岡三証券の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全158件） 6ページ目

人事の人が本当にやさしくて、良い人だったので、入社しました。資格取得支援もかなり、充実していたところも魅力でした。入社後に驚いたことは、ほとんど、ありませ...続きを読む(全150文字)

労働環境につきましては、良いとは言えません。と言いますのも朝7時代に出社～退社は22時頃であり、数字が足りない時は罵声の飛ぶ環境の為です。ですが、給料面に...続きを読む(全158文字)

入社理由は、学生のころから株に興味があり、実際自分で取引もやっていました。
さらに郵政民営化の話しもあり直接金融に携わりたいという思いがあったため証券会...続きを読む(全195文字)

支店にもよりますが私が配属されたのは超ブラック支店でした。
店内の雰囲気は最悪です。横で管理職が怒鳴る殴る蹴るの暴行を上席から受けているのを横で見ながら...続きを読む(全228文字)

証券業界を希望している人はみんなの就職活動日記を見たことがあると思いますが、よく弊社が金融部門で先輩が薦める会社特集でトップになっています。
それだけ人を...続きを読む(全272文字)

人事の方の印象が良かったので入社を決める。二か月の研修期間はかなり楽しかった。支店では大事に育てられたと思う。しかし、段々と支店の間で扱いが変わり、かなり...続きを読む(全154文字)

リテール(個人)営業専門の証券会社と言って言い過ぎでないと思います。営業以外の仕事を考えているのであれば、他の証券を選んだ方がいいかも。逆に個人の営業でず...続きを読む(全154文字)

新卒時の同僚の誘いで入社した。富裕層を対象に資産管理型の新規部署の立ち上げをやったが結局1年で廃止。株式相場が盛り上がってくると昔ながらの株屋に戻ってしま...続きを読む(全151文字)

独立系証券会社で、自分の好きなものをお客様に販売できると聞いて入社をしましたが、実際は募集ものが多く、とてもじゃないですがお客様のことだけを考えての営業活...続きを読む(全182文字)

学力や学歴ではなく面接で最終まで判断して言ってくれている。
最終の段階で筆記の結果を見て不十分であればもう一度受けてもらう選考であった。
きちんと人を...続きを読む(全165文字)

面接はかなり和やかに進むので、社風としては非常に明るく、先輩後輩の仲が良いといった印象を受けるが、これは採用部署の方針によるもの。実際は配属される支店や部...続きを読む(全250文字)

魅力を感じたのは、間接金融から直接金融に変わっていくであろう時代の流れに乗った仕事であると感じ、興味を持った。
入社後、そのような流れを作っていくのは自...続きを読む(全184文字)

面接では社員の印象がとても良く、周りの仲間も岡三は人がいいと言っていた。
実際に社員は良い人が多い。仕事終わりに飲みに行くこともしばしばあり社員仲は良好...続きを読む(全179文字)

独立系として、独立独歩の経営をしている点は好感が持てる。
ただ、営業として自由に顧客のニーズに合った金融商品を提案できるかといえばそうではなく、上から下...続きを読む(全216文字)

入社理由は金融業界に興味があったから。また、給与が高いというイメージがあったため。
面接は3回で全て1対1のスタイル。面接官の方が親切であったため他社を...続きを読む(全224文字)

面接時は、わざと冷たい態度をとられたような気がします。そうしてわざとこちらの反応伺っているようでした。もともと説明会やOB訪問ではすごくいい雰囲気だったの...続きを読む(全187文字)

面接で受けた印象はすごく良かったです
魅力を感じた点は実力主義で能力があるものは評価されることです。
待遇にも満足していましたが、総合職でしたので転勤...続きを読む(全167文字)

独立系で好きな商品を勧められると聞いていましたが支店ごとに各商品のノルマがあるため締め日までにノルマ商品が終わっていなければ必然的にその商品を中心に営業活...続きを読む(全153文字)

人を大切にする社風。休暇制度も整っている。独立系でそれなりに安定した業績を保てている。営業は体力的に疲れるが仕方ない。人間関係は特に気にならないが、営業所...続きを読む(全152文字)

社員を大切にする印象を受けた。理由は面接での社員の雰囲気や人事の対応が良かったから。また、支店主義であり、非常に自由であるところや、独立系であることから、...続きを読む(全157文字)

ギャップは、独立系の証券会社で多岐にわたる商品を販売できると言われていたが、そのような事はなく、むしろトップダウンが強い成果常に販売商品を割り当てられ売り...続きを読む(全196文字)

独立系、全国展開、年収の高さなどです。入社後に感じたギャップはやはりネットで証券業界がブラックと叩かれている、それ以上を感じました。残業代はしっかりつきま...続きを読む(全174文字)

面接や会社説明会では、人を大事にする会社だと常に言っていましたが首切り人事が当たり前の会社です。大手証券から早期退職してきた人を採用し気に入らない社員と入...続きを読む(全361文字)

人事部の採用窓口の社員は、総じてソフトムード。しかし、配属された営業店はブラック企業と言っても過言じゃない状態。どんな手を使ってでも、営業店配属でなく内勤...続きを読む(全153文字)

面接ではずっと「社員大事」と言っているが。
社員は使い捨て。
リストラしたことない会社というのを自慢しているが、リストラなどして余計なコストをかけなく...続きを読む(全157文字)