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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プラップジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全29件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラップジャパンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラップジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
プラップジャパンの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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プラップジャパンの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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プラップジャパンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い業種のため、働きづらさは無いと思う。商材によっては女性の方が活躍しやすい案件も多く、しっかり働きたい女性には向いている職場だと思う。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
チームでアカウントを2-3社担当するので、先輩のアドバイスに従って仕事を覚えていけます。クライアントの業種も幅広いので、自分の興味にあった業界...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
PR会社なので、女性が多い。部長、課長クラスにも女性がいて優秀な人が多い。男性だから女性だからという意識は社内には全くないといってよい。
【気...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性社員多数、育休取得社員多数、女性の管理職多数。
コミュニケーションの仕事という特性上、女性が活躍しやすい。女性だからと言って昇進の機会が少...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性にとっては、とても働きやすい環境です。女性同士の争いにような関係もありません。困ったことがあっても相談にのってくれる面倒見...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が生き生きとできた職場であったと記憶してます。
女性が多い職場だということもありますが、仕事内容が好きで入社した方がほとんどなので変な軋轢...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性社会が大半なので、PRのプロフェッショナルとしてスキルを身に付けるには非常に良い環境であると思う。部署にもよるがママさん社員も多く時短勤務...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性が多い会社で、且つ育児と仕事を両立するようなデキル女性社員が多いため、キャリア志向の女性には向いている環境だと思う。女性であるからこそ受け...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
結婚して子供を産んでも、復帰する女性社員もいます。時短勤務をされている方も多いが、子供が中学生になると、時短勤務は解除され、遅くまで残業するな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
全体的に女性の方が多く、男女比は4:6か3:7くらい。在籍当時は(現在はわからないが、)女性の部長、課長など、女性管理職が多かった。バリバリキ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特別に手厚いサポートや制度があったわけではないが、時短勤務などで活躍している社員も多く、女性でも働きやすい環境だと思う。PR業界が全体的に女性...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
PRという職種柄女性の割合がとても多いのでその点では働きやすいと思います。キャリア形成においてモデルケースになる方が沢山いらっしゃいます。ただ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社内の女性割合で言うと、女性が多く、役職に就いている女性も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、役職に就いている女性はほと...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
業界内では割と産休育休がとりやすい会社で復帰もしやすいと思う。また、フル勤務でなく時短勤務も可能で実際に行っている女性社員も多いため長く働きた...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多く、仕事に男女差はない。かと言って女性職場にありがちな嫌らしいいじめなどもあまりない。その点では働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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男女比はほほ半々、やや女性が多いため、女性が発言しやすく男性からも気を使ってもらいやすい職場であると思う。広報と言う業種柄も、後々インハウスに転職しても女...続きを読む(全171文字)
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女性が多い職場です。
ただ、結婚していない、または子供がいない社員がほとんどで、家庭よりも仕事をがんばりたい女性向けの会社です。育児休業後復帰されるかた...続きを読む(全162文字)
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女性社員が多く、かなり働きやすい環境です。時短勤務も認められており、取得している方が多くいます。
自分の担当業務さえしっかり行っていれば、周りも特に何も...続きを読む(全163文字)
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PR会社では性差によって仕事に差は出てこない。そういう意味で男だから給与が高く、女性だから給与が低いということはない。社員の8割は女性で、担当責任者も女性...続きを読む(全339文字)
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PR業界全般に女性多いですよね、
役職月のアラフォーアラフィフ女性も活躍されてました。
女性向け消費材が多かったから、そもそも男性だと業務的に限界ある...続きを読む(全272文字)
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若手や女性社員でも力を発揮しやすい環境。組織がフラットで風通しが良いと感じる。
部長クラスにも女性がおり、出産、育休後に復帰する社員も多数いる珍しいPR...続きを読む(全152文字)
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できる方が多いです。給料は普通でしたが、もう少し欲しいというのが本音です。場所が渋谷駅から近く立地場所が最適。女性が多い職場です。外国人のたくさんいて英語...続きを読む(全163文字)
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出産のために退職した方がいたが、産後もう一度働きたい女性は率先して採用していた。
職場は女性が多く、また活発な方が多かったため和気あいあいとした雰囲気だ...続きを読む(全167文字)
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PR会社の業界内でも育児休暇制度や仕事への復帰後にも
育児と両立できるよう短時間での勤務などの制度も充実していると思います。
業界内でも女性が勤務して...続きを読む(全181文字)
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プラップジャパンの 他のカテゴリの口コミ
医療分野やIT業界のPRで名が知られているため、大手のクライアントも多く、1年目から大きな仕事に携わることができる。続きを読む(全58文字)
いくつかの分野のPRに非常に強いため、長期的に将来性は高いと思う。ただ、コミュニケーションのプロフェッショナル集団と自称していることもあり、学生に対しても...続きを読む(全114文字)
ひととおりの福利厚生はあるようだったが、実際にどれほど浸透しているかは分からない。続きを読む(全41文字)
インターネットで調べた限りでは、仕事量が多いうえに、任される仕事の難易度も高く、必然的にプライベートの時間は取りずらいと感じた。続きを読む(全64文字)
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PRの需要が高まっていることから、会社の需要も益々高まっていくのではないかと感じた。続きを読む(全42文字)
入社3年後以降は、評価が年収に大きく影響する。続きを読む(全23文字)
女性の割合も多く、産休後の復帰もしやすく安定した環境というイメージを受けた。続きを読む(全38文字)
社員の方がこの会社は派手な人というより、誠実で真面目にコツコツやる人が多いとお話ししていた。選考で出会ったどの社員の方からも同じ印象を受けた。続きを読む(全71文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、女性の管理職もいる。育休、産休を積極的に推し進めているように感じる。男性も育休を取得する人が多い。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家族の時間を優先することが可能だと思う。実際、朝や夕方はお子さんの送り迎えの時間を確保されている方が多く、両立が可能な環境。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
妊娠、出産のタイミングで休暇に入られている方は部署に必ず誰かいる、というくらい当たり前に取得しています。また、復帰後もほとんどの場合、同じ部署...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性は少なめだが楽しそうに働いているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が多く正社員登用すればいいのにと強く感じました。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く時間を自身でコントロール出来るため、プライベートや突発的な時間調整も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用契約社員...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性でもマネージャークラスになってる方が割といたので、本人のやる気次第で活躍できる場だとと思う。
また、育休産休は100%取得できる。
育休明...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
そもそも女性の所属が圧倒的に多いため性別を理由に無碍にされることはありえない。お互いに理解ある行動をとっている印象。とても働きやすいと感じた。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休育休は男女問わず取得できる。最近は100パーセントを達成した?
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない場所もあるため、相談で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける。とくにデザイナーに関しては女性のほうが多いよう。出産・育児で休みをとられる方もいる。周りの人は忙しくなると思うが、そんな愚...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
プラップジャパンの 会社情報
会社名 | 株式会社プラップジャパン |
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フリガナ | プラップジャパン |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 4億7078万3000円 |
従業員数 | 354人 |
売上高 | 66億3500万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木勇夫 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号ミッドタウン・イースト |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-4580-9111 |
URL | https://www.prap.co.jp/ |
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