東京海上ダイレクト損害保険の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
社長や経営陣が直接会社の方針や目指していることを説明してくださる機会が年に数回あり、社員一人ひとりに方針や意思が伝わってくるのが良いと思いま...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的に社内研修があるため、社内でのスキルアップははかれます。また中途採用が多いため、中途採用しても安心して業務を始められます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
担当レベルでも裁量が多いのでやりがいを持って働くことはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対してる時間が業務の...続きを読む(全126文字)

【良い点】
住宅補助は制度に入っておりませんが、福利厚生は整っていると思います。自身のライフスタイルに合わせて在宅勤務と出社勤務を選ぶことができますが、...続きを読む(全328文字)

【良い点】
リモートワーク、時短勤務に対応しており生活とのバランスは取りやすいと感じる。
また、勤務時間についても8時～16時に変更して勤務するといった...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないのは社内でも声が上がっている。給与がそこまで良いとは言えないので、余計に気になる人がいるのではと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
風通しはいい会社だと感じる。
自分の所属していた部署については、社員同士のコミュニケーションもしっかり取れる雰囲気。
相談などもしやすい環...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コールセンターで派遣で大量入社であったこともあるが、一人立ちまでの研修は非常に丁寧だった印象があります。製品の座学から始まり、動機同士でのロ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
当時、契約社員として受信コールセンター（保険の見積の問い合わせや契約内容の確認や変更などを受ける）に入社しました。コールセンターが初めてであ...続きを読む(全484文字)

【良い点】
女性の活躍推進については非常に力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進がしやすいために、男性社員からの不満...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員が多いため、働きやすい環境はできている。
また、産休育休も推進しており、有効活用されている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性の働きやすさという点では、比較的恵まれた環境だと感じていました。実際に同じ部署内でも育休に入る方がいて、制度としてあるだけでなく、周囲が...続きを読む(全482文字)

【良い点】
女性の働きやすさという点では、時短勤務制度が整っているだけでなく、子どもの急な体調不良などがあった場合にも、周囲が自然に業務を分担し、早めに...続きを読む(全235文字)

【良い点】
女性管理職も多く在籍しており、生理休暇なども取りやすい環境。育休や産休を取得されている方も多いように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性も活躍でき、育休などもとりやすい。女性社員の比率も高いため働きやすい環境ではあるを
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様にセク...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休育休制度はしっかりとしている。時短勤務も制度としてはあるが、仕事が忙しすぎて活用しても残業が多かったりすることも多い続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性の管理者もとても多く、男女関係なく成果さえ出せれば管理者になることができる。また、時短出社といった制度もあるため、お子様がいる女性社員も...続きを読む(全88文字)

【良い点】
育休産休明けに復帰している女性社員は多かったです。管理職にも女性を採用することに力を入れていました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性が多く　活躍できる職場
半分以上女の人。上司も女の人等が多いいだからと言って女同士のめんどくさい雰囲気などはない続きを読む(全64文字)