回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員旅行は海外旅行が1回あった。
ただ、土曜日に集会があるのが面倒で、これは平日にある会社のほうがお勧め。
残業代は一応でるが、単価は安くまた上長の...続きを読む(全158文字)
株式会社日本システムクリエイター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本システムクリエイターの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本システムクリエイターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員旅行は海外旅行が1回あった。
ただ、土曜日に集会があるのが面倒で、これは平日にある会社のほうがお勧め。
残業代は一応でるが、単価は安くまた上長の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
役員は明るい性格の方々が多いため、社内全体に明るさがあると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の出来る人とそうじゃない...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
新人に関しては外部セミナー等に多少お金は掛けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーのオープン移行ばかりやっている為、将来...続きを読む(全186文字)
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新人研修
何故か大通り公園で人が居る中大声で発声練習 ※精神を鍛えるためらしい
長文を記憶し、一文字も間違えず言えるか。言えなければ夜遅くまで何度で...続きを読む(全295文字)
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入社時、会社の寮に入る訳ですが、先輩社員と同じ部屋で、しかも部屋は6畳間に3畳のロフト
一人一部屋だった出すでしたが・・・・
仕事先も寮から近いとあ...続きを読む(全195文字)
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か社内開発や受託開発は、ほぼなく外へ出向となります。
技術力が求められる客先とそうじゃない客先があります。
前者はスキルアップにつながりますが、後者...続きを読む(全233文字)
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女性はそれなりにいる。
入れ替わりは激しく、長くいるかみじかくいるか極端にわかれる。
既婚者はあまりいないというか全然いなかった。
独身の若い女性...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
引越し手当や自由に利用出来るゲームや本が多くある点はすごくよいとかんじた
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当が月2万円までしか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代はしっかりいただけました
インフルエンザ料金もいただくことができ、健康には気を遣ってくださる企業です続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ベネフィット導入で安く旅行が出来たりしてよかった。(ただ合併前と比較するとレベル大幅ダウン)
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
副業可能の様子。
社内制度でも、正社員だといろいろ福利厚生があるらしい。
社内の有志で部活動をすることもできて、その際はある程度補助金が出る...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
さすがNTTグループだけあって、非常に恵まれていました。
人間ドックを無料で受診できたのはありがたかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ベネフィット・ステーション等の各種割引サービスは社員ならだれで使用可能だった
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助なし、客先常駐...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
大手並みに揃ってはいます。借り上げ制度などもグッド
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートや副業などは方針的にも厳しめにはなるので...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生としてはスポーツクラブの助成毎月1000円や温泉施設の利用、宿泊施設の利用に関して上限はあるが福利厚生として補助などいただける。
...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新卒採用から2ヶ月の内は神奈川で行われた時の研修と、正式配属が決まってからの借り上げ社宅で発生する家賃半分が支給される。
また、正式配属に伴...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
たまに懇親会が開かれます。同じ支店の社員で集まって簡単なディスカッションや食事会で交流する機会があり、学びがありつつも楽しめました。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社日本システムクリエイター |
|---|---|
| フリガナ | ニホンシステムクリエイター |
| 設立日 | 1980年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 25人 |
| 代表者 | 恩田充 |
| 本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽4丁目3番1号東陽町信栄ビル8階 |
| 電話番号 | 03-5617-8205 |
| URL | https://www.nsc-p.co.jp/ |
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