スチールプランテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
部署によっては比較的バランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレの部署だと数カ月も家に帰れないなんてことも珍しくな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
比較的入り易いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だと能力に関係なく、出世は考えられない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい、年末年始やお盆は連休になる（取引先に合わせて）。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くなると給料を懇談...続きを読む(全121文字)

【良い点】
案件規模は当たり年だと大きいのに関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社出身者だとどんなに仕事しない者でも、不適格者でも役職...続きを読む(全155文字)

【良い点】
休みは取りやすい。褒められる点はこれだけと言っても好い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は親会社のうち、株式比率が僅かに高いJ...続きを読む(全426文字)

【良い点】
技術系には優れた人も一部いる。ただ、バラツキの差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わって以来完全な情実人事が横行し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
製鉄や日本ではもはや斜陽産業ながら、自動車産業がある限りは無くなるわけでないので、高度経済成長期とは比較にならないものの仕事がなくなることは...続きを読む(全226文字)

【良い点】
失敗をしてもそれが原因で退社に追い込まれるとかは滅多に無い。何故なら上層部の者がしばしば甚大な損害をもたらす様なヘマをやってばっくれているの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
本社ではきちんと対応しており、一部の管理職以外の人は全社的に在宅勤務を行っている。また、試運転等がなければ年に10連休がとれるチャンスが2〜...続きを読む(全235文字)

【良い点】
扱う仕事の額が大きいため、面白味がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が部署によりまちまちでそこら辺のやり方や意識統一が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
派遣社員でも福利厚生が利用でき、休憩時間等の規定がしっかり準備されており、内容を確認します。
面談を受けるときに内容をきちんと紹介されるので...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外プロジェクトで研修に来た海外の店員の方が、しずかに商品の素材をチェックしていると。威圧や支配のハラスメントに...続きを読む(全476文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、福利厚生が手厚かったら転職したいとか思わなかったかもしれません。せめて人間...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有休が取りやすい。
資格取得でお祝い金がもらえたり、イーランニングがあるため、自主的にスキルアップを目指す事ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

【良い点】
人は良い。優しい人が多い。飲みもよくある
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば家賃手当が欲しい。転勤させといてそれは無いでし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生はごくごく一般的なものが揃っているという印象です。家賃補助は、少ししょっぱめかもしれません。ですので、そこは考えものかもしれません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
距離によるが通勤手当がある。会社が推奨する資格を取る、役職に就くなどで手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社3年目からは旅行した際の代金補助が利用できる。上限は35,000円だったがかなり嬉しい補助だった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
あるのは日給か時間給のみ、福利厚生は全くない。
ここに行けと言われてそれでおしまい。
なのでサ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
扶養内や社会保険、自分に合った働き方ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険の件に関しては、ルーズな気がします。続きを読む(全77文字)