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株式会社スペース

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スペースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スペースの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スペースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スペースの 社員・元社員による会社の評価

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2.9
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入社後のギャップ
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退職理由
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スペースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スペースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の内容と異なった業務や働き方をしなければならない社員も中にはいる。
内装業界なので残業時間等は考慮して入社...続きを読む(全115文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計など華やかな仕事のイメージでしたが実際はそんな事は無く、部署にもよると思うのですがほとんど現場監督の様な仕事...続きを読む(全85文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1人で案件の対応をするため、内装業界での総合力が短期間で圧倒的につきます。もちろん、個人での取り組み方によりますが。キャリア採用者は多いが、...続きを読む(全233文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 設計 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界内で残業時間が多く激務なことで有名な企業です。その分成長速度も早く、転職時には苦労しなかったです。
    繁忙期の...続きを読む(全190文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 店舗設計・内装 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後成長する会社、いろいろ経験が積めると思い入社しました。
    入社できて様々なスキルが付いたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    華やかな内装設計業界を期待して入社したが、そのような業務は年間でも数件であり、ほとんどの業務はチェーンストアを対...続きを読む(全89文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 店舗設計・内装 非正社員 正社員

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    【良い点】
    顧客第一主義
    クライアントと密に話が出来る
    一貫して業務を担当する為成長が早い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客第一主義
    クライ...続きを読む(全165文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    説明会は会社を良く見せるための場とはまさにその通りだと思いました。実際には仕事は選べず、現場でどろどろになったり...続きを読む(全97文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 店舗設計・内装 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職として、設計や見積作成、施工管理まで幅広く経験出来るのが強みだと聞き入社しました。
    実際、若手のうちから一人で物件推進を全て任せてもら...続きを読む(全533文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    面接時の印象は生真面目な人が多いのかもと思っていたが、フランクで面白い人達ばかりだった。そして仕事熱心だったし分からない事は皆親切に教えてく...続きを読む(全188文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく色々経験ができるので独立を目指す方にとってはいい環境なと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用事務側は当然人事部です...続きを読む(全182文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一貫した業務で経験を積める点です。
    自分には一番何が向いてるか、やりたいかを考えられると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一貫してクライアントに寄り添うとうたっているだけあって、設計施工と学べます。成長スピードや理解範囲の拡大は予想以上に感じられました。
    【気に...続きを読む(全198文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一貫して業務に携われるからやりがいは持てる。責任が大きく、仕事の裁量が図れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計施工監理を一貫し...続きを読む(全239文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 設計 正社員

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    【良い点】
    設計施工一貫で関わる事が出来、クライアントの要望を聴き取りから完成まで形に出来る点に魅力を感じ、入社を決めた。実際クライアントの種類に関わら...続きを読む(全203文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 店舗設計・内装 正社員

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    【良い点】
    残業代は出た分、支払われるのでそこは同業他社に比べ給料面では良いと思います。また、会社携帯とオフィスのメールがリンクしており現場からメールを...続きを読む(全356文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    採用説明会時、内装の設計施工会社との説明があったが、ほぼ施工の仕事でした。美大やデザインを学んだ新卒者が、勉強だからと現場で頑張っていますが、キツイ仕事...続きを読む(全115文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年7月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    店舗設計から施工まで一貫した業務が行えるところに魅力を感じ入社しました。
    しかし、実際は設計だけでは売上が少額なので他社の小さなデザイン事務所が設計し...続きを読む(全193文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 設計 正社員

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    入社の際は仕事内容は商業施設の設計という華やかな世界を想像していたが、実際は設計といってもチェーン店の実施設計、施工管理が主な仕事であり、想像していた世...続きを読む(全163文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 その他の経営管理系関連職 非正社員

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    良くも悪くもない。社内の人間関係は良い方だと思う。ただし、出張なども多く、時期によってはかなりハードだったりするため、好きでなければなかなかキツイと思わ...続きを読む(全158文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年10月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 店舗設計・内装 正社員

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    入社前に感じていたよりも業績は思った以上によく、会社はどんどん大きくなっていきました。そして、そんな会社についていける理想の人物像ですが、やはり根っから...続きを読む(全177文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 正社員

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    新卒で、大手の内装会社を上から順に受けたため、特に企業研究したわけではない。
    入ってから、失敗したなと考えたが、年収が高かったのと、また勉強になること...続きを読む(全238文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 店舗設計・内装 正社員

