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株式会社リクルートオフィスサポート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リクルートオフィスサポートの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートオフィスサポートの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートオフィスサポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リクルートオフィスサポートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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リクルートオフィスサポートの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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リクルートオフィスサポートの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に気づいたこと;定時で帰れる。基本的に残業はなく、月の残業時間が平均して10時間以上を超えると、残業が多いとみなされる。残業が多いと思...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    協力しあいながら楽しく仕事できる風潮と、リクルートというブランドを前面に出した求人とホームページを見たら、良さそうに思えた。
    【気になること...続きを読む(全229文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他の事務関連職 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採算が取れない事業でも継続せざるを得ない会社としての立場があったように感じた。社会貢献としての意義があるため、採...続きを読む(全173文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    障害の有無に関わらず、業務フローを構築したり設計できると評価が高くなる。
    ただ決まったことだけを延々とやるわけではないので、改善案などは出す...続きを読む(全185文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    障害者雇用に対して真摯に取り組んでいるところ。施設があらゆる障害に対応できていること。業務がいくつか種類があること。雰囲気があたたかいこと。...続きを読む(全137文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接は穏やかなは感じで行われ、オーソドックスな質問でしたので、緊張もせず終わりました。筆記試験やSPIなどはありますので、対策は必要です。
    特例子会社...続きを読む(全155文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    リクルートオフィスサポートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内部統制 その他 正社員

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    【良い点】
    教育体制は基本的にOJTが中心ですが、手順書/マニュアルが充実しており、不明点はすぐに確認することができました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内部統制 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リクルート全体のカルチャーとして、男女で差が生まれることはありません。リクルートの子会社であるリクルートオフィスサポートも男女で差が発生して...続きを読む(全104文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    新卒ではなかなか厳しい金額だと思いますが、半期に一度の昇格で最短3年くらいでグレードアップでき、お給料も上がると聞いています。続きを読む(全63文字)

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    入社から4か月間も研修があり、様々な部署を経験できるので、入った後もどんどん成長できると思います。続きを読む(全49文字)

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    オフィスは車いすでも難なく過ごせる快適な環境で、在宅勤務がメインなので体調に合わせて働けます。続きを読む(全47文字)

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    リクルートからお仕事を取ってきていますが、最近新規事業をとってくるための部署もできたので、これから会社として伸びる可能性は高いと思いますが、リクルートが業...続きを読む(全96文字)

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年間休日が145日あり、有休も年々増えていくので、お休みはたくさんとれると思います。続きを読む(全42文字)

    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内部統制 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の他、独自の休暇制度があるため、ワークライフバランスはとても良いと感じます。病院に行く際やお子様のイベントの際は気兼ねなく休暇を取得でき...続きを読む(全86文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内部統制 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は半年に1度のペースで行われます。評価シートを作成し上司と擦り合わせていくものでしたが、不満等はありませんでした。
    【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

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    株式会社リクルートオフィスサポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 内部統制 その他 正社員

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    【良い点】
    リクルートグループの特例子会社であるため、従業員数は右肩上がりで増加していました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特例子会社のため...続きを読む(全125文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほかの会社に出向するのでいろんな会社を知ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣扱いされてもおかしくない環境であった記...続きを読む(全81文字)

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    株式会社いえらぶGROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIの活用が進んでおり、現場レベルで使いこなしている点に良い意味でギャップを感じました。議事録の要約や問い合わせ履歴の整理、競合調査のファク...続きを読む(全334文字)

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    日本総合システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前には着実に技術力を積み上げていけることを想定して入社しました。
    実際に入社して、その想定は概ね間違っていないと感じました。
    私は新卒で...続きを読む(全303文字)

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    インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 校正 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用面接で、採用後に直属の上司になった方から「品質を重視している会社なので、効率はもちろん大切だけれど、気になったことは納得いくまで調べて解...続きを読む(全257文字)

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    株式会社ワイ・シー・シーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出張手当や残業手当などの各種手当について十分に発生するため多く稼ぎたい人にはとても適していると思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 商品企画 非正社員 正社員

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    【良い点】
    良い人が多いという印象で入社したが、それは本当にその通りだった。
    私の知る限りでは、ひどいコミュニケーションをとる人はいない。
    【気になるこ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社総合防災ソリューションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社初日で終電ダッシュでした。今思えば終電ダッシュして家に帰り出社しないことが正しい判断だと思...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ピーアンドアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元請けとして案件に関われる点
    フルリモートワークな点
    社員教育に力を入れていると宣伝していた点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員...続きを読む(全271文字)

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    CTCファーストコンタクト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は未経験枠のポテンシャル採用枠で契約社員として採用されました。入社前に伺っていた情報では最短6か月で正社員登用...続きを読む(全315文字)

    この投稿でわかること
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    富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    企業の説明会で登壇した採用担当の方や、選考時の面接官の方が対話を重視したコミュニケーションをとられていること、穏やかな雰囲気の中にも熱量を感...続きを読む(全180文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    リクルートオフィスサポートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リクルートオフィスサポート
    フリガナ リクルートオフィスサポート
    設立日 1990年2月
    資本金 1億円
    従業員数 611人
    決算月 3月
    代表者 真島博
    本社所在地 〒104-0054 東京都中央区勝どき3丁目13番1号
    電話番号 03-5560-2151
    URL https://www.recruit-os.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1403360

    リクルートオフィスサポートの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。