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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラップジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラップジャパンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラップジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラップジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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プラップジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

プラップジャパンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
25件中25件表示

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

インターネットで調べた限りでは、仕事量が多いうえに、任される仕事の難易度も高く、必然的にプライベートの時間は取りずらいと感じた。続きを読む(全64文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

女性の割合も多く、産休後の復帰もしやすく安定した環境というイメージを受けた。続きを読む(全38文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年09月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】プライベートとの調整はしやすく、休みにくさも感じたことはないそうです。年次も特に関係なく、事前に伝えればチーム内で調整できるので有給の消...続きを読む(全150文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントに大きく左右されるものの会社全体としてはPR代理店としては最もホワイトな会社のうちに入ると思う。20時くらいには多くの社員が帰宅...続きを読む(全279文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署・チームの上司やリーダーのスタンスによっては、なるべく残業をせずにメリハリをつけて業務を行うことを促され、業務終了しやすかった。
【...続きを読む(全201文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年々、仕事の効率化、働き方改革、リモートワークの促進などが進んでいて、かなり働きやすく変わってきている。部署によっては7時8時には誰いない部...続きを読む(全179文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇・介護休暇等、社則が整っていて利用する社員も多くいます。有給は繁忙期以外であれば相談に応じてくれます。残業はある程度ありますが、常識...続きを読む(全203文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水曜、金曜はプライベートを優先して仕事を早めに切り上げる人が多かったです。また、同僚とご飯やお酒を呑みに行くことも多かったです。さらに、休日...続きを読む(全227文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期などでなければ、有給は比較的取りやすいと思う。ただ、所属していた部署は土日出勤、残業なども時々ある部署だったので、なかなかハードであっ...続きを読む(全158文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関わるプロジェクトが一段落し、尚且つ他の社員に根回しをして有給が重ならないようにすれば、希望の時に有給が取れた。
一気に2週間ほど休みを取り...続きを読む(全203文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当クライアントにもよるが、イベント前など繁忙期は、残業が多くなり、帰りずらい状況が続きます。体調を崩す社員も多く、上司は、部下に過重労働を...続きを読む(全211文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務はチームで動くことが基本なので、チーム内で調整を図れば休暇も取れます。会社の風土としても、休みは取りやすいです。平日夜も早く帰りやすい印...続きを読む(全183文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントや社内に迷惑をかけないよう調整すれば、有給をひかくてき自由に取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライ...続きを読む(全184文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントにもよるが、クライシスだったり突発的な案件が起こって残業になることはたまにある。基本的に定時で上がれることはほとんどなかったと思...続きを読む(全166文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時期によって異なりますが、ある程度の裁量をもって仕事をできるため、早く帰りたい日に合わせて仕事をがんばったり、休暇を取得することも可能です。...続きを読む(全198文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月26日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
広報
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は部署によってもバラツキは多かったが全体的に残業が多い傾向にあった。
特に忙しい部署は深夜残業、土日出勤が恒...続きを読む(全189文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
広報
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属される部署や担当クライアントによって大きく変わる。
あまり残業せずに済む部署もあれば、終電を過ぎても終わらないような部署もある。

