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株式会社広島ホームテレビ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広島ホームテレビのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広島ホームテレビのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社広島ホームテレビで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広島ホームテレビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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広島ホームテレビの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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広島ホームテレビの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

放送業界であるため仕方ないが、深夜の放送や災害の際には休日出勤や不規則な時間帯で働くこともあり、土日や祝日にプライベートの時間を絶対に確保したい人には向か...続きを読む(全84文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格挑戦や副業も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがないところ
出社して顔を合わせるコミュニケーションを大事...続きを読む(全82文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって業務量が異なるため、残業時間もまちまちである。自分の部署は定時で帰ることが比較的多かったのでよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全175文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

定時時間の前後1時間は残業をつけてはいけないと言われます。15分単位も常識がないと評価されます。
先輩がつけていなかったらつけれない、など変な風潮がいま...続きを読む(全82文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日によって出勤時間、拘束時間がバラバラなので体調面で不安ならやめておく方が良い。また契約社員は入れ替わりが激しいので、人数が減ると仕事量が増えて忙しくな...続きを読む(全178文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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広島ホームテレビの 他のカテゴリの口コミ

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

広島に根付いて働くことができ、特に広島東洋カープの企画や番組制作に興味を持った。続きを読む(全40文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

近年は若者のテレビ離れが著しく、広告収入も減少している為、いかに若者の興味を引く番組を作るかが大切であると感じた。続きを読む(全57文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

基本は広島勤務であるが、放送収入をつくるマーケティングビジネス局は東京支社での勤務になるそうだ。続きを読む(全48文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

番組を作るのは多くの人の仕事がないとできないため、チームプレイを大切にしていると感じた。また、世論にも大きな影響を与えるため、些細なことにも注意して仕事が...続きを読む(全89文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に問題もなく給料をもらえている。
賞与は年4回。
実績を上げた分だけ、多めにもらえるので社員のモチベーションにつながっている。
【気になる...続きを読む(全125文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の距離が近く、イベントなどはみんなで成し遂げる雰囲気があり活気がある。学生時代の文化祭をやっているようなイメージです。
社員同士の仲...続きを読む(全238文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タスクを達成していたら、そのほかの自分のやりたいことは自由にやらせてもらえる環境。手を挙げれば上司もそれを応援してくれます。手を挙げやすいで...続きを読む(全104文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広島県内では年収の高い会社だと思う。ただこの先も同じようにその待遇が続く保証はどこにもないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全169文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所定労働時間は働かないといけないが、プライベートの用事がある時に務時間を早くしたり遅くしたりできるので柔軟な働き方ができる。
例えばら午前中...続きを読む(全121文字)

株式会社広島ホームテレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界の先行きが不透明であるが危機感を感じて仕事をしている人はごく一部しかいないように思う。
テレビ局だから...続きを読む(全95文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)のワークライフバランスの口コミ

株式会社USENの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいです。
でも休みの日に連絡が来たりは当たり前にします。そこがかなり精神的に負担となるかと思います続きを読む(全62文字)

伊那ケーブルテレビジョン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はしっかり取れる。また、取りやすい為ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による1人あたりの業務量が偏るため1人...続きを読む(全142文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 校正 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事も兼ねてアーティストのイベントなどに行くことができる。
体調不良などやむを得ない場合はリモートで作業が許される。
【気になること・改善し...続きを読む(全304文字)

株式会社USENの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に休みはしっかり休める
土日出社を強制されることは皆無。
でも営業は数字に追われるので自分の意思で土日も活動している人は稀にいるが休み...続きを読む(全154文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署は正規、非正規社員問わず好きな日に休み申請ができた。早上がりや有給も取りやすい。1ヶ月単位で休み希望日を用紙に記入するスタイルだった...続きを読む(全96文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 8年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員、派遣はかなり定時で帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休みは部署として2週間休みだったりするので収入の面で辛い時...続きを読む(全81文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼない、遅番の人だけ残ってそれ以外は定時で帰る日が多かったです。
シフト制だったので平日を休みにすることが多かったのですが、土日の人...続きを読む(全157文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかりとれます。大きな所なので、ワークライフバランスはしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラ...続きを読む(全92文字)

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はどんどん取ろう!という雰囲気があるのでとても取りやすいです。残業時間については人によりますが、一定の時間を超えないように必ず上司が声が...続きを読む(全210文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に案件さえなければ、休みは自由に取りやすい。土日出勤の代休は取れる。また、年に一度9連休が取れる制度があり、海外旅行に行く人も多い。
【気...続きを読む(全128文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

広島ホームテレビの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社広島ホームテレビ
フリガナ ヒロシマホームテレビ
設立日 1969年12月
資本金 1億円
従業員数 119人
決算月 3月
代表者 佐藤以誠
本社所在地 〒730-0001 広島県広島市中区白島北町19番2号
電話番号 082-221-7111
URL https://www.home-tv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1599506

広島ホームテレビの 選考対策

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(証券コード:7047)
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