金融情報サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良い案件で働くことができれば、非常に自身の成長が期待できる。また派遣先次第とはなるが、エンドユーザーとの折衝など経験できる可能性はある。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他にいくところがあるのならばきてはいけない場所。
もっと君の力を伸ばせる会社が絶対にある。
現在のスキルに満足し、それだけを発揮できれば良い...続きを読む(全205文字)

【良い点】
保険組合であるTJKに加入しているため、福利厚生一定の水準は満たしていると言える。
また、少額ではあるが退職金精度があり、勤続年数、役職に応...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
孫請けSIerのSES業務がメインであることを隠している。
新入社員に対しても、最低限の...続きを読む(全205文字)

【良い点】
現場によるが、事前に作業調整すれば、有休は問題なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のお客さん次第だと思う。フレックス制...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にSESのため、お客様と直接会話することが少ない。現場にもよるが、作業調整がしづらい。入社後すぐに現場に行...続きを読む(全207文字)

【良い点】
経営陣に活力がある。
社長に惹かれて入社を決める人も多いです。
魅力的な上司が多いので、将来的にこうなりたいというモデル人物と成りえる人がい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
安定して仕事があります。
仕事を第一に考えずに、給料さえいただければよいと考える方には優良な企業だと思います。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
結果を出せば評価はしてもらえる。数字として結果が見えないプロジェクトは個人が頑張っても評価が難しいため、結局プロジェクトによる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収面では、毎年安定して昇給があり、継続的に収入が伸びていく点に魅力を感じています。また、賞与についても業績に応じて適切に支給される仕組みが...続きを読む(全245文字)

【良い点】
月に1回、評価シートに目標を記入し、上司と面談している。
最近は評価制度の見直しを行っているようで、評価の在り方を改善しようとしているのを感...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、事前に調整すれば問題なく休める環境でした。また、リモートワークも導入されており、柔軟な働き方ができる点は魅力だ...続きを読む(全539文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度については、業績賞与があると説明されていましたが、勤続年数を重ねても支給実績がなく、実態とのギャッ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はボーナスが非常に低かったです。例：正社員が一ヶ月分の場合は、契約社員は１万円など、差が激しかった印象です。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方拠点と東京では評価制度が異なる点
全社で評価制度を統一してほしいと感じることが多かった
また、評価制度が上期...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ベースの給与はよく、パフォーマンスによってかなり伸び幅がある。コンサルの中では一般的なのかもしれないが、事業会社やベンチャーから来た人には十...続きを読む(全84文字)

【良い点】
今回の昇給・人事評価について、特に良かった点としては、評価基準が明確で、日々の業務姿勢や成果が正当に反映されていると感じられた点です。上司と...続きを読む(全396文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては１日中暇なところもある。就業時間内は四角の勉強が禁止されているため、なにもすることがなく１日が終わる。続きを読む(全78文字)