ただ、総じて「あ...続きを読む(全121文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
20年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にPR会社のクライアント業務では、各クライアントの事情で繁忙期があり、通常は複数のクライアントをチームで担当しているので、繁忙期が重なればオーバー...続きを読む(全260文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
25年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁閑の差はあれど、終電が続くようなことはそれほどなかった。周りに対する気兼ねとかではなく、できるひとでちゃんと早く帰っている人もいたので、要領を覚えれば...続きを読む(全189文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっていそがしさがちがう。土日出勤してるところもあったり、イベント前は徹夜や終電ということも当然ながらある。しかし女性が多いので、時短の方も数人い...続きを読む(全177文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あとになってわかったことだが、PR会社の割には残業がかなり少なく、部署にもよるが自分は毎日20-21時ぐらいには帰ることができていた。仕事を持ち帰ること...続きを読む(全156文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・PRなので、どうしても繁忙期とそうでないときの波がある。記者発表・イベントの前は忙しいし、急な案件で駆り出されることも多い。残業の多い部署とそうでない...続きを読む(全156文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
25年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未婚の女性が多く在籍しており、仕事に燃えている人が多かった印象がある。一方、気の強い女性が多かったこともあり、女性独特のやや陰湿な争いもあり、それを上手...続きを読む(全155文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・ワークライフバランスはグループごとによって異なる。担当クライアントに左右されるため、忙しいクライアントの担当になると、まず毎日10時前に会社を出ること...続きを読む(全172文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チームで業務を進めるので分担をはっきりし、自分の業務が終われば基本的に自由に休めると思う。従業員同士も非常に仲がいいので、休みの日にみんなでテニスをした...続きを読む(全154文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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プラップジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成果が目に見えにくい業務であることもあり、評価が割と上司との相性次第の点も大きかった。また昇給タイミングが年1回...続きを読む(全100文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総じて、社員のスキル、特にコミュニケーション能力は高かったと転職後改めて感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、管理者の能力は...続きを読む(全110文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種・業界問わず、数多くの一流企業をクライアントとして抱え、わりと若いうちから、仕事を任され、答えのない難題を考え続けることになるので、大き...続きを読む(全94文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が志望する業界におけるPRに携われるチャンスはほぼ見込めなかった点、業績が上向きになるイメージがつかなかった点続きを読む(全77文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

医療分野やIT業界のPRで名が知られているため、大手のクライアントも多く、1年目から大きな仕事に携わることができる。続きを読む(全58文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

いくつかの分野のPRに非常に強いため、長期的に将来性は高いと思う。ただ、コミュニケーションのプロフェッショナル集団と自称していることもあり、学生に対しても...続きを読む(全114文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ひととおりの福利厚生はあるようだったが、実際にどれほど浸透しているかは分からない。続きを読む(全41文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ほかの広告系の会社に比べて、イケイケな雰囲気ではなくお堅い印象。面接で出会った社員の方は、頭の悪そうな人に対してはかなり冷たくあしらっているような感じがした。続きを読む(全79文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

様々なクライアントがいるため、多様な業界を知ることができるため。続きを読む(全32文字)

株式会社プラップジャパンの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

PRの需要が高まっていることから、会社の需要も益々高まっていくのではないかと感じた。続きを読む(全42文字)

サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社KADOKAWAの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
主任クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員側の担当者や上長によりますが、基本的にIT系の非正規はワークライフバランスはとてもいいと思います。
非正規でも業務効率化ができていて忙...続きを読む(全190文字)

株式会社アップガレージグループの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日に好きなところ休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっては休日出勤をする必要も出てくるし、シフトが出るのが月の30日...続きを読む(全106文字)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に平日は11時出社〜20時退社が拘束時間。家に帰ってもできることが少ない。また、地方に店舗あるため行動範囲...続きを読む(全187文字)

株式会社リンクアンドモチベーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本的に悪いと認識しておいた方が良い。人の異動が激しいので、突然仕事...続きを読む(全88文字)

CRESS FEED株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも残業代で稼ぐような風潮があり、定時で帰る人は少ないです。
あとは飲...続きを読む(全220文字)

株式会社GENDAの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトの都合がつきやすく、対応しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費のシステムを理解している従業員が少ない。また自腹で職場...続きを読む(全88文字)

株式会社I2Cの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いわけではないので普通に平日でもプライベートの時間を取ることは誰でもできると思います。実際に周りの社員も業務後にジムや美容院、食事な...続きを読む(全116文字)

株式会社BEXの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。ただ、この業界は他社も同じ様子なので、特別感はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は休日出勤はないの...続きを読む(全129文字)

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場によっては長期連休が多いところもあるので、常駐先による。有給も代わりがきくので取得しやすいと思う。続きを読む(全57文字)

さきがけ税理士法人の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
税理士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤前提の環境で、ワークバランスなんて取れません。
業務バランスも悪いです。
個...続きを読む(全94文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

プラップジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プラップジャパン
フリガナ プラップジャパン
設立日 2005年7月
資本金 4億7078万3000円
従業員数 353人
売上高 68億8500万円
決算月 8月
代表者 鈴木 勇夫
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号ミッドタウン・イースト
平均年齢 37.4歳
平均給与 647万円
電話番号 03-4580-9111
URL https://www.prap.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131909

プラップジャパンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。