ＧＳＩの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
配属される現場によっては裁量の大きい仕事を担当することもできる。メンバーとしての開発だけでなくリーダーとして一案件を進めることも可能であるた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
未経験での入社であったため、実務への不安があったものの、手厚い研修制度や資格の取得奨励制度がありスムーズに現場への業務に適応することがてきた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒･中途関係なく新入社員研修がある。未経験者に対しては数カ月の研修を通してWebアプリ開発の一連の流れを学べるため、現場配属にあたり必要な...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特定の資格を取得した際には、受験料の補助に加えて奨励金が支給されるため、全社的に技術向上を推進している。続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給の取得はかなりしやすいと感じる。プロジェクト内で都合さえ付けば、基本的には取得事由によらず取得が可能。また、残業時間については案件による...続きを読む(全117文字)

【良い点】
上場もしたし業績も伸びてそうです。
取引先との関係も良好そうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはSESで受託開発は少な...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働く環境にもよりますが、基本的には先輩にいつでも質問できると思います。
ただ、未経験だと聞くことが多く、時間を割...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性社員も多く、管理職に就いてる方もいました。
デスクワークということもあり、働きにくいということはないと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
上限はありましたが、毎年2万円給与が上がりました。
最終的には月27万円程度になります。
ボーナスは約4ヶ月分の支給です。
自分の上司が評価...続きを読む(全163文字)

【良い点】
会社に対してのギャップはあまり感じませんでした。
SESという職種に対してのギャップを感じただけです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全くといっていいほど仕事にやりがいを感じられず、日々の業務をこなしていても「自分の成長につながっているのか」「こ...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り評価による昇給額があまりにもなさすぎる。一般の上は係長だが手当もしれてるし、上に上がろうと思う前に皆転...続きを読む(全108文字)

【良い点】
デバイス、PCの情報を収集する技術は、大変勉強になりました。
また、前職が派遣メインだったので、人材育成の観点が無かったので、クオリティソフ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
仕事内容もつまらなく、人間関係もさほど良くない。仲良くしようと思える人間がほとんどいなかった。めんどくさい人間ばかり。続きを読む(全65文字)

【良い点】
これまで培った経験を活かしつつ、より主体的にプロジェクトへ関わり成長できる環境を求めました。新しい技術領域にも挑戦したいと考え、キャリアの幅...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやりたいと思う領域でこれ以上の昇給は見込めないと思ったため。
今までとは違う領域でリスキルを勧められても素...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員同士の仲は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、将来が不安になった。
もう少し、顧客と交渉して給与アップ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にもっと企業研究をすべきだったが、エンジニアとして入ったのに、エンジニアの会社ではなかった点。マネジメント...続きを読む(全133文字)

【良い点】
商材は業界や業種を問わず幅広い企業がターゲットとなるため、営業活動を通じて様々な業界の知識やビジネス構造を学ぶことができました。製造業、小売...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によるフォローが全くなく、連絡も付かない。
基本客先常駐なので自分の帰属性意識が薄利になる。
顧客クレーム...続きを読む(全106文字)