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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクストリームの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

エクストリームの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.5

エクストリームの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

エクストリームの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 4

株式会社エクストリームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし込みだが残業代が支給される
【気になること・改善した方がいい点】
アサインされていた人たちが引き継ぎもないまま突然出向してしまっ...続きを読む(全217文字)

株式会社エクストリームの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の案件では、ディレクターの腕もあるが
従業員の能力関係なしにアサインさせる事がかなり多く、
人によっては思わぬところでスキルを身につけられるが、
...続きを読む(全167文字)

株式会社エクストリームの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員になるまでの道のりがとても長く、早くても半年かかってしまう。
パートナーから正社員になったり、部署変更した場合は大体給与の額面は少し減る。
また、...続きを読む(全170文字)

株式会社エクストリームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アフターエフェクトや3Dなどの研修生が、各ツールごとに5名ほど入社されていました。
3ヶ月学んだ後、出向するそうですが、中には研修中なのに受注案件のヘル...続きを読む(全204文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

エクストリームを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年11月10日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が非常に多くなり、体力的に厳しくなってきたため。勤務年数が上がるとできる業務も増え、やりがいは感じるが、その...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年7月6日
回答者:

【良い点】
繁忙期には派遣を雇ったり、忙しい時もありますが繁忙期以外はそんなに残業を強いられるという事はないと思います、もちろん部署によりけりだとは思いま...続きを読む(全200文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月20日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスは平均並に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得はできるが、社員数が少ない分人によっては非常...続きを読む(全116文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月28日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ現場のメンバーとしかほとんど関わりがないのでわかりません
現場によりますが、時間にルーズな人や仕事の取り組みが...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年7月1日
回答者:

【良い点】
積極的な営業をしなくても、仕事は入ってくるところ。有力な競合がいないために、仕事は入ってくるが、今後大手がこの事業を始めると先行きが不透明にな...続きを読む(全191文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

エクストリームの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エクストリーム
フリガナ エクストリーム
設立日 2005年5月
資本金 4億1591万1000円
従業員数 678人
売上高 102億1700万円
決算月 3月
代表者 佐藤昌平
本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目11番1号
平均年齢 34.9歳
平均給与 484万円
電話番号 03-6673-8535
URL https://www.e-xtreme.co.jp/
NOKIZAL ID: 1338266

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