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【良い点】
社内にプラップ大学という教育機関があり、PRの基本だけでなく、各チームの成果の共有、ワークショップ、オフサイトミーティングという3泊4日で伊豆...続きを読む(全264文字)
株式会社プラップジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社内にプラップ大学という教育機関があり、PRの基本だけでなく、各チームの成果の共有、ワークショップ、オフサイトミーティングという3泊4日で伊豆...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
PR会社なので、女性が多い。部長、課長クラスにも女性がいて優秀な人が多い。男性だから女性だからという意識は社内には全くないといってよい。
【気...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
PRの範囲にとどまらず、クライアントの問題解決を業務とするので、新しい経験や知識が得られ働くこと自体が成長の糧になる。メディアトレーニング、危...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性が一般社員~管理職、役員クラスまで多数活躍している。私は結婚後に入社したが、面接で妊娠や出産について一切聞かれなかった(同業他社は聞かれた...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
組織がフラットで、上司や管理職にも気軽に話せる雰囲気がある。現社長は現場からの生え抜きであることもあってとても親しみやし宇方。名前は皆「さん付...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的、中小企業にしては良い方だと思います。報道健保に加入。健康診断やイベントがあります。社員持株会もあり。会社では東急ハーベストの...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性が多く、仕事に男女差はない。かと言って女性職場にありがちな嫌らしいいじめなどもあまりない。その点では働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
通常3-5件のアカウント(担当企業)を同時に担当するため、経験の蓄積が早い。業種やPR対象(商材など)、PRの目的、スタイル、手法が異なる様々...続きを読む(全212文字)
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基本的にPR会社のクライアント業務では、各クライアントの事情で繁忙期があり、通常は複数のクライアントをチームで担当しているので、繁忙期が重なればオーバーワ...続きを読む(全260文字)
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女性社員が多く、かなり働きやすい環境です。時短勤務も認められており、取得している方が多くいます。
自分の担当業務さえしっかり行っていれば、周りも特に何も...続きを読む(全163文字)
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私は社員ではなくバイトでしたが、約6年通勤しました。
扱った企業は数知れず。いかにその企業をPRをするか、プレゼンなどは当時の私には到底難しく…。イベン...続きを読む(全169文字)
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PR会社は、最近EPRを進める会社が多く出てきている。もちろん時代の変化に対応したサービスだと思うが、本来の広報の枠を外れて、それが広報であるかのように言...続きを読む(全557文字)
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PR会社では性差によって仕事に差は出てこない。そういう意味で男だから給与が高く、女性だから給与が低いということはない。社員の8割は女性で、担当責任者も女性...続きを読む(全339文字)
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新規顧客の課題に取り組んで、答えを出した時の達成感。新規顧客のことを徹底的に調べ、コミュニケーション環境を徹底的に調べ、ブレイクスルーを見つけ、広報戦略を...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社プラップジャパン |
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フリガナ | プラップジャパン |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 4億7078万3000円 |
従業員数 | 354人 |
売上高 | 66億3500万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木勇夫 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号ミッドタウン・イースト |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-4580-9111 |
URL | https://www.prap.co.jp/ |
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