兼松グランクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
基本的な福利厚生は備えている。
雇用形態に関わらず社員で行き先を決めて社員旅行に行くことができる。旅先でも夜の食事を一緒にとる以外は基本的に自...続きを読む(全210文字)

【良い点】
福利厚生はなかったです…。
昔は社員旅行なんてのもあったけど、今もあるのかな？
ただ当時は仕事量のバランスがめちゃくちゃで、無能な管理職は社員...続きを読む(全171文字)

【良い点】
・女性スタッフは管理職を中心に仲が良く、女性同士で連携して働いている。もしもうまく会社組織に溶け込むことができたら仲間意識を持って楽しく働ける...続きを読む(全225文字)

【良い点】
・非正規雇用者は定時に帰れるので、プライベートが充実させられる
・正規雇用者をのぞいて徹夜することや長時間残業させられることはまずないといって...続きを読む(全170文字)

【良い点】
・非正規雇用者は定時が守られるように労務管理がなされている点。ほとんどの非正規雇用者は定時に帰っていた
・綺麗なオフィスで女性中心の職場で、今...続きを読む(全214文字)

【良い点】
やる気があると判断されれば、若くても入ったばかりでもチャンスは多くもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼないです...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アルバイトさんも含めて50名ちょっとなので、それほど会社の規模は大きくないが、色々な事業を展開していた為、比較的安定しているように感じた。逆に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
個人の裁量や所属部署によるところがありますが、基本的に社員の殆どが定時または1時間弱の残業でした。ただし技術関連やマネジメントを担当している社...続きを読む(全207文字)

【良い点】
残業の概念があまりありません。ワークライフバランスは非常に良く、出戻りや育休明けの女性スタッフも多く存在します。平均年齢が同業と比較して高く、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
現場に与えられている裁量が大きく、何をするにもボトムアップの社風だった。そのため、自分の提案などは比較的通りやすい環境だったと思う。
在職中、...続きを読む(全215文字)

【良い点】
給与は徐々にあがっている。
評価制度は綿密。

できれば決算賞与ももっともらえたら嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職能の評価...続きを読む(全111文字)

【良い点】
賞与は査定もされるけどそんなに大きく減額されることはなかったっぽい。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年給与は上がっていたが、詳細な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は良くないです。
基本給が少なく、ほとんどの社員が、残業をして生活をしています。
人によってはなんの作業をしているのか全くわからないがずっ...続きを読む(全409文字)

【良い点】
評価された後は、下がることはあまりない。上司も部下に嫌われたくないと忖度している面があるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人...続きを読む(全283文字)

【良い点】
ここ数年で基本給が底上げされ同業他社より少し多いと感じる、また残業台も100％支給されるためもらっている人は一般社員でもかなりもらっている
【...続きを読む(全144文字)

【良い点】
妥当な給与だと思います。
評価制度については年に2回面談があり、これまでの反省と今後のしていきたいことなど話せる場があるので、挑戦していきたい...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タレントパレットによる人事考課制度が適用されている。
個人の売上やコンピテンシー評価をもとに給与が決定する。
しか...続きを読む(全129文字)

【良い点】
賞与はかなり貰える。しかし業績に左右されるため安定はしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給与テーブルは横ばい。役職...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収は、世間一般から見れば良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
見た目の年収をあげるために、手当てのようなものまで月収に入...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年収の基準としては良くも悪くもないと思います。別のSESからこちらへ転職しましたが、額面はほぼ変わりませんでした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)