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    クリエイティブ的な空間デザインの仕事がしたくて大学を卒業後入社したが、あまりにもギャップがありすぎたので退職をしました。 入札業務がメインの会社です。お...続きを読む(全244文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    残業が多く、帰宅途中に担当物件に立ち寄らされ仕事をさせられる事などもしばしばありました。休日もよく出勤をしたものです。入社一年目は業績がよかったようで、...続きを読む(全152文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 店舗設計・内装 正社員

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    あくまでも私の意見ですが、デザインをいろいろできると思っていたが、想像以上に現場管理の方を軸においているイメージであった。今流行っているようなオシャレな...続きを読む(全212文字)

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    25件中25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    スペースの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スペースの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    早い段階から業務を任せてもらえるため、ハードではあるが、成長機会は多分にある。案件にもよるが自分でデザインから施工まで見れるため、形になるの...続きを読む(全190文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は多いが、繁忙期と閑散期がある。主担当で動くことが多いため、業務状況にもよるが、自分でスケジュールが立てやすい。
    【気になること・改...続きを読む(全132文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社スペースの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休は取ってる方が多く、復職されている方もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の上司もいたが、家庭をとって雑務をするか...続きを読む(全145文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員交流会があったり、若い社員も多いので、和気あいあいと仲がいい。
    基本的に業務が忙しく、他社の人と予定が合わせにくいため、必然的に社員同士...続きを読む(全115文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スペースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜間工事に案件も多かったため、夜も気が休めないことが個人的には負担だった。もちろん基本的な残業時間も多い。部署に...続きを読む(全138文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業・設計・施工と1担当者で全て行うのでスキルアップや全体を把握する経験ができたことは大きかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全173文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上場企業で業界でも上位のため、新卒入社時の給与は他社に比べて高い印象。ただ、私が在籍していた時は支給額に比べて基本給がかなり少なく、それに比...続きを読む(全351文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計から積算、施工まで一貫した業務を学べるため、自分自身の成長を感じることができる。
    早めにプロジェクトを任されるので、責任感がつく。
    【気...続きを読む(全131文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分自身で業務を担当する時期が早いため、体力があれば若いうちから多様なスキルを身につけ、成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)

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    株式会社スペースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分自身でプロジェクトを担当すると、業務量が多すぎたり、土日や夜間に出勤が必要な場合が多く、自分自身の時間や休む...続きを読む(全114文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本アルカテル・ルーセント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 16年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 契約社員

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    【良い点】
    技術系の部門ではスタッフレベルの方々は比較的安定的に勤務できると思う。上司と英語でコミュニケーションをとる部門が多いが、上司との相性が良い人...続きを読む(全435文字)

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    株式会社土屋ホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の建築・土木関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    有名な会社だし、しっかりとしたマニュアルや研修内容があると思って、業界未経験で入った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルは...続きを読む(全172文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    そもそもイメージがあまり良くない会社なので、予想通りでした。
    逆に数字にむけて突き進むのはいいことだとおもいます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の場合は派遣から正社員登用という形で入社したので、いちから仕事に関する知識を学んでいった。特に工業高校の機械...続きを読む(全114文字)

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    住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は研修制度やOJT制度が充実していると説明を受けだが、実際は本人の能力任せなところが多く指導は問題やトラブ...続きを読む(全126文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が多い。ネームバリューのある会社で業界的に大変なため社畜耐性がつき転職に強いと思い入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就職前...続きを読む(全132文字)

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    新菱冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄。面接時の説明も特に相違はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して初めて知ったことは寮の時に1ヶ月門限があったこと。続きを読む(全77文字)

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    日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上下関係は多少あるものの、若手の意見をよく聞く部署は多いと感じる。社長や部長を「さん」付けで呼んでもよい風潮があるあたり、風通しの良さは感じ...続きを読む(全187文字)

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    文化シヤッターサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や他支店によって空気感が全然違う。少ない人数の支店は、和気...続きを読む(全93文字)

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    ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計から施工まで行っている会社で両方の知識が得られると思い入社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今まで行ってきた業務のデータが乱雑に...続きを読む(全213文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    スペースの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スペース
    フリガナ スペース
    設立日 1972年10月
    資本金 33億9554万円
    従業員数 983人
    売上高 641億8200万円
    決算月 12月
    代表者 佐々木 靖浩
    本社所在地 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町3丁目9番4号
    平均年齢 38.8歳
    平均給与 886万円
    電話番号 03-3669-4008
    URL https://www.space-tokyo.co.jp
    NOKIZAL ID: 1137011

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