ＷＯＷＯＷの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
給料がいい。求められるレベルに見合わない額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価指標が曖昧。加えて成果が給与にそこまで影響...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
放送事業の維持にリソースを取られて足を引っ張っている印象。一方でそこからの継続収益で成り立っているので蔑ろにも出来...続きを読む(全88文字)

【良い点】
みな人が良いので基本的に休暇調整など相談事はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
制作系の部署はかなり拘束時間が長い。昼夜のバラン...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション制度のため、3〜5年で部署異動させられる。会社のゼネラリストになりたければ良いが、一個人として...続きを読む(全96文字)

【良い点】
配信系サービスの台頭前は参入障壁の高さ故に安定した(ぬるま湯な)環境だったこともあり、従業員への還元を充実させる余裕があった。その頃の名残で制...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性であることの処遇の差別はありません。事実、私の所属していた部署の部長は女性でした。また、働きやすさについても、男女の区別なく、有給休暇の取...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会ノリで、パワハラ・セクハラが横行していたため。
精神衛生上よくないと判断して退職しました。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員のレベルの低さ。
怒られらたくないから何もしない、役職が付いていようが責任を取りたくないからすぐに人任...続きを読む(全124文字)

【良い点】
きちんとした研修があり休みも取りやすかったと思います。研修期間がとても長く1ヶ月ほどあったと思います。約30人ほど一気に座学をします。学校の教...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種が一般事務しか選べなかったが、正確には営業職採用のカメラマン兼、記者でした。

気仙沼では普通ではあるが給料が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部しか分からないが、とにかく無駄な社内報告が多い。あとルール改正や社内規定が増える事で、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
単純にたまたま配属された局の人が上司含め良い人が多かったので、働きやすい今の環境を手放す事には若干の不安がありました。
局全体で早く帰ることを...続きを読む(全506文字)

【良い点】
アルバイトとして従事していたため、学業など他のことで忙しくなったため。また、しばらく続けていたため、ほかの仕事に興味を持ったため。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に使い潰す気しかない為将来性が見込まれない
教育プランや教育システムも完全に形だけの物です
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
楽しく日々営業していましたが、培った営業力でより興味のある業界に入りたかったため。社員への道もあって、迷った記憶があります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
さまざまな企業・専門家・市井の人にお会いし、経験を聞いたり交流を深めることができる。知的好奇心が旺盛の人にはとてもいい業界である。続きを読む(全71文字)