ミツイワ情報の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
私の所属している部署では、仕事がなく毎日暇してる人がいます。そういった人たちをどうにかしないと頑張ってる人のモチ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給消化に関しては今の時代は当たり前なのかもしれませんが、10日は必ず取得させてくれます。
部署にもよりますが、有給はとりやすい会社だと思い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
上司によって自ら案件を取ってくる面倒見のよい方がいます。
そういった部署は結束が強く、年間を通して成果を上げています。
但し、配属された先の...続きを読む(全236文字)

【良い点】
親会社が大手SIerとべったりのため、事業の将来性に不安は少ない。
新しいサービスメニューを考えて実行する上司もいるため、その様な上司に当た...続きを読む(全201文字)

【良い点】
親会社が営業会社で何らかのプロジェクトが常に存在する。
そのため、仕事は安定しており順調にスキルを伸ばす事ができる。
制度が親会社と同じため...続きを読む(全228文字)

【良い点】
社員数が少ないため、比較的自由にやらせてもらっていたと思う。また、特別職の役職者が直接、現場の管理もしているため、比較的、風通しも良かったと...続きを読む(全196文字)

【良い点】
9:00～15:00がコアタイムなので、15時以降は有給を使わず早退が可能です。また、男性が多いのでいい意味で女性として扱ってくれます。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
ITとしては全体的に低めなので採用でライバルに負けることも多い
経営層が目標...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本給は高くないが賞与が多いので平均的な給与になる。ただ、定期昇給額が低いので周りと比べた時に気になってしまう。続きを読む(全62文字)

【良い点】
半期に一回評価会議がありそのタイミングで昇給や昇格の話がある
評価は5段階のMBO形式で実施
【気になること・改善したほうがいい点】
人によ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
評価制度はグレードがわけられており、それによって年収も決まるので昇給の理由がはっきりとしている。
成果を残せなければそのぶん降格の可能性があ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
1部上場してるのにあまりにも現場の人に対する供与が低すぎる．モチベーションを保つのが難しい．続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は年功序列で、自動的に上がるため、不満はない。
また、そのため評価制度については特に不満もない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年収は普通か残業時間を含めると若干少ないくらい。賞与は成果によるので、0〜100以上もらっている人もいた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
この会社は新卒で入社するようなところではない。あまりにも給料が少なすぎると感じた。中途向けの会社だと感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
キャリアカウンセリング等は受けやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業でありながら、派遣先でいくら努力したところで、評価基準が...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生は手厚く、非正規は残業もほとんどない。社員も取っ付きにくい人や絡みづらい人などはおらず、風通しもかなり良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全123文字)