか
入社後営業の際様々な都道府県と社長などといった上の役職の方と関わるため人柄や仕事への熱意を見られていたと思います。そのためその2つを意識して明るく接しやすい人柄でダラダラ長く話すのではなく聞かれたことに対して短く分かりやすく返すことを意識しました。また、熱意は面接中の回答の仕方にも現れると思うがそこだけじゃなく顔の明るさ逆質問の量と質私はここに入社したいです!という熱い気持ちを正直に伝えることが大切だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
入社したいという熱意と質問に対してダラダラ応えなかったところだと思います。 1時面接の際一緒に面接した人が聞かれたこと以上に話していて結果内定式にはいなかったのでたくさん話せばいいというモノではなく聞かれたことに対して正確に答えることが重要だと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
ESで聞かれたことが今まで聞かれたことのない質問が多くてそこの段階でES提出を諦めていた子もいました。しかし、そのESを完成させることでこの企業の選考にもすすめて自分を見つめ直す機会を得ることができたためESがどれだけ難しくても自分を見つめ直して提出するべきだと思います。 続きを読む
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スカイシーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スカイシーズ
フリガナ スカイシーズ
設立日 2003年6月
資本金 2175万円
従業員数 25人
決算月 5月
代表者 井口達史
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目2番7号
平均年齢 31.0歳
電話番号 052-955-6247
FAX 052-955-6248
URL https://www.skyseas.co.jp/
NOKIZAL ID: 2128952

スカイシーズの 選考対策

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