この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤に関しては代休・振替休日を経営者自らが勧めてくることですかね?
【気になること・改善したほうがいい点】
その代休・振替休日もプロジェク...続きを読む(全189文字)
株式会社サン・システム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・システムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤に関しては代休・振替休日を経営者自らが勧めてくることですかね?
【気になること・改善したほうがいい点】
その代休・振替休日もプロジェク...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上司から文句など言われることなく、事前に申請をし許可を得ていたら、有給も普通に消化できる。また、リフレッシュ休暇があり、連続した休暇が3日取れ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
・年棒制度のため時間外手当が支給されません。
・深夜勤務をしても時間外手当が支給されません...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
親族以外の社員同士はとても仲が良く、中途採用者がほとんどなのでその辺りは良い雰囲気だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ビジネスモデルとして着眼点は良いので医療業界とシステムを熟知している人にとってはやりがいがあると思われます。
結果さえ出せば比較的自由に動ける...続きを読む(全300文字)
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評価制度はありますが、自己評価、会社評価問わず給与、昇進とは関係ありません。
評価が良くても給与は上がりませんし、悪くても下がりません。
どちらかという...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業規制があり、業務の状況に関わらず帰宅出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度もなく残業規制されるので、客...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
業種の特性上、忙しさに波があり繁忙期は残業が多くなる。逆に繁忙期でなければ定時退社で問題ない。休暇も事前に打診していれば問題なく取得できる、続きを読む(全76文字)
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【良い点】
私の時は業務委託でしたがインボイス制度に伴いアルバイト雇用形態に変わった為、現状は分かりませんが、休みを希望すれば取りやすかったです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いうちにはあまり残業もなくワークライフバランスが整っていると思いますが、年次が上がってくると月に50時間ほ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては残業は必要ありません。もちろんプロジェクト次第なので、残業が100時間超えている炎上案件もあるにはあるようです。残業した...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
どうしてもメンタル的、身体的に難しいと感じた場合、担当営業に相談すると基本前向きに別の現場へ移動させてくれると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
業務の進捗に問題がない場合は、有休を必ずとることができます。取りづらい雰囲気などはまったくございません。また、残業時間もひじょうに少ないため業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務状況については担当営業がしっかり気にしてくれる。ある程度自分でも業務調整はするが、現場でも休みたいときは休める。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
リモートになりとても働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければならない場面でも残業をしない社員が大勢いる。ただそのく...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社サン・システム |
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フリガナ | サンシステム |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 84人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 岩崎清隆 |
本社所在地 | 〒940-0067 新潟県長岡市関東町5番地5 |
電話番号 | 0258-39-0311 |
URL | https://www.sunsystemcorp.com/ |
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