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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は女性を重用する向きがあり、働きやすい環境ではあるが、してんにより働きにくさは多少あるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
株式会社東京スター銀行
株式会社東京スター銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
今は女性を重用する向きがあり、働きやすい環境ではあるが、してんにより働きにくさは多少あるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休暇の取得や、勤務時間は改善されていると感じております。5連休の取得が必須でその際に海外旅行に行くことができます。また四半期に1回は有給を取...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
お客様ともたくさんお話することができ、コミュニケーションが好きな人にはとても楽しいと思います。また、オペレーション業務を行うので正確さやス...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
転職してくる人が大半、キャリアをある程度積んだ人しか基本、採用しないため、教育体制はほとんどなし。自身の力で仕事していく必要がある。
【気に...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
教育は最近、熱心だと聞く。前と今では新入社員研修への力の入れようが違うと聞く。実際、入った時期によって研修期間の長さがまるで違っていた。
資...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
シフトでの勤務となるが基本的には定時での退社が可能。希望の休みも事前に入れられるため予定は立てやすく、アポイント等が入っていなければ急な有給...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
5連休もとれ、20時退社を実施しているので、そこそこプライベートに時間はさける。ただ最初は、資格試験にあてる時間か多く、休みは勉強をしてい...続きを読む(全181文字)
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社員は大量採用、大量退職はなかなか治らない会社。営業は、部署にもよるが、ボーナスの振れ幅が大きい。ミドル、バックはボーナスに期待はできない。ベースもあが...続きを読む(全126文字)
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最近はワークライフバランスに力を入れているようで長期休暇をとることと四半期に一回は必ずスポット休暇をとることが求められている。また早帰りデーもある。
休...続きを読む(全118文字)
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成長途上で、ファンドの傘下ということもあって、自由に案件を任せられる雰囲気の中で仕事が出来た。お取引先との関係構築やスキームの調整、決裁の取得、事務手続...続きを読む(全112文字)
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最近のダイバーシティブームに乗って、社内でダイバーシティ会議を行ったりしています。女性支店長や部門リーダーも多数輩出され、性別による評価の差異は少ないよ...続きを読む(全128文字)
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チーム内できちんと引き継ぎを行えば、休暇は取得しやすかったように記憶している。
毎年、有給休暇は完全消化していた。
2010年当時は会社としても残業時間...続きを読む(全115文字)
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年収に関しては新卒に関しては他社よりも高いです。しかし、1年目はボーナスがないことや、年1回で1、5ヶ月程度しか出ない。また、家賃補助は関東勤務ではまっ...続きを読む(全157文字)
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新卒1年目はボーナスなし。寸志もない。2年目以降ボーナスが年1回。特定総合職という名の一般事務職につくと、住居手当が全くつかない。(ただし地方転勤になっ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
働きやすい仕事環境で銀行という業種であるがゆえにほとんどの上司にパワハラなどはなく仕事をすすめやすい環境です。...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
コールセンターは家庭と仕事のバランスが取れるので両立したい方向け。
ほとんど残業もない。
【気になること・改善した方がいい点】
仕...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新入行員や若手社会人にしては、給料が平均よりやや高め。
事務ミスが少ない店・営業成績が良い支店には褒賞金が出るため
飲み会費用が無料に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修は豊富にあり、体制は、整えているが、同じようなことを何回もする傾向がある、なぜならこの部署の管理者が、コロコロかわり、やったかやってな...続きを読む(全166文字)
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ここ2年くらいで研修内容が充実し、セミナー形式の研修は年に2講座まで参加可能である。そのはか、通信講座やe-learning、資格に合格すると取得に必要...続きを読む(全153文字)
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【良い点】2対1の面接で比較的フランクな感じとても話を良く聞いてくれるので話しやすい感じだった。
【気になること・改善した方がいい点】
外資系とう...続きを読む(全164文字)
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事務は基本的に残業はなく、定時に退社することが多かった。また、有給休暇や代休を消化することを上司が推奨していたため、忙しい時期でない限り比較的取りやすか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
異動で家族共に転居した場合は65000の赴任手当が毎月の給料に加えられる。単身赴任でも月3回の帰省手当がでる。初任地での住居手当はないが、...続きを読む(全202文字)
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女性の産休育休はしっかり取れる。現場復帰もある程度同じ前の部署と同じ所に戻れる。上席も子どもなどに対して理解あり。時短などの相談あり。
中間管理職な...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
残業も少なく、きっちり仕事をしていたら評価してもらえる。社内営業の必要がないので気楽に仕事ができました。
以前の仕事が、元気で明るいキャ...続きを読む(全158文字)
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新卒採用で入行したため、入行前は法人部門や本社配属の可能性も示唆されたが、実際は個人のお客様に対しての営業など限られたポジションしか用意されなかった。メ...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 株式会社東京スター銀行 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウスターギンコウ |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 260億円 |
| 従業員数 | 1,327人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊東武 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 807万8000円 |
| 電話番号 | 03-3586-3111 |
| URL | https://www.tokyostarbank.co.jp/ |
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