日本カーソリューションズの評判・口コミ一覧（全153件） 6ページ目

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、住宅面の負担は少ない。更新費用や引っ越し費用もたいていの場合は全額会社が負担する。単身赴任用の手当てあり。健康診断関...続きを読む(全177文字)

【良い点】
充実していると思う。総合職であれば家賃補助が7割りでるため大きい。
ベネフィットも利用できいろんな制度で利用できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
同世代と比較するといい方だったと思う。ボーナスもそれなりなのはさすが金融。業務内容の割りにもらっていたと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に法令も遵守されていて、ある程度、まともな会社です。
働きやすさは問題がないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数...続きを読む(全184文字)

【良い点】
風通しの良い社風で、優しく教えて下さります。自分流で仕事を進められるところはとても良い。事務所で一人事務アシスタント。
他拠点の方に問い合わ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業とするなどワークライフバランスは意識されている。
有給も消化はしやすいと思われます。

【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
給与は、そこそこ貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがぼろ過ぎる。合併を繰り返してきたので育った会社で考え方が違う。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
上下関係はそんなに厳しくなく、風通しのいい社風。
上司は数字に対してそこまで厳しくない。
プロパーが多く、マッタリ仕事をしている人が多い。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
比較的年収が良く、株主背景もしっかりとしているため、倒産することは無いと思われる。
住宅補助等の福利厚生もしっかりしており、安心して働くこと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生制度に関してはベネフィットや企業年金等が充実しており大変便利だと思います。ベネフィットはそれぞれ健康診断や社宅を使用している社員につ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
当時は今のように合併を繰り返し始めた頃で、会社の雰囲気が変わり始めている頃だった。
元同僚に聞くと、今はずいぶんと変わってしまったのかもしれ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
福利厚生が充実、土日祝日休みが確保されている。株主背景が安定。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム投資が不十分なため、営業マン...続きを読む(全221文字)

【良い点】とても雰囲気がよく、働きやすい会社。上下関係もあまり厳しくなく、大手企業の子会社ということもあり、福利厚生もしっかりしている。
【気になる...続きを読む(全155文字)

・お客様だけでなく、社内外で必要とされていることに面白みを感じます。
・企業は社員のモチベーションを高めるために、個々に相談に乗るようにしている面があ...続きを読む(全173文字)

・社内も非常に過ごしやすくいい環境である。
・賞与については、まだまだ新入社員であるため貰う分はそこそこであるが先輩社員の口コミを聞くと同年代よりは貰...続きを読む(全157文字)

部署によっては非常に忙しく、10時帰宅もあるが忙しくない部署であれば定時で帰宅も
可能。水曜日は帰宅を早めるよう人事総務で取り組みを行っているが大して...続きを読む(全161文字)

産休後、会社の受け入れ態勢が整っていて、女性が働きやすい会社です。女性で転職する方は非常に少なく、長く働いていらっしゃる型がほとんどです。
女性のキャ...続きを読む(全167文字)

・企業の規模、保有台数を争う業界
小さい会社は大きい会社に吸収されることが常となっている。
この業界にいれば複数回合併を経験することも珍しくない。
...続きを読む(全240文字)

◎全国転勤が多く、借り上げ社宅制度等が充実。40歳過ぎまで手当は支給される。
◎有休、夏期休暇などは比較的自由に取得可能。通常の休日はカレンダー通り。...続きを読む(全153文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は、まず基本的に土日祝が休みであること。また、残業ゼロを奨励しており、残業することが少ないこと。私の...続きを読む(全186文字)

1つ目は出産においては予定日より4ヶ月前より産休をとることができます。育児においても有給休暇を取りやすい環境にあり、授業参観や夏休み前の三者面談などは必...続きを読む(全230文字)

自動車リース業界は電気自動車問題を懸念している。その理由は電気自動車は部品交換が少なくメンテナンス費用で稼げなくなるからだ。それはトヨタも気にしている。...続きを読む(全178文字)

給料は基本給と成果給で構成される。成果給は半年毎に見直され、そのあと半年間に適応され積み重なっていくというシステムである。(例2012年4月～10月まで...続きを読む(全206文字)

仕事のやりがいは、勿論お客様から「ありがとう、〇〇さんが担当でよかった」と言われる瞬間である。そのためには単にリースのご提案をするのではなく相手先の情報...続きを読む(全186文字)

1つ目は参入市場、ライバル企業の動向について。まず、参入企業は限りなく少ないのではないかと思われる。ライバル企業の動向はここ2・3年合併はあまりないが、...続きを読む(全178文字)