この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
18時になるとほとんどの営業は帰ります。
そう言った意味ではライフワークバランスは取れるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が全...続きを読む(全107文字)
日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
18時になるとほとんどの営業は帰ります。
そう言った意味ではライフワークバランスは取れるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が全...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
とても整っているし、そういう風土の部門(会社ではなく)だと思います。前もってある程度調整しつつ有給も取得しやすい。ただPM職は調整自体が難しい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークアンドライフバランスの整った会社です。個人個人が自分のペースで働くことが出来ていました。当時としては珍しい事ですが在宅勤務も可能でした。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業は時間裁量性であり、固定席が無い為、携帯電話やメールでの対応ができれば、パートナー先で仕事をしていても、直行直帰での特に問題にされず、自由...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
E-Learning 制度が充実していて沢山の自主学習プログラムを学習することが出来ました。自発的に勉強する仕組みが出来た環境が用意されていま...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは良いほうだと思います。
有給は自分の予定がなければ前日でも取れる環境でした。
その他ワーク@ホームプログラムなどもあり、...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
仕事は万遍なく割り振られることは、少なく、マネージャーの裁量と、以前一緒に仕事した事のある、セールスから直接依頼...続きを読む(全161文字)
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コンサルティング部門はプロジェクト単位でのジョブになるため、
プロジェクトの合間には比較的有給を取りやすい。
どのプロジェクトにアサインされるかにより...続きを読む(全168文字)
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たしか会社の規定上は、週に一度会社に来ればよく、あとは在宅勤務が可能だったと思います。
もちろん実運用は所属部署のルールによりますが、私の部署は基本週...続きを読む(全276文字)
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仕事量の調整が自分でとれるので、仕事とプライベートとのバランスは比較的取りやすいほうだと思います。また女性社員の中には出産や育児休暇をとられている方々も多...続きを読む(全151文字)
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基本的に忙しいので、夕方以降も仕事をしている人が多い。
また、夕方以降にトレーニングが組まれることが多いのはよくない。
ただ、早く帰る必要がある場合は...続きを読む(全216文字)
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裁量労働制につき、うまく仕事をやりくりできるとプライベートの時間を多く取ることができます。また、在宅勤務制度を活用することもできます。(ただし、部門や担当...続きを読む(全151文字)
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配属先の部署や、担当する製品にもよるが残業が多い部署もあるようです。ワークライフバランスは裁量労働制がとられているため、各自の判断で調整するような感じであ...続きを読む(全193文字)
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業務時間7時間、年俸制でありこれが守られる限りは非常にバランスの取れた環境が実現できる。残念なのは、マネージャ陣がその点について考慮してくれない場合が多い...続きを読む(全163文字)
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自分がプロジェクトにアサインされていない場合は、在宅勤務をする事ができる。プロジェクトにアサインされていても、オフィスに行く必要が無ければ、在宅勤務ができ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
元々別のIT会社に居て、買収されて税法的対応のため、日本オラクルではなく日本オラクルインフォメーションシステムズに入社しました。
印象は日本オ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
裁量は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ自分で考えて行動する必要があるので指示待ちの方には合わないです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
良くも悪くも成果主義の会社なので結果を出してれば給与も貰えて昇進の機会も得られる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自分のやりたいことは、やらせてくれる環境だと思うが部署次第な気がする。コンサルタントだと内部での異動を希望する制度があり、それ自体は機能してい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
正直あまり良い点はみあたらないですね。強いて言うと頑張っても報われないけど、頑張らなくても下がらない気がする点です。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コロナが蔓延しそうになった時点で緊急事態宣言が出る前にオフィスシャットダウンとなった。この動きはとても早かった。しかもそのアナウンスが出て翌営...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
オラクルの日本法人の福利厚生を適用されていたため充実したもので利用もしやすく、満足していた。 社内制度は時代を先取りしていると表現できる内容で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
オラクル本体(日本オラクル)の組織でなく米国本社直轄部隊となるため、レポートラインが海外でやりやすかった。 アジアパシフィック地域の各国の同僚...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ガラス張りの仕組み。 基本給(固定)+契約高に応じたインセンティブで構成され、努力と運がきちんと反映される仕組み。上司との人間関係や同僚との人...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
リモートがかなり定着しているので、子供の世話とかお迎えもしやすいし、その理解も得られやすいので、女性としては働きやすいのではと思います。
仕事...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場次第になりますが、私がアサインされた現場では有給は取得しやすい環境でした。
また、テレワーク主体の現場のため、ライフワークバランスはとれて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給休暇はかなり取りやすい。
来週でも仕事に影響がなければチャットにて報告すれば取得可能。
またフレックスタイム制を導入している為、15時にて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業や休日出勤をほとんどしなかったので、定時後や休日の予定はたてやすかった
また、フレックスを活用して早上がりもしやすかった
【気になること・...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、私がいた常駐先は比較的残業も少なく、プライベートな時間も持てました。コロナ禍になってからはフルリモートワークで仕事も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有休はかなり取りやすい。前日までの申請で取り下げを受けたことはない。入社時にある程度の有休支給がある点もいい。残業する派・しない派で大きく分か...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
休暇は自由に取れます
長期休暇も事前に申請すれば可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感がかなり早いのでワークライフバラ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
フルリモート
フルフレックスなので働きやすい。
フルフレックスのためママさんも時短勤務をせずに、働けており給料も変わってない印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
やすみたいと言えば休める
有給を無理やり使わせようとする(有給率100パー目指してるとかなんとか)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有休もとりやすく前日でも事前に行って入れば通るため、凄く助かっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は特にありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
かなりプライベートでは尊重してくれるのではと思います。(正直セクション次第だと思いますが)有給時も特に理由は聞かれません。休みを取る場合も引き...続きを読む(全188文字)
会社名 | 日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社 |
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フリガナ | ニホンオラクルインフォメーションシステムズ |
設立日 | 2014年3月 |
従業員数 | 143人 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目5番8号 |
URL | https://www.oracle.com/ |