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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コダマコーポレーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コダマコーポレーション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にコダマコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コダマコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

コダマコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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コダマコーポレーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客志向が強いのと働く人が基本的にみんな良い人が多い。社員同士はコミュニケーションが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長...続きを読む(全95文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人がいいと強調されましたが、いい人というよりも悪い人ではないだけという方も多いです。続きを読む(全66文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「日本の製造業を変える」という強い意志を感じたほか、人事の方の熱意、社長の強いお言葉から入社を決意した。
無名の企業ではあるが、自分もここで一...続きを読む(全225文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ITコンサルタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接をしているときは働きがいがあると感じて入社しました。実際にそれなりの働きがいはありました。時短勤務可なところは良い点だと思います。
【気に...続きを読む(全191文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額支給されます。月に30時間のみなし残業が含まれており、超過の分については支給されます。

新卒入社でしたが、外部の講習等にかりださ...続きを読む(全206文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一時期、教育にかなり力を入れており社外研修が充実していました。その年は、個人で払うと十万以上するセミナー等に全社員参加していた時もありました。...続きを読む(全181文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
しいていうなら、営業的に飛び込みやテレアポが主体なので、度胸が付き、ある意味無機質な部分は磨けた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年02月27日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ものづくりを革新する、部分最適でなく全体効率の提案、といった触れ込みだったので汎用的に提案でき、コンサルか商社に近いものかと思っていたが、どち...続きを読む(全450文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客ターゲットは経営者のため、人間的に成長する。また、営業の一連の流れ(市場調査からニーズの掘り起こし、信頼関係の構築、製品の訴求、受注、フ...続きを読む(全159文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新しいものづくりのソリューションプロバイダーとしての期待がありました。入社してもその期待を裏切らないものはありましたが、業務環境が厳しいためか会社に残る人...続きを読む(全165文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場の景気は悪い為、自分の実力が試される仕事です。また、個人の闘いになりがちな為に、みんなで頑張りたいという人は、不向きかと...自分と常に闘えて、勉強が...続きを読む(全231文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

相手が中小の町工場が多いため、地道な営業活動だと事前に念押しされるが、飛び込みが多く体力的にきつい。また受注まで個人プレーが求められるため、精神的なタフさ...続きを読む(全164文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
セールスエンジニア・プリセールス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた理由は、会社が求めている人材と自分が自信を持てる部分がうまく合致していたからです。具体的には情熱・熱意があり、人とのコミュニケーションに進んで...続きを読む(全154文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:人事が話しやすく気さくな方でした。また、教育制度が充実しており、MBA科目(ロジカルシンキング、リーダーシップ、マーケティング、アカウンティング...続きを読む(全155文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コダマコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそこまで多くありません。どうしてもユーザーの対応をしなければならない場合は21時ごろまで残業することはありますが、普段は遅くとも19時代...続きを読む(全223文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年二回ですがいずれも給与1ヶ月分です。新卒で入られた場合は月給が低いため、あまり期待はしな...続きを読む(全89文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係が嫌になったために退職しました。いわゆる昭和の文化・雰囲気があふれる会社で、そうい...続きを読む(全97文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は月3万程度出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外の福利厚生はほぼありません。期待しないほうがよいと思います。続きを読む(全77文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱っている製品は非常に素晴らしいものです。そのためユーザーが抱えている課題は解決できることが多く、良い提案ができた場合に感謝されるのは非常...続きを読む(全85文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取られている方も多く、女性の方にとっては割と働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません続きを読む(全77文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CADに関するスキルや業界の知識が得られるのは非常に良いと思います。また研修制度も整っており、CADに携わったことがない方でも腰を据えて学ぶこ...続きを読む(全84文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困っているお客さんの助けになれたのはうれしかった。単純にソフトの使い方だけでは無く、運用自体の提案や改善もできるようになる。
【気になること・...続きを読む(全127文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんと話をしていても製品はかなり優れていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っている製品が今後どうなるかは分からないが...続きを読む(全131文字)

コダマコーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術を用いた折衝力、提案力、トラブル対応などはかなり身に付いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
振り返ると実力が付いたと思うが、当時...続きを読む(全121文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスカジュアルでの勤務が可能になったこと。最低限の福利厚生は整っていること。教本を無料でもらえること。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)

富士通Japan株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはいいほうだと思うが、根回しが必要な文化だと思う。調整ごとが多いのでしんどい、続きを読む(全78文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータからの仕事も相応にあり、部署によって仕事内容は幅があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループながら銀...続きを読む(全116文字)

株式会社ウイン・コンサルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の人柄にひかれて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の雰囲気や考えが社内に浸透していないため、ギャップに新人は苦し...続きを読む(全150文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社から出向⇒転籍となったが、実力主義なので全くハンデや引け目は感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がプロパー...続きを読む(全92文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は2023年時点では横浜みなとみらいにあります。就職活動者向けのパンフレット等できれいなオフィスビルで働けるのかなーと思ったら、製鉄所勤務...続きを読む(全106文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもITの仕事をしていると言えるので、世間からの印象がいいからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ち悪い人、というか私含...続きを読む(全94文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアとしてスキルアップやキャリアを積めると期待していた
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で内定をもらったが入社前に何度も...続きを読む(全217文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ゲームプランナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が本当にボンと上がります。
これはCygamesさんの強いところだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に忙しかった...続きを読む(全118文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから様々なことが経験できる点はは入社前から期待していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自で学習し、行なっていくことが...続きを読む(全99文字)

コダマコーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 コダマコーポレーション株式会社
フリガナ コダマコーポレーション
設立日 1989年1月
資本金 6300万円
従業員数 152人
決算月 3月
代表者 小玉博幸
本社所在地 〒224-0032 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央3番1号
電話番号 045-949-1331
URL https://www.kodamacorp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578379

コダマコーポレーションの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。