ロフティーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
普通残業、深夜残業を経て 給料は申し分ない額でした。
ミスなどがあった場合、全体ミーティングで共有があったりと、次に対する対策をしっかり練り...続きを読む(全564文字)

【良い点】
営業だとワークライフバランスはなかなかとれないので、子育てなどをしたい方は職種転換をされている。現在はわからないが、当時は上も配慮をしてくれ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やることやっていればしっかり評価はしてくれるし、年数に関係なく実力を見てくれているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ガッツリ稼いでいきたい人には向いているかもしれないが、体力の少ない自分には長期的に働くには難しい環境だったため。続きを読む(全76文字)

【良い点】
毎日のスケジュールの組み方として自由度が高かったため、体調が優れない日は営業活動を少なめにするなどもできたのは良かった。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

【良い点】
良くも悪くも営業スタイルや管理スタイルのマニュアルがなく、ある程度自由にやらせてくれるので、自分なりのやり方で結果を出せたときはうれしい。
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
業界の特徴なのか面倒見の良い方や世話好きな方が多く、残業などで苦労しながらも仲良くワイワイやっていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

【良い点】
派遣業なので、入社当時は求職者が入社することやそのスタッフからの言葉などをやりがいに感じていたが、それ以上に発生する事故やトラブル、売上目標...続きを読む(全94文字)

【良い点】
人材派遣業がメインとなるが、福祉や特定技能など分野広く事業を増やしているため、今後もますます大きくなると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
賞与は、半期に一度ありその人の実績次第にはなるが等級は何か問題を起こさない限り基本的に上がるのみです。
賞与も営業系ということもあり、一般的...続きを読む(全202文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社なので、有給を貰うには80％以上の出勤率でないとまずもらえない。そして貰えても、月に1...続きを読む(全146文字)

【良い点】
一通りはあるとおもう
健康診断等もちゃんとある
退職金も勤続年数によるがちゃんと支給される
年に1回は基本的に全社員参加のキックオフがある。続きを読む(全76文字)

【良い点】
大手などと比較すると少ないが、制度などは年々増えている為、これからより整備されていく可能性が高いです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
時給制で分単位で給料が計算される為、自分の労働時間に比例した給料を得ることができる。
シフト制で稼働担当に事前に休みの調整をお願いすれば柔軟...続きを読む(全86文字)

【良い点】
充実した福利厚生の一環として、ゴルフやボウリング大会、釣り大会など、さまざまなレクリエーションが各地区で開催されている。続きを読む(全66文字)

【良い点】
イベントが充実していて、全社員で集まる会議や、温泉旅行など親睦を深める機会が多い。
フロントの技能を競う甲子園など、スキルアップのチャンスも...続きを読む(全89文字)

【良い点】
全国職だと住宅手当の対象となりそれがかなり大きいです。全国手当、転勤手当、住宅手当が含まれると地域職と比べて月10万円ほどの差が出ます。※た...続きを読む(全138文字)

【良い点】
勤続年数7年で淡路島の無料宿泊券をもらえた。とても綺麗なホテルだったたし、お金を払ってもまた行きたいと感じる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
急な仕事のキャンセルが発生した場合でも「出席係」として扱われるため、現場に行った分の給与がしっかり保証される点が安心できます。一般的な派遣バ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
友人を紹介すると10万程頂けたかと思います。また、就業時間が９時半〜なので、満員電車を避けられ有難かったです。続きを読む(全61文字)