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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハヤシインターナショナルプロモーションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハヤシインターナショナルプロモーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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ハヤシインターナショナルプロモーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ハヤシインターナショナルプロモーションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アーティストのマネージメント業務や他業界のイベント制作にも通じるところはあると思います。教育制度は特別設けてませんが、わからないことがあれば先輩、上司に質...続きを読む(全152文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ハヤシインターナショナルプロモーションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
自分で仕事をコントロールすれば、有給も取りやすい。内勤は休日出勤も少なく、あったとしても代休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年2月16日
回答者:

【良い点】
売上目標が明確にあるため、多少モチベーションには繋がる。達成しなければ罰則、などのように厳しいノルマではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2023年8月20日
回答者:

【良い点】
エプソンの傘下に入っており、就業規則などきちんとしています。業界未経験で入社しましたが先輩などの指導も丁寧で大変助かりました。退職希望ではなか...続きを読む(全235文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2021年3月19日
回答者:

【良い点】
アットホームで、風通しのいい会社でした。まわりも優しいかたが多く、
わからないこともすぐ聞ける雰囲気でした。
お昼休みは食堂がなく、
お弁当を...続きを読む(全262文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
新製品か比較的多く入ってくるので業界の最先端にたてる。
店舗により差はあるが様々な仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

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ハヤシインターナショナルプロモーションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代休は業務に支障をきたさなければ、メール一本で取れるので、他社よりはいいのかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用期間中は...続きを読む(全187文字)

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長は外人のように、ハッキリとした意思があり業界内でもカリスマ性があるので、どこへ行っても通用するような業界のドンといった存在である。社長が活...続きを読む(全202文字)

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きであれば、そういった方面のクライアントや知り合いが増えるので、業界で働く上では、良いキャリア形成をすることができそう
プライベートも...続きを読む(全188文字)

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名なアーティストの仕事が間近にあること、海外アーティストの公演もやっているので海外志向の意見など、マインドを学ぶことができる。YESかNOを...続きを読む(全195文字)

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社では担当の案件を持つのは何年かある程度のキャリアを積まないとできませんが、ここでは自分で案件を引っ張って担当として仕事することができるので、面白み、や...続きを読む(全152文字)

株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

思ったことははっきりと指摘してくれるので、自分のウィークポイントが明確になり仕事も取り組みやすいです。場合によっては自分で考えなさいと宿題をだされることも...続きを読む(全151文字)

サービス(エンタメ)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ラウンドワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
口だけ、形だけで身になってはいない。やはりアルバイトの数が多いこともあり、社員は自分が成長するよりも、部下の能力を上げることに励むべきだと思う...続きを読む(全88文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員として入社した際の研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちした後の自己研鑽のための研修機会はほぼなく、自身で社...続きを読む(全94文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他ビューティー系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きくわかると2つコースがあります。インストラクター職を極めるコースと、管理職を目指すコースです。インストラクターをしながらも管理職を経験でき...続きを読む(全96文字)

日本テーマパーク開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ほぼありません。新卒研修は現場にとても関係なく側溝別荘清掃。
マニュアルもありません。
若者もすぐ責任者に...続きを読む(全162文字)

株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育制度や資料はかなり的確に公開されており大抵は見るだけで済む程である。
【気になること・改善したほうがいい点】
潤沢な資料に対していまい...続きを読む(全107文字)

ハウステンボス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方が丁寧にご指導いただけるので、スキルや技術はアップすると思います。
ただ、積極的に行うと、よりいいと思います。技術職の人は特に!!
自己...続きを読む(全179文字)

株式会社GENDA GiGO Entertainmentの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとして働き出す前に動画などを見て研修し、座学をする時間があるため、必要な知識を取り入れながら安心してアルバイトとして働けました。続きを読む(全75文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターに関しては間口が狭い会社というかつまらない会社になったので、転職した方がスキルアップへ繋がります。続きを読む(全75文字)

NEXUS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年の間に数回研修が行われます。小規模であればエリアで集まってオフィスビルで座学があり、大規模だと関東のほうに会場を借りて2泊3日で行われるこ...続きを読む(全220文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップするタイミングは少ないと感じます。自ら社員さんに話してどうするかを相談する必要があります。続きを読む(全74文字)

ハヤシインターナショナルプロモーションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズ
フリガナ ハヤシインターナショナルプロモーションズ
設立日 1985年4月
資本金 7800万円
従業員数 28人
代表者 林博通
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目34番6号
電話番号 03-5412-7500
URL https://www.hipjpn.co.jp/
NOKIZAL ID: 1383473

ハヤシインターナショナルプロモーションズの 選考対策

  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズのインターン
  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズのインターン体験記一覧
  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズのインターンのエントリーシート
  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズのインターンの面接
  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評価
  • 株式会社ハヤシインターナショナルプロモーションズの口コミ・評価
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