この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門や業務にもよるが、個人の裁量に任せられる部分も多く調整はしやすい。自身の仕事をこなしている限り休みも取りやすい。続きを読む(全64文字)
NECソリューションイノベータ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECソリューションイノベータ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にNECソリューションイノベータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
部門や業務にもよるが、個人の裁量に任せられる部分も多く調整はしやすい。自身の仕事をこなしている限り休みも取りやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
リモートワークできるので朝は楽です。仕事が繁忙期でなければ定時には終わります。忙しい時は難しいですが有休は取りやすい方だと思います。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署によるが基本的には有給は取りやすい。働き方改革で残業はやりすぎないようになっているが、プロジェクトの都合でかなり忙しくなるという時期はあっ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有休も取りやすくワークライフバランスは充実していると思う.
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やPJによっては充実していないところも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上位層になってくるとハードになりそうだが、若手のうちならプライベートは充分確保できる。
ただ部門によって異なる前提はある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。テレワークが推進されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのは当たり前の文化。定時で帰っている社員はほぼ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
裁量労働のため、働ける時に働ける。
時間の縛りがないため、ワークライフバランスは自分で調整ができる事がメリットとして挙げられる。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさ、休みの取りやすさは部署による。
SIerだからか、顧客が休暇に入る夏季休暇期間や年末年始などの期間には作...続きを読む(全88文字)
繁忙期を除いては、フレックスタイム制度やリモートワーク制度をしっかりと活用することができるため、ワークライフバランスは確保しやすいとのこと。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期でメリハリのある働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされるプロジェクトにもよるが、繁忙時期は終電ま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署や業務にもよるが、テレワークが可能。スタッフの一部、ラインでもプロジェクトにアサインされていない場合、毎日テレワーク、毎日定時に業務終了で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
最初は残業の多い部署にいたが、面談で要望を出したら比較的ゆるい部署に異動になった。しっかりアピールをすればきちんと意見は聞いてもらえるので、不...続きを読む(全425文字)
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【良い点】
急に体調を崩した時でも、上司やグループのメンバーに伝えれば、時間休や休暇を取得することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でも残業の多い部署にいたため残業100時間以上が続くようなプロジェクトにいました。残業が多いのは問題だから減ら...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
フルリモートの案件もあるため、プライベートな時間を取りやすい。また、スーパーフレックス制度があるため、用事がある際は早めに上がることもできる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は約20日あり、計画的に取得できれば全て消化可能。
さらにアニバーサリー休暇など10日追加でき、余った分は翌年に持ち越せるので、自身でマネ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有給は申請すれば取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得予定だったにも関わらず、
前日深夜に連絡がきて、早朝対応したことが...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はとても多いです。
土日出勤も年末年始やGW出勤もあります。
その分手当が付きますし、断ることもできます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給取得がしやすい。取得率が部門ごと目標設定・管理されていて、取得が少ない社員には適宜フォローが入ったりする。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
フルフレックス制度の導入やフルリモートの環境が整っており、ワークライフバランスはとても良かった。
自分の部署の場合はそこまで忙しいこともなく、...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
昇給は年5000-10000円程度。役職が上がってもほぼ変わらず。
担当は賞与が180万円、主任になると賞与が240万/年程度になる。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がる機会が少なく、技術力や専門性を高めても収入には反映されない。業務次第では技術力や専門性を発揮できるかも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
スキルアップ、教育の機会は自分の希望次第でいくらでも作ることができ、その面ではかなり良い環境だと感じる。業務も基本的には技術よりのため専門性の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
技術面においては自身が希望した業務に深くかかわることができ、その道で専門性を高めることができる。場合によっては業務の負担が多くなるが、新人~主...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
資格取得も会社が支援してくれるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに合わせた資格一覧が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ベンダーなのである一定の仕事はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓に全く力を入れていないので、将来が心配ではあるが、まぁな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
先輩社員が手取り足取り教えてくれるので困ることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもらう人によって、知識が偏るので...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は高めだと思います。頑張ればボーナスに反映されます。ただし役職に上がれるかどうかは運が絡んできます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
結局はSIがメインなので辺に新しいことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
Siメインなのは変わらないので今後の業界の動きによ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
話しやすい雰囲気です。気軽に誰にでもかかわっていけると思います。むしろそうしない仕事が進まないという事情もありますけど。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
現場次第になりますが、私がアサインされた現場では有給は取得しやすい環境でした。
また、テレワーク主体の現場のため、ライフワークバランスはとれて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給休暇はかなり取りやすい。
来週でも仕事に影響がなければチャットにて報告すれば取得可能。
またフレックスタイム制を導入している為、15時にて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業や休日出勤をほとんどしなかったので、定時後や休日の予定はたてやすかった
また、フレックスを活用して早上がりもしやすかった
【気になること・...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、私がいた常駐先は比較的残業も少なく、プライベートな時間も持てました。コロナ禍になってからはフルリモートワークで仕事も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有休はかなり取りやすい。前日までの申請で取り下げを受けたことはない。入社時にある程度の有休支給がある点もいい。残業する派・しない派で大きく分か...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
休暇は自由に取れます
長期休暇も事前に申請すれば可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感がかなり早いのでワークライフバラ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
フルリモート
フルフレックスなので働きやすい。
フルフレックスのためママさんも時短勤務をせずに、働けており給料も変わってない印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
やすみたいと言えば休める
有給を無理やり使わせようとする(有給率100パー目指してるとかなんとか)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有休もとりやすく前日でも事前に行って入れば通るため、凄く助かっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は特にありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
かなりプライベートでは尊重してくれるのではと思います。(正直セクション次第だと思いますが)有給時も特に理由は聞かれません。休みを取る場合も引き...続きを読む(全188文字)
会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
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フリガナ | エヌイーシーソリューションイノベータ |
設立日 | 1975年9月 |
資本金 | 86億6800万円 |
従業員数 | 12,344人 |
売上高 | 3180億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石井力 |
本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号 |
電話番号 | 03-5534-2222 |
URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/ |
採用URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/ |