この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Wizを選んだ理由は、ITを通じて社会課題を解決し、より良い未来を創造するビジョンに共感したからです。会社のミッションに沿って働けることは、自...続きを読む(全97文字)
株式会社Wiz 報酬UP
株式会社Wizの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
Wizを選んだ理由は、ITを通じて社会課題を解決し、より良い未来を創造するビジョンに共感したからです。会社のミッションに沿って働けることは、自...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
Wizの給与制度と評価制度は、公平で透明性があり、結果を出した分だけしっかりと評価されます。成果主義に基づいたこの制度は、モチベーションの向上...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社時には会社制度や会社の成り立ちに関する研修が受けられました。研修を通してというよりかは実務を通してスキルアップしていくイメージのため、 実...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
40種類もの福利厚生があり、ベンチャー企業ではかなり種類が多いと感じています。社内イベントやクラブ活動も盛んで、運動会や経営方針の発表会だけで...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
私はWizで働く中で、個人の成長とともに、社会への貢献や会社への貢献も実感できる点に大きなやりがいを感じています。特に、新規事業の立ち上げや新...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
上司・部下の関係でも気兼ねなく相談・提案ができるフラットな環境だなと感じました・「新入社員だから」「まだ経験が浅いから」という理由で意見が通ら...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
4ヶ月で責任者に昇進した成功事例をきいて、学歴ではなく実績や頑張りが評価され、昇進の機会が広がる環境に惹かれた。実際に今いるメンバーの多くが新...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
営業は思っていたより大変で慣れるまで少し時間がかかったけど、入社当初に比べたら格段に会話力がレベルアップができたと感じている。初めはとにかく先...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
IT業界は幅広い業界とも親和性が高く、提案できるサービスも豊富にあるのが強みだと思う。進化変化が大きい分、スピード感も早いので、働いていて常に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、昇給も昇格も自分の頑張り次第。ただ、きちんと評価してくれるので、何をどうすればいいのか相談したら上司もしっかり相談に乗って...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
内定者の段階での研修、入社後の新卒研修など、研修の機会は多いと思う。基本的なビジネスマナーはもちろん、営業実務で使えるような内容や、考え方の研...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
従業員のいいねと思った行動を投稿するチャットがあって、業務以外でも評価してくれる制度があるのは良いなと思う。結構新しい取り組みとかも頻繁に出て...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
従業員の頑張りや成果に見合った昇給や昇格が行われます。完全実力主義で個々の努力が評価され、モチベーション向上にも繋がっていると思います。一方で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
会社や働く人は魅力的で問題はないが、やはりメインとなるのはテレマーケティングであり、会社としても安定的な利益を出せているのはコールセンター事業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きがいは人それぞれだが、頑張った分だけ評価される会社である。成績に伴う報酬制度がしっかりあることや、成績優秀者には定期的にお食事会の誘いや、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業部は、一般社員でも実績に応じて毎月インセンティブがもらえる。また、3か月ごとに昇降給の査定があるため、一年で最大4回基本給をあげられる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げれば任せてもらえる環境があるのが第一印象。ベンチャー企業ということもあり、若手が活躍しているイメージは初めからあったが、実際...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
働きやすい環境であると感じる。男女関係なく仲がよく、産休制度もしっかり整っており、性別関係なく昇格できる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
Wizは新規事業の立ち上げや、革新的なサービスの開発にも積極的です。変化し続ける市場環境の中で柔軟に対応し、常に一歩先を行く事業展開の可能性に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
Wizの福利厚生や社内制度は、社員が安心して長く働けるように、40種類くらいあります。時短勤務や在宅勤務制度から柔軟な勤務体制を取り入れていま...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
入社直後から、新入社員に対する研修プログラムが用意されており、ビジネス基礎から専門知識まで幅広く学べる環境が整っています。また、長期インターン...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社員それぞれが多様なバックグラウンドを持ち、それを活かした提案や新規プロジェクトが活発に行われています。新入社員も、自分の意見を尊重され、実際...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
仕事も遊びも全力で取り組む文化があり、社員旅行やイベントなどの楽しい活動も多いです。事業部の垣根を超えたコミュニケーションが、社員同士の絆を深...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
給与制度と評価制度は、実際に成果を出した分だけしっかりと評価されます。これが、モチベーションアップにつながっていますし、学歴など関係なく個々の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
私がWizに入社した理由は、ITを通じて社会に貢献したいという想いと、個人の成長とキャリアアップを実現できる環境があったからです。入社してから...